自動車・機械領域特化の外国人エンジニア人材営業(横浜勤務)

仕事内容 ✨自動車・機械領域に特化した外国人材営業 ✨プロジェクト課題の解決にコミットする ✨アイデアを形にできる裁量ある環境 ✨長期的な信頼関係が成果につながる ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車・機械・製造業界といった ものづくり業界を支える「外国人材営業」 としてご活躍いただきます。 既存・新規の法人営業から求職者対応まで 広く担当。 派遣先企業の課題をヒアリングし、 最適な人材提案と伴走支援によって 「企業の課題解決」をリードする仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■既存顧客への営業活動 └プロジェクト先の状況を継続的に把握し、 新たな課題に対して人材提案や 配置見直しを積極的に行う ポジションです。 ■新規顧客へのアプローチ └テレアポやメール、リスト作成を通じて、 新規クライアントの開拓をお任せします。 業界の分析やアプローチ方法の 改善を重ねることで、 自分なりの営業スタイルを 確立できる環境です。 ■求職者の検索・スクリーニング・面接 └求職者面談を通じて経験や希望、 キャリア志向を把握し、 最適なプロジェクトへの マッチングを追求します。 ■顧客への提案・条件調整 └企業・求職者の間に立ち、 条件調整やマッチングの提案を お任せします。 プロジェクト成功に向けて、 双方のニーズを汲み取りながら 「お互いが納得できるベストな着地点」 を見つけ出す、やりがいの大きな 仕事です。 ■エンジニアの入社・就業フォロー └入社前後のフォローや就業後の 定期的な状況確認をお任せします。 エンジニアが派遣先で力を発揮できる 環境を整え、プロジェクト成功の 基盤を築く重要なポジションです。 ■社内システムへの入力・情報共有 └営業活動や候補者情報の入力、 チームへの情報共有もお任せします。 日々の気づきや改善案を積極的に 発信・共有することで、組織全体の 成長にも貢献できる環境です。 ✅プロジェクト成功にコミットする営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゴールは案件受注ではなく 「プロジェクトの成功」です。 企業の課題解決に最適な人材を自ら考えて 提案し、就業後もフォローを絶やさない。 顧客に深く寄り添う営業がここにあります。 ✅アイデアや工夫が成果に直結する環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「まずやってみよう」の文化のもと、 年次や経験を問わずアイデアを 実行できる環境です。 営業手法に縛りはないため、 自分なりの工夫や改善を重ねて 成功パターンをつくっていく 面白さがあります。 ✅考えながら動く経験が確かな営業力に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アプローチ先や提案方法、業務改善などの 判断を日々積み重ねる仕事です。 「専門知識」と「本質的な営業力」 を掛け合わせることで、 どこでも通用する“替えの利かないキャリア” を築くことができます。 ✅長期的な関係構築が成果につながる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 派遣先企業やエンジニアと 継続的に関わるため、 短期的な売上ではなく 「信頼の構築」が成果へ直結する仕事です。 「あなただから任せたい」 という絆を深めるほど、 長く安定して活躍できます。 ✅チームで相談できる風通しの良い職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 困ったときはいつでも相談し合える 風土があり、成功事例やアイデアの 共有も活発です。 一人で抱え込むことなく、 チーム一丸となって前進していく 文化が根付いています。 ✅成果だけでなくプロセスも評価される ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 行動量や成果だけでなく、 日々の工夫や改善といった 「プロセス」も正当に評価します。 挑戦と軌道修正を繰り返しながら、 前向きに成長できる人ほど活躍の幅が 広がる環境です。 ✅この仕事のリアル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアル通りの仕事ではありません。 自ら学び、工夫し、改善し続ける 姿勢が求められますが、 そのプロセスを楽しめる方には 以下のような最高のやりがいがあります。 ・成果への直結： 自分のアイデアや工夫が、 プロジェクトの成果にダイレクトに反映 ・スタイルの確立： 時間をかけて、自分ならではの 営業スタイルを追求・構築できる ・高い市場価値： 「外国人材×製造業」の専門知識を 掛け合わせ、替えの利かない 実力が身につく 自分の頭で考え、工夫しながら 長く活躍できる場所を探している方に ぴったりの環境です。 ✅私たちの職場・評価体制について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年次問わず良いアイデアを歓迎する、 風通しが良く挑戦しやすい職場です。 チームで相談し合いながら、 自発的に学び・行動できるメンバーが 長く活躍しています。 評価は成果だけでなく、改善力や顧客との 関係構築、チーム貢献度も含めて 総合的に実施。 実績に応じてリーダーやマネージャーへの キャリアアップも可能です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車・機械・製造業界に特化した 外国人材サービスを展開しています。 単に「人材を届けて終わり」ではなく、 企業の課題を解決する ソリューション営業です。 自身のアイデアや工夫を活かし、 クライアントと長期的に伴走しながら プロジェクトの成功を支えられます。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■法人営業または顧客折衝経験 （業界未経験可） ■新規開拓への前向きな姿勢 ＜歓迎条件＞ ■人材業界での経験 ■自動車・機械・製造業界に関する知識 ■エンジニア領域への興味・関心 ■新しいことを積極的に学び、 知識をアップデートしていくことが 好きな方 ＼こんな方、大歓迎！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・日常的に「もっとこうすれば良くなる」と 工夫やアイデアが浮かぶ方 ・試行錯誤を楽しみながら、 自分らしい営業スタイルを確立したい方 ・顧客の課題に向き合い、長期的な 信頼関係を築くことにやりがいを感じる方 ・新規開拓にも前向きで、 粘り強くリレーションを育てていける方 ・チームで相談・協力しながら、 自身の成長とプロジェクトの成果を実感したい方

231-0023神奈川県横浜市中区山下町51-1　読売横浜ビル 株式会社サンウェル　横浜本社 勤務地 就業先により勤務場所は変更となる場合がございます。 【交通手段】 交通・アクセス 「日本大通り」駅から徒歩2分/「関内」駅から徒歩10分

月給30万4000円～48万4000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 7万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3000円 〜 5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3000円 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回） └実績：2.4ヶ月 ■インセンティブ制度あり ■通勤手当 └上限30,000円まで 【給与例】 給与例 ■予定年収：348万円〜550万円 ※経験・能力・年齢・役職・社内基準等を総合的に考慮のうえ決定します。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 フレックスタイム制 ※コアタイム：10:00〜17:00 ※標準勤務時間：9:00〜18:00 ※実働8時間 ※休憩60分 ■平均残業時間：月10～20時間

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ＜年間休日125日＞ 【休暇制度】 ◆有給休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆創業記念日休暇（6月3日） ◆育休取得実績有 └育休後復帰率100%

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆通勤手当（月額上限3万円） ◆借り上げ社宅制度（応相談） ◆出張手当 ◆代休制度 ◆リモートワーク可 ◆出産・育児支援制度 ◆資格取得支援制度 ◆研修支援制度 ◆継続雇用制度（再雇用） ◆私服通勤可 ◆学習支援制度 （英語学習・キャリアコンサルタント・ ITパスポート等） ◆資格取得祝い金制度 ◆起業支援制度（上限1000万円） ◆定年60歳

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 英語
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり
• ひげOK