惣菜店の店長候補

年間休日117日、昇給年2回 惣菜店の店長候補 京都府京都市中京区桜之町46-11 正社員 求人の特徴 キッチン U・I ターン支援あり 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 業務内容 店長経験を活かし、人気店の運営を任されたい方へ。 2009年に京都で1号店がオープンし、若い人を中心に人気のテイクアウト唐揚げ専門店「金のとりから」。新京極店で、店長候補として店舗運営を担当します。 ■調理、接客、シフト管理などの店内業務全般 ■販売促進計画の立案 ■売上・商品管理 ■アルバイト・パートの採用、教育、管理 コンセプトは『手軽に、美味しく、楽しく』。国産の皮なし鶏ムネ肉を使ったスティック唐揚げなど、揚げたてのおいしさを届けるお店です。運営する株式会社イデアプラスは多業態を展開しており、整った仕組みのもとでキャリアアップを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日は117日で、夏季・冬季休暇（各年3日）や記念日休暇（年2日）もあります。昇給は5月と11月の年2回。転居を伴う場合は、引越代や初期費用を上限20万円まで支給します。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 惣菜店の店長候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ◆飲食（直営）店・フランチャイズ本部の運営 ◆飲食店の経営コンサルティング ◆飲食新業態の開発

求める人物像 【必須】 ・高校卒 ・飲食店舗での店⻑職務経験（1年以上） 【こんな方に】 ・求める人物像 ・【人物面】 ・ホスピタリティ精神をお持ちの方 ・成長意欲の高い方 ・チームワークを重視する方 ・地域の方とのコミュニケーションも好まれる方 ・当社の理念に共感頂ける方 ・当社への入社意欲が高い方 ・【経験】 ・店長経験 ・飲食業界での勤務経験 ※就労制限のない在留資格をお持ちの方（永住者/特別永住者等）

月給30万円～39万円 給与 月給：300,000円 〜 390,000円 固定残業：なし 固定残業手当︓72,000円 〜93,600円※固定残業手当は、1ヵ月44.76時間分 ※超過した時間外労働の残業⼿当は別途支給します ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件） 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

シフト制 就業時間 9:00〜23:00 シフト制・休憩あり ※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能

休日 シフト制／月8日以上 慶弔休暇 有給休暇 【備考】 ◆年間休日日数117日 月8～9日休暇（シフト制） 夏季休暇（年3日） 冬季休暇（年3日） 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 記念日休暇（年2日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 交通費支給 待遇・福利厚生 交通費支給 制服貸与 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 昇給 【備考】 転居：住宅手当はなし、引越代や初期費用に関して上限20万で支給 ・昇給5月 11月 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

受動喫煙防止措置 屋内禁煙 勤務先ウェブサイトURL http://www.ideaplus-inc.co.jp/ 会社名 クックビズ株式会社 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 藪ノ 賢次 所在地 大阪府大阪市北区芝田2 丁目7番18号 LUCID SQUARE UMEDA 8 階 事業内容 有料職業紹介許可番号：27-ユ-300801 労働者派遣許可番号：派27-305539 電話番号 0120-509-912

• 制服あり
• 介護休暇あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上