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正社員

独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3NM

株式会社KAWANAGO GROUP

神奈川県川崎市高津区

月給50万円~75万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: / 川崎市高津区でのお仕事 必要なのは普通免許だけ⭕️ ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️ \ ━━━━━ 現場と経営を同時に学べる、他にない環境 ━━━━━ 配送業務だけに収まらない。 ドライバーの育成、案件管理、 売上・稼働の最適化、チーム運営まで。 現場と経営の両輪を回す側として、 実践的なビジネススキルを身につけられます。 「いずれは事業を持ちたい」 「組織を動かす立場で働きたい」 「自分の力でチームを成長させたい」 そうした野心を持つ方は、 ここがあなたの次のステップになるはずです。 ━━━━━ こんな方を求めています ━━━━━ ✅ 学歴・職歴を問いません 軽貨物ドライバーの経験がなくても、 業界知識がなくても大丈夫。 大切なのは、 「今のままでは終わりたくない」 という内なる動機です。 挑戦心さえあれば、 未経験からのスタートを全力でサポートします。 ✅ 20代で自分の事業を立ち上げる KAWANAGO GROUPは若年層の成長機会を 最大化する組織です。 在籍メンバーの70%が20~30代。 「若いからまだ早い」ではなく、 若いうちから重要なポジションを任せます。 売上・効率・品質を高める 経営感覚を、ここから育てます。 ━━━━━ 具体的な業務の流れ ━━━━━ 【 最初のステップ:現場を理解する 】 倉庫での荷物受け取りと積み込み、 担当エリアでの配送業務、報告業務を通じて、 仕事の流れと実務を習得します。 置き配が中心のため、 対面接客が少なく配送に集中しやすい環境です。 【 次のステップ:運営側へシフト 】 現場経験を踏まえながら、 後輩への指導やチーム連携、 業務フローの改善に参加していきます。 「動く側」から「動かす側」への 自然なステップアップを実現します。 【 主な責任領域 】 * エリア全体の稼働・運営管理 * ドライバー人材の育成と配置最適化 * 管理層とドライバーの双方向サポート * 業務フローの設計と継続的な改善 * 経営陣への戦略提案と実行 ━━━━━ 仕事のリアルな側面 ━━━━━ 正直にお伝えします。 * 早朝勤務の日があります * フルタイム安定稼働が前提です * 継続的に20kg程度の荷物を 扱う業務が発生します * 積み込み、運転、荷下ろしは日常業務 * リーダーでも現場代打で ドライバー業務に入ることがあります 「管理職だから現場に入らない」 という想定は合致しません。 ただし、現場経験があるからこそ、 独立後も強い経営判断ができるのです。 ━━━━━ あなたが身につくスキル ━━━━━ 採用・育成・人事配置の実務 拠点運営と日々の業務管理 売上数字の読み方と経営視点 現場課題の抽出と改善手法 チーム構築と組織づくり 軽貨物ビジネスモデルの全体像 軽貨物業の仕組みを裏側まで学べる 立場だからこそ、 独立志向の方にとって計り知れない 経験値となります。 ━━━━━ 3ヶ月ごとに成果を評価 ━━━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を運用しています。 がんばりや成果に応じて 月給が3万円~10万円単位でアップ。 役職もステップアップしていきます。 「いつか上がればいい」ではなく、 きちんと見られて、きちんと上がる。 そんな透明性のある環境です。 ━━━━━ 経営層との距離が近い ━━━━━ 単に現場を回すだけではない、 この仕事の面白さ。 * 代表との1on1面談 * 戦略会議への参加 * 組織課題の共有と改善提案 * 現場の声を反映した 仕組みづくりへの参画 若手でも「会社をどう良くするか」 に意見を出せる。 組織をつくる側として 働ける環境があります。 ━━━━━ 独立への道のり ━━━━━ 「いきなり一人では不安」 そんな思いを理解しています。 会社で学ぶ → 実績を積む → 独立支援を受けながら独立 という流れをつくっています。 自分で数字を持つ感覚や 事業主としての動き方を 自然に身につけられるので、 安心して独立に挑戦できます。 すでに独立した先輩たちの 卒業生ネットワークがあるため、 困ったときは助け合う文化も整っています。 経営で悩んだとき、 行き詰ったときは、 会社からのアドバイスとサポートも受けられます。 ━━━━━ 先輩たちの実例 ━━━━━ 【 キャリアパターン 】 24歳:営業職から未経験でドライバー転職 ↓ 配送の基礎と品質管理を現場で習得 ↓ 現場経験を積みながら 配送リーダー業務にチャレンジ ↓ 29歳:独立 独立支援制度を活用し、 現在はグループ会社の代表として活躍中 【 先輩の声 】 「必要なのは経歴ではなく、 『変わりたい』という覚悟。 自分次第で人生を変えられる 環境がここにはある」 ── 20代/元ドライバー、 現在 配送会社代表 「前職は営業職でしたが、 軽貨物は資格も経験も不要。 免許とやる気があれば誰もが挑戦できて、 頑張りが評価に直結する環境です。 入社後は、ただ仕事をするのではなく 『自分はどうなりたいのか』を 本気で考えるようになりました。 今は独立支援制度を活用して 自分の会社の代表として活動しています。 『変わりたい』『独立したい』 『自分の力で稼ぎたい』という方に、 ぜひ挑戦してほしいです」 ── 元営業職、現在 独立代表

求めている人材

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許(AT限定可) 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!! (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

勤務地

神奈川県川崎市高津区

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株式会社KAWANAGO GROUP 勤務地: 神奈川県川崎市高津区にある配送エリア

給与

月給50万円~75万円 給与: 月給 500,000円~750,000円 <収入例> 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ) 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー)

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00~22:00の中で実働8h *勤務時間ご相談下さい!

休日・休暇

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回) ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり(無料) ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可) ・車内禁煙

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください! ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談(対面orオンライン相談可)※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用&現場配属※即日で採用させて頂いています! ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

仕事に関するPR

Image【20代・30代が主役|配送ベンチャー|業界未経験OK|経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー|月給50-70万Image
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70%が20~30代で構成 ✅ 未経験OK/業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり

仕事の特徴

  • シフト自由
  • 即日勤務OK

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社KAWANAGO GROUP

事業内容

物流・運行管理

本社所在地

1620067 東京都 新宿区富久町一丁目5番KDAビル2F

代表者

牛島 祥稀

企業代表番号

07015634880

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独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3NM

株式会社KAWANAGO GROUP

神奈川県川崎市高津区

月給50万円~75万円

【20代・30代が主役|配送ベンチャー|業界未経験OK|経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー|月給50-70万
問題を報告する

原稿ID : 7ae33891b6220a53

掲載開始日: 2026/07/06(月)

独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3NM

株式会社KAWANAGO GROUP

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