葬儀・セレモニースタッフ|周南市松保町

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー、その他営業 最後のお別れを、支える仕事。 大切な人を亡くされたご家族の話を聞き、 何を大切にしたいのかを考え、 安心して最後のお別れを 迎えられるように準備する。 会場を整え、式を進行し 最後まで寄り添う。 それが、セレモニースタッフの仕事です。 そして、葬儀を終えたご家族から、 「ありがとうございました」 「あなたが担当でよかった」 と声をかけていただけることがあります。 自分の仕事が誰かの支えになったこと を、直接感じられる。 それが、この仕事ならではの やりがいです。 ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ ご遺族に寄り添いながら、 お通夜・告別式の準備や 進行をサポートします。 【具体的には】 ✅事前相談への対応 ✅ご葬儀内容の打ち合わせ ✅式場の設営・準備 ✅通夜・告別式の進行 ✅故人様のお見送り ✅精算業務 ✅会館運営業務 ✅来館者対応 など まずは会場設営や運営サポートなど、 できることからスタート。 先輩社員がマンツーマンでサポートするので、 未経験の方も安心して仕事を覚えられます。 ★未経験大歓迎です★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の経験や 専門知識は必要ありません。 当社で活躍しているスタッフの ほとんどが未経験入社。 前職も、飲食店スタッフ、営業 販売・接客、介護職などさまざまです。 この仕事で大切なのは、経験よりも、 ✅相手の気持ちを考えること ✅人の話を丁寧に聞くこと ✅周囲を見て行動すること ✅チームで協力すること です。 これまでの仕事で身につけた 「人と接する力」が、 そのまま活かせます。 ★入社後の流れ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社初日～】 会社や葬儀の基礎知識、 接遇マナーを学びます。 【入社1週間～】 先輩社員と一緒に 会場準備や運営補助を担当。 【入社1～3ヶ月】 実際の葬儀運営を経験しながら、 仕事の流れを習得。 【入社3ヶ月以降】 打ち合わせや進行管理など、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 ★ある1日の流れ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 出勤・清掃・式場業務 09:00 葬儀の最終準備・お客様案内 11:00 葬儀開式 12:00 出棺・式場復旧 13:30 休憩 14:30 事前相談・在庫確認など 17:30 退勤 ★ワークライフバランス★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅夜勤・宿直なし ✅休日の呼び出しなし ✅残業月20時間未満 ✅年間休日120日＋有給10日以上 ✅希望休は月3回取得可能 ✅土日休み・連休取得も可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 葬儀は、大切な人を送り出す ご家族を支える仕事です。 簡単な仕事ではありません。 だからこそ、 「あなたが担当でよかった」 という言葉をいただけたとき、 自分の仕事が誰かの力になったこと を実感できます。 もし今、 「もっと人の役に立つ仕事がしたい」 と思っているなら。 これまでの接客経験も、営業経験も 販売経験も、介護経験も。 人と向き合ってきた経験は、 きっとこの仕事で活かせます。 まずは会社見学からでも大丈夫です。 最後のお別れを、支える仕事。 私たちと一緒に始めてみませんか？

求めている人材 ＼未経験大歓迎！／ ◎学歴不問、経験不問！ ◎20代・30代・40代活躍中！ ◎未経験からのチャレンジ大歓迎 ◎第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限可） 【こんな方にオススメ】 ・介護、看護、福祉業界で働いている ・夜勤のない仕事へ転職したい ・人に寄り添う仕事を続けたい ・働き方を見直したい ・人の役に立つことが好きな方 ・チームワークを大切にしている方 ・ホスピタリティを活かして働きたい方 ＼ ジョブチェンジも可能です ／ 入社後、ご本人の希望と会社の意向をすり合わせた上、 他の仕事にも挑戦いただける可能性もございます♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給26万180円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万9200円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万980円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・能力に応じて決定いたします 【昇給】 年1回（5月） 【手当】 ・役職手当 ・営業手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ■年収630万円 未経験入社5年：30代男性 前職：飲食店 （月給46万円+夜間待機月6回+営業手当×12ヶ月） ■年収520万円 未経験入社2年：40代男性 前職：営業職 （月給35万+夜間待機月6回+営業手当×12ヶ月） ■年収440万円 未経験入社2年：50代女性 前職：介護職 （月給32万+営業手当×12ヶ月）

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【勤務時間】 8：30～17：30（休憩60分） ※宿直勤務なし 月平均残業時間：20h未満

休日休暇 ＼業界高水準のお休み！／ 実質年休130日（年間休日120日+有給10日） 【休暇制度】 ・月10日以上休み（シフト制） ・有給休暇（入社半年後10日付与） ・育児休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 ※休みの呼び出しなし ※希望休を月3回取得可能 ※土日の休み取得可能 ※連休の取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社用携帯貸与 ・車通勤OK ・各種手当あり ・交通費規定支給 ・社員割引あり（仏壇・墓石・葬儀・家電など） ・退職金あり（勤続1年以上）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし