特別養護老人ホームの介護スタッフ

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実働7.5時間で残業少なめの介護業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●実働7.5時間！一般的な施設より短め ●残業は少なめ。月10時間程度です ●各自のタイミングで夏季休暇が取れます ●体の負担を軽減する介護リフトを完備！ 【業務内容】 ▽特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ・食事、入浴、排泄、着替えなどの介助 ・レクリエーションや行事の企画・運営 ・システムへの記録入力、他職種との連携など 【 職場環境 】 ・定員50名/2フロア（現在入居者36名） ・入居者様はほぼ全員が認知症の方です ・日勤は1フロア4〜5名の手厚い体制！ ・夜勤は2フロアを3名体制で対応します ・正職員19名在籍（40代半ば・男性多め） ・パート12名在籍（女性中心） ・介護リフトや機械浴、入力システム完備 【 教育制度 】 ・独り立ちの目安は1〜2ヶ月程度です ・指導担当がつき、しっかりサポート！ ・勤務時間中の研修参加OK（出勤扱い）

必要資格・経験 ＜必須＞ 以下のいずれかの資格を保有していること（実務経験は不問、車の免許も不要） ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修 ・認知症介護基礎研修 ・介護福祉士 ＜歓迎＞ 入所系施設での実務経験1年以上 ※18歳未満の方は22時までの勤務となります 最終学歴 学歴不問

月給20万5000円～26万5000円 給与 月給 205,000円～265,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※一律支給の「処遇改善手当 25,000円」を含みます。 ※経験年数やスキルを考慮し決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回 【各種手当・内訳】 処遇改善手当25,000円（一律支給 / 総額に含む） 資格手当5,000円（介護福祉士資格の保有者のみ） 夜勤手当5,000円 / 回 住宅手当1,000円 〜 28,000円 扶養手当配偶者：15,000円 / 子ども：5,000円（1人につき） 通勤手当上限 50,000円 / 月

変形労働時間制 勤務時間 シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制） ★一般的な施設より短い【実働7.5時間】です！ ＜シフト例＞ （1）07:00 〜 15:30（早出） （2）08:00 〜 16:30（日勤） （3）10:30 〜 19:00（遅出1） （4）13:00 〜 21:30（遅出2） （5）17:00 〜 翌09:30（夜勤／※休憩3時間） ※残業は月平均10時間程度と少なめです ※18歳未満の方は22時までの勤務となります

休日休暇 変形休日制 （月平均7日休み） ・夏季休暇 ・誕生日休暇 ・5日間の連休取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・制服・作業着貸与 ・退職金制度 ・髪型・髪色自由 ・服装自由 ・住宅手当あり（1,000円〜28,000円） ・研修あり（勤務時間内の研修参加は出勤・勤務扱い） ・退職金制度あり（1年以上勤務、共済会加入） ・制服貸与（エプロン支給） 加入保険 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）

試用期間あり 試用期間：3か月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 試用期間：3か月 契約期間 期間の定めなし

• 学歴不問
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期休暇あり