キッチンスタッフ(店長候補)/ハンバーグ店ぎゅう丸

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【転勤なし・深夜勤務なしの正社員】 Uターンや引っ越しで、佐世保で長く働ける仕事を探している方を歓迎します。 飲食の仕事から離れていた期間があっても大丈夫です。 「Uターンで佐世保に戻ってきた。地元で長く働きたい」 「家族のために、収入も休みも安定させたい」 「以前、飲食店で働いていた。もう一度、正社員でやってみたい」 ひとつでも当てはまる方に、知ってほしい仕事です。 ぎゅう丸は1995年に設立し、佐賀県嬉野市に本店を構える会社です（従業員150名以上）。 させぼ五番街店では、これからお店の中心になって働いていただける方を募集しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 数字で見る、ぎゅう丸の正社員 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅ 転勤【なし】 住まいや子どもの学校を変える心配がありません ✅ 休みは【月7～9日】 家族の予定がわかっている日は、希望休を出せます ✅ 月給【27万円～】 固定残業代30時間分を含む ✅ 深夜勤務【なし】 シフトは10:00～22:00の間で実働8時間 ✅ 中途入社【50％以上】 転職して入社したスタッフが多い職場です ▼ 家族との時間の守り方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店のため、土日・祝日は出勤が中心です。 そのぶん、次のようにして家族との時間をつくれます。 ・子どもの行事など、予定がわかっている日は、シフトを組む前に希望休を出せます ・平日の休みや2連休も相談できます ・深夜勤務がないので、生活のリズムが崩れにくい働き方です ▼ 働き方のイメージ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【早番の日】10:00～19:00 19時に退勤。夕食は家族と一緒に。 【遅番の日】13:00～22:00 午前中は、子どもの送り出しや用事の時間に。 ※シフトの一例です。いずれも休憩1時間を含みます ▼ 収入の見通し（目安） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この先も家族の暮らしを支えていけるか」を考えやすいよう、目安をお伝えします。 【入社～1年目】キッチンを中心にお店を知る 月給27万円～ 【2年目～】副店長 月給30万円程度／年収約400万円 【2～3年目以降】店長 月給35万円～／年収約450万円 昇給は年1回、賞与は年2回（業績に応じて）です。 ※年収は目安です。経験・実績によって変わります ※自分のペースで経験を積みたい方も、面接でご相談ください ▼ 新しい職場になじめるか、不安な方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・転職して入社したスタッフが半数以上。同じように新しい環境から始めた仲間がいます ・入社後は、これまでの経験に合わせた業務から始めます ・キッチンの仕事は、先輩がそばについて一つずつ教えます ・飲食から離れていた方も、基本から確認しながら進めます ・相談しやすい雰囲気を大切にしています。厳しすぎる上下関係はありません ▼ よくある質問 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 飲食の仕事から何年も離れていますが、大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。基本から確認しながら、少しずつ現場に慣れていただきます。 Q. 飲食の経験は、学生時代のアルバイトだけです。 A. 応募できます。雇用形態や期間は問いません。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。させぼ五番街店で長く働いていただけます。 Q. 応募に履歴書は必要ですか？ A. 応募の時点では不要です。お名前と連絡先だけで、約1分で応募できます。 ▼ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・キッチン業務（仕込み・調理・盛り付けなど） ・ホール業務（お店の状況に合わせて） ・アルバイトスタッフの教育・シフト管理 ・売上管理・コスト管理（副店長・店長になってから） ▼ 応募をお考えの方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご家族と相談しながら決めたい方も多いと思います。 実は、お客様としてご来店されたことがきっかけで 「お店の雰囲気が気に入った」と応募してくださる方もいます。 ご家族と一緒に、まずは一度食べに来てみてください。 面接は1回。店舗見学だけでも歓迎します。

求めている人材 【必須条件】 ・飲食店で働いた経験（キッチン・ホール、ジャンル不問） ※アルバイトや正社員など、雇用形態は問いません ※学生時代のアルバイト経験や、ブランクがある方も歓迎します ・丁寧な接客や意思疎通ができる日本語力をお持ちの方 ※日本語を母語としない方は、日本語能力試験N2相当以上 【歓迎する経験】 ・正社員として働いた経験（業界は問いません） ・飲食店での調理経験 ・後輩の指導やチームのまとめ役の経験（業界は問いません） 【U・Iターン歓迎】 佐世保へのUターン・Iターンの方も歓迎します。 【こんな方に向いています】 ・Uターンや引っ越しで、佐世保で長く働ける職場を探している方 ・家族を支えるために、安定した収入がほしい方 ・飲食の仕事から離れていたけれど、もう一度挑戦したい方 ・これまでの社会人経験を、お店づくりに活かしたい方 ・転勤なく、地元に腰を据えて働きたい方

月給27万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万2500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（実績・能力に応じて） 【賞与】 年2回（業績に応じて） 【手当】 ・時間外手当（固定残業時間を超えた分を全額支給） 月給は前職給与・能力を考慮し決定 試用・研修期間：3ヶ月〜6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※経験とスキルに応じて変動いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 年収約450万円／店長（月給35万円～）※副店長は年収約400万円（月給30万円程度）。いずれも目安

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 シフト制：10:00～22:00の間で実働8時間 ※深夜勤務はありません ※残業は月平均20～25時間程度

休日休暇 ✅ 週休2日制（月7日～9日休みのシフト制） ✅ 家族の行事など、予定がわかっている日は希望休を出せます ✅ 希望に応じて、2連休・土日休みも相談できます ＜休暇制度＞ ・有給休暇（取得の時期は、お店の状況とあわせて相談） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・転勤なし（佐世保で長く働けます） ・配偶者手当・子ども手当 ・車通勤OK＆無料駐車場あり ・交通費規定支給 ・まかない付き ・FC開業支援制度あり（独立時の開業費用の一部を会社が負担）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月〜6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※経験とスキルに応じて変動いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 昼食補助あり
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 食事補助あり