20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3ZP

仕事内容: ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 練馬区スタッフ募集 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＞＞＞ 収入が3ヶ月ごとに動く環境 ＜＜＜ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 あなたの頑張りや成果に応じて、 月給が3万円～10万円単位で アップすることもあり、 役職もステップアップしていきます。 「いつか上がれたらいいね」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと評価される環境です。 早期昇進を目指す方にとって、 非常にチャンスのある職場です。 空いているポジションが多く、 実力があれば年齢に関係なく 上を目指せるのが強みです。 ＞＞＞ 20代のうちから事業運営に携わる ＜＜＜ 配送するだけが仕事ではありません。 このポジションでは、 組織を動かす側の仕事に 携わっていきます。 ✨ 具体的には以下のような業務に関わります ・採用・人材育成 ・ドライバーや管理層のサポート ・拠点全体の稼働・運営管理 ・業務フローの設計と改善 ・売上や数字の見方 ・現場課題の解決策の立案 ・チームづくりと組織構築 ・経営陣との戦略共有・提案活動 軽貨物配送事業の裏側や仕組みまで 学べる立場だからこそ、 単なるドライバーではなく、 組織を動かす側としての知識や経験が 確実に積めます。 様々なキャリアの可能性が 広がる環境です。 ＞＞＞ 最初は現場から。その先へ向かう道筋 ＜＜＜ 最初の半年間は、 仕事の全体像を把握していただくため、 ドライバー業務からのスタートとなります。 【1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、 積み込み作業 ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告対応 ・慣れてきたら後輩フォロー、 チーム連携、業務改善に参加 このプロセスを通じて、 現場の実態を深く理解した上で、 マネジメント側へのステップアップが 実現します。 現場経験があるからこそ、 経営目線でのチームマネジメントに 強くなれるのです。 ＞＞＞ 仕事の現実、きちんとお伝えします ＬＤ＜＜＜ 採用情報では良い側面だけを 伝える企業も多いものです。 KAWANAGO GROUPは、 実態もちゃんと伝えます。 ✅ 実際の働き方について ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの 安定稼働が前提となります ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしを 日常的に行います ・状況によっては 現場代打としてドライバー業務に 入ることもあります 「管理職だから現場には入らない」 という働き方をお考えの方には、 合わないかもしれません。 ただし、現場も理解しているからこそ、 実践的で説得力のある チームマネジメントができます。 それが実績や昇進スピードにも つながるのです。 ＞＞＞ 経営層との距離が近い職場 ＜＜＜ この仕事の最大の面白さは、 現場を回すだけに留まらないところです。 若手でも参画できることが多くあります： ・代表との1on1 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした 仕組みづくりへの関わり 会社をどう良くするか、 組織をどう成長させるか。 そうした議論に意見を出せて、 組織をつくる側として働ける 環境があるのです。 ＞＞＞ 若手が主役の会社文化 ＜＜＜ 在籍メンバーの70％が 20～30代で構成されています。 若手が主役として活躍し、 チーム全体が成長していく。 それがKAWANAGO GROUPの 企業文化です。 上場を目指す仲間たちと共に、 軽貨物配送事業の 運営に関わりながら、 組織づくりの面白さを 感じることができます。 急成長中だからこそ、 埋まっていないポジションも多く、 可能性が無限に広がっています。 ＞＞＞ 学歴・経験は問いません ＜＜＜ 学歴や業界経験よりも、 「人を動かす力」と 「挑戦する気持ち」を 大切にしています。 軽貨物ドライバー経験も 業界経験も必要ありません。 ✊️ 以下のような想いを持つ方を 歓迎しています ・「このままじゃ終わりたくない」 という強い気持ちがある ・20代のうちから キャリアを大きく動かしたい ・若いうちに稼ぎたい ・人より早く上を目指したい ・経営側の視点で 仕事をしてみたい こうした前向きな姿勢があれば、 充分にチャンスを掴める環境です。 ＞＞＞ 実際のキャリアモデル ＜＜＜ 以下は、実際の成長パターンです： 【22歳で入社した場合】 入社時点 → 配送ドライバーとして 未経験から現場スタート 3～4ヶ月目 → 荷物量・配送効率・ 現場対応を学ぶ 約半年後 → エリアマネージャーへ ステップアップ その後 → 統括として担当範囲を広げ、 管理・調整業務にも挑戦 現在 → 上級統括として、 関東エリアで活躍中 3ヶ月ごとの評価サイクルが 回っていくことで、 実力があれば確実に 上を目指せます。 ＞＞＞ 先輩スタッフからの声 ＜＜＜ ⭐️ 「24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める 会社です。」 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 【入社を決めた理由】 前職は夜のアルバイトをしていました。 将来のことを考えたときに、 このままずっと続けていくイメージが 持てなくなって。 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、 長く続けられる仕事を 探していました。 この会社を選んだのは、 2つの理由があります： 1）頑張った分が 報酬に反映されること 2）配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる 環境があったこと 【入社後のステップアップ】 ドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ。 さらに統括、上級統括へと ステップアップしました。 もちろん楽な仕事ではありません。 でも、頑張りをちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえる 環境があります。 若いうちから稼ぎたい。 人より早く上に行きたい。 そんな人には、 かなり面白い環境だと思います。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK