建築設計/3906

仕事内容: 配属先：設計部 設計部は、プラン設計と実施設計の2チームに分かれています。 メンバーは2拠点に分かれて働いているので全員揃うことは少ないですが、部門長を中心に細かなコミュニケーションを取っています。 そのチームワークもあって、この5年以上で退職者がゼロというのちょっとした自慢です。 この安定感のある職場風土であなたの経験を生かしてみませんか？

求める人材: 【必須】 ■１級建築士、又は２級建築士 ※次の設計系ソフトを使用しています。今後はベクターワークスも導入予定です。 ・プラン：ALTA ・実　施：JW

年俸300万円～850万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,000,000 〜 ￥8,500,000は1か月当たりの固定残業代￥32,895（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収例・給与条件・給与情報に関する補足情報】 モデル年収 ・新卒　22歳：年俸300万円　月給25万円（月20時間のみなし残業手当33,000円） ・中途　31歳：年俸500万円　月給41万円（月30時間のみなし残業手当80,000円） 　　　　43歳：年俸557万円　月額48.5万円（月40時間のみなし残業手当110,000円） 　　　　53歳：年俸804万円　月額67.0万円（月40時間のみなし残業手当180,000円） ★試用期間　6か月 ※労働条件や給与は本採用時と同じです。 ★月給25～65万円スタート（固定残業代32,895円～/20時間分～含む） ※経験や実績、現年収などを考慮して相談のうえ決定いたします。 ★給与振込：毎月月末締め、翌月10日払い ★昇給昇格：4月 ★賞与：業績により決算賞与を4月に支給。 （業績好調につき16期～24期まで9期連続で支給中）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】:9:30～18:30 夜間勤務：なし 【時間外労働】 月平均残業時間15時間　 残業手当別途支給　等 正社員

休暇・休日: 【休日休暇に関する】 その他 休日数：117 【公休日】 完全週休2日制（水・日） 年末年始・GW・夏季休暇・有給休暇 【有休休暇】初年10日。 【有休休暇取得推奨日】長期休暇の前後に取得推奨日を設定し、長期大型連休を取得しやすくしています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格手当 ・保険制度 （健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ・健康診断 ・各種レクリエーションあり 【諸手当】 ・通勤交通費 ・資格手当　 ※例：2級建築士：２万円／二級施工管理技士：１万円／宅地建物取引士：２万円） ・残業手当（みなし残業手当分は年俸に含む）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 ➀書類選考 ②一次選考（人事面接/WEB適正検査） ③二次選考（部門長面接） ④最終選考（社長面接） 136046 雇用形態: 正社員 給与: 3,000,000円 - 8,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給