ビルメンテナンスの現場責任者

仕事内容 ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 電気主任技術者（三種）の資格を活かして、 定時退社・完全週休2日・年間休日120日の 「ゆとりある安定」を手に入れる！ 最後の転職は、“技研サービス”へぜひ！ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ ビルメンテナンスの現場責任者として、以下の業務を担当していただきます。 ●電気設備の保守・点検・運用管理 ●スタッフの指導や安全管理 ●クライアント対応・報告業務 【1ヶ所固定の常駐勤務】 施設に常駐し、設備管理業務全般と現場マネジメントを行います。 常駐体制：原則、平日の日勤帯が基本シフトです。チーム制の現場が多いですが、1人で常駐する現場もあります。 業務：日常点検、緊急時の一次対応と判断、修繕が必要な場合の業者手配や顧客への折衝（修繕依頼）、本社との連携・承認、メンバーへの教育（シフトや作業方法の指導）。 勤務地は現場固定で転勤はなし、通勤圏内で配属をします。 配属先は、岐阜市、各務原市、大垣市など、です。 【現場責任者でも「定時退社」が当たり前】 ＜基本残業なし＞ ＜完全週休2日制（土・日）祝日休み＞ ＜直行直帰OK＞ 「経験者だから」と一人で抱え込ませることはしません。 当社の現場責任者は、残業を極力なくすことを徹底しており、ほとんどの現場で定時退社を実現しています。 その理由は、現場のマネジメントを評価しているから。 無駄な出勤や残業をなくす「先読み」や「事前想定」が、あなたのマネジメントスキルと評価されます。 【不測の事態に対していかに冷静に対応できるかが重要】 現場責任者の役割は、「修理」ではなく「判断」と「マネジメント」です。 単に「自分で直す」のが仕事ではありません。 設備の状況を冷静に見極め、「どの業者を呼ぶべきか」、「いつ、何をすべきか」を判断し、実行することが最も重要になります。 業者との折衝や本社への連携を円滑に進めるため、コミュニケーション力も重要な要素です。 不測の事態が起きない「平穏な日々」を送ることがもちろん理想です。 しかし、台風や火災など緊急時の一次対応と冷静な判断力は、あなたの経験やスキルに任せる部分になります。 トラブルを未然に防ぐことが最大のミッションです。 トラブル発生を想定し、発電機の動作確認など、事前想定に基づく準備・点検を日々行う「先読みのマネジメント」が何よりも大切になります。 【サポート体制は万全です】 経験者であっても、入社後は前任者からの引継ぎに加え、本社の専門スタッフが現場に入って指導を行います。 1〜3ヶ月間はしっかりサポートを受けられるので、現場ごとの仕様書や作業の流れを不安なく習得できます。 【経験者が活躍している会社です】 当社には、元・中部電力からの転職者や、イビデンなど大手企業の工場で設備管理を担当していた、電気に強い仲間が多く活躍しています。 設備管理の経験を活かしつつ、彼らと情報交換や協力体制を敷くことで、より深い知識と安心感を持って業務に取り組めます。 あなたの経験も、きっと仲間の力になります。 【会社情報】 技研グループの中核企業としてビルメンテナンスをはじめ、施設の管理・運営やイベント企画、フードサービスを展開する総合管理会社です。 従業員数は2200人以上！ 時代の潜在的なニーズを先取り、ビルメンテナンスにおけるロボットの導入、大規模な給食事業や行政との新しい協働事業にも積極的に挑戦し、付加価値の高いサービスを多角的に提供しています。 2022年秋に移転した新社屋は、世界・全国基準を取り入れた開放的でスタイリッシュな空間です。 1Fは地域活性の役に立ちたいという思いから、起業家のステップアップを応援するコワーキングスペースとして開放しています。 現在、グループ合計の年商は56億円（2025年3月期実績）。 5年後には80億円、そして10年以内に100億円を目指して成長を続ける会社です。

求めている人材 ・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方 【以下の方は歓迎】 ・設備管理、ビルメンテナンス、工場での設備担当などの勤務経験がある方 【こんな方にオススメ】 ・予期せぬトラブル時も冷静な判断ができる方 ・先読みや事前準備が得意な方 ・マネジメントやチームへの指導に興味がある方

500-8384岐阜県岐阜市薮田南３丁目７−２０ 株式会社技研サービス(BM事業部) 勤務地 ※配属先は、岐阜市、各務原市、大垣市など、です。 ※勤務地は現場固定、通勤圏内での配属となります。 【交通手段】 交通・アクセス 「岐阜県庁」より車でスグ

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 【昇給】 ・あり 【賞与】 ・年2回 【手当】 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【給与例】 給与例 ・450万円／入社1年目（月給30万円＋賞与＋各種手当）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 勤務時間：9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※現場により異なる（例 8:00～17:00、8:30～17:30など） ※残業ほぼなし

休日休暇 完全週休2日制（土・日） 祝日 【年間休日】120日 ※会社カレンダーによる 【休暇】有給休暇、希望休の調整も可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・車通勤OK ・制服貸与・道具貸与 ・安全教育 ・資格取得支援制度（費用は会社負担） ・銀行財形貯蓄制度 ・確定拠出年金（401k） ・退職金制度 ・GLTD（団体長期障害所得補償保険） ・社内懇親会 ・MVP制度 ・新入社員研修 ・OJT研修 ・プロフェッショナル支援制度 ・優秀者海外研修 ・継続雇用制度（再雇用）

試用期間あり 試用・研修期間：試用期間3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 原則定時退社