Vリーグ所属・千葉ドットの事業責任者・統括マネージャー候補

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営直下で、スポーツエンターテイメント 事業全体を統括する事業責任者ポジション ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅Vリーグ所属「千葉ドット」スポンサー企業 ドットラインは、千葉市を拠点にした プロ男子バレーボールチーム 「千葉ドット」の運営を担い、 SVリーグ昇格を目指す挑戦を支えています✨ 今回募集を行う「マネージャー候補」の方には チーム運営だけではなく、 「スポーツ×教育×地域活性」を軸に、 事業戦略、組織づくり、地域連携、 ブランド構築まで担っていただきます。 年収1,000万円も相談可能。 208拠点・売上102.7億円規模の 成長基盤を持つドットライングループで、 新しい地域価値を創る中核ポジションです。 スポーツ業界経験だけでなく、 ベンチャー・事業会社での 事業責任者経験を活かせる環境。 “社会性”と“事業成長”の両立を、 本気で追える方を歓迎します。 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ ⏩業務内容について ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 地域密着型スポーツチーム 「千葉ドット」の運営を中心に スポーツエンターテイメント事業全体を 統括・推進していくポジションです。 【具体的には…】 ①事業戦略の立案・推進 ────────────────── ▨スポーツ事業全体の戦略設計 ▨KPI管理・予算設計・数値分析 ▨ブランド価値向上施策の立案 ▶経営陣と直接連携しながら、 中長期の事業ビジョンも描きます。 ②スポーツチーム・育成事業の統括 ────────────────── ▨地域スポーツチームの運営 ▨アスリート育成プログラムの企画 ▨ファンクラブ運営・イベント企画 ▶｢千葉ドットアカデミー｣や 地域向けスポーツ教室なども展開！ ③自治体・学校・企業との連携 ────────────────── ▨地域活性プロジェクトの企画 ▨自治体・学校・スポンサー企業との提携 ▨地域イベント・スポーツ企画の運営 ▶スポーツを通じて地域を盛り上げる、 大きな手応えを実感できます。 ④組織マネジメント・新規事業推進 ────────────────── ▨各拠点・部門メンバーの育成 ▨新規スポンサー施策の立案 ▨地域事業・新規プロジェクト推進 ▶｢仕組みを回す｣だけではなく、 ゼロから創る面白さがあります。 ✅スポーツ業界経験だけではなく、 事業責任者・マネジメント経験も活かせる。 ✅｢地域を本気で良くしたい｣ そんな想いを持つメンバーが多数活躍中。 ✅急成長企業だからこそ、 年齢や社歴関係なく大きな裁量あり◎ ────────────────── ……⭐この仕事の面白さについて⭐…… ────────────────── この仕事は、単なるスポーツ運営では ありません。 スポーツを通じて、子どもたちの未来を 支えたり、地域に人を集めたり、 企業や自治体と一緒に新しい価値を作る。 つまり、“地域の未来づくり”そのものに 関われるポジションなんです。 しかもドットラインは、 既に売上100億円超・従業員2000名超。 事業基盤が整っているからこそ、 本気で大きなチャレンジができます。 ｢地域課題を、ビジネスで解決する｣ そんなスケール感ある仕事をしたい方には かなり面白い環境だと思います。 ────────────────── ………⭐働く環境について⭐……… ────────────────── 急成長企業ではありますが、 “現場任せで放置”のような環境では ありません。 事業モデル・採用・定着・人事制度など、 会社としての基盤は既に整備済み。 だからこそ、安心して挑戦できます。 また、経営層との距離も非常に近く、 アイデアや提案が通りやすいのも特徴。 ｢もっとこうした方が面白い｣ という発信も歓迎される社風です。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 事業責任者候補としての採用のため、 経験・スキルに応じて待遇を決定。 売上100億円規模の成長企業だからこそ、 責任あるポジションに見合った 待遇・キャリアアップが目指せます。 また、単なるプレイヤーではなく、 経営・組織づくり・新規事業推進まで 携われるため、市場価値も大きく向上◎ ｢次の転職では、経営に近い仕事がしたい｣ そんな方にはピッタリの環境です。 これまでの事業責任者経験を、 次は“社会に残る事業”へ 活かしたい方をお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ✅事業責任者〜プロダクトマネージャー クラスのご経験 ✅予算策定〜実行まで、 一連の事業運営経験をお持ちの方 ✅経営層と並走しながら、 数字を追ったご経験 ✅変化を前向きに楽しめる方 （ベンチャーフェーズ志向） ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜以下のような方も歓迎します＞ ⭐「理念×経営」を理解し、 事業として成長させたい方 ⭐スポーツの教育的・社会的価値に 共感できる方 ⭐選手・地域・企業を巻き込む コミュニケーション力をお持ちの方 ⭐ファンクラブ運営・イベント集客・ スポンサー施策などの戦略立案経験 ⭐SNS運用・地域PR・ブランド設計などの プロモーション経験 ⭐KPI設定・数値分析などのご経験 ⭐新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ⭐ITベンチャー・メディア・コミュニティ領域での 事業グロース経験を活かしたい方 ⭐スポーツ・エンタメ領域で 事業運営経験をお持ちの方 ⭐業種未経験からスポーツ事業に挑戦したい方 ──────────────────── …“スポーツを、事業として育てる”側へ… ──────────────────── ただチームを運営するだけではなく、 地域・教育・企業・ファンを巻き込みながら、 “スポーツの価値”そのものを広げていく。 今回募集するのは、 スポーツエンターテイメント事業の 中核を担う事業責任者ポジションです。 経営陣と並走しながら、 戦略立案・組織づくり・地域連携・ブランド設計まで、 事業全体に深く関わることができます。 「もっと裁量ある環境で挑戦したい」 「社会性と事業成長を両立したい」 「自分の事業経験を、次は社会に残る価値へつなげたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

261-0023千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1ワールドビジネスガーデンマリブウエスト35階 株式会社ドットラインホールディングス 【交通手段】 交通・アクセス 「海浜幕張駅」より徒歩2分

年俸700万円～1200万円 給与詳細 基本給：年俸 700万円 〜 1200万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・資格・能力・前職を 考慮して決定いたします。 ⭐交通費：月上限3万円まで支給 【給与例】 給与例 ◆年収例（モデルケース）◆ ✅年収700万円～850万円 ／エリアマネージャー職 ✅年収1,000万円 ／事業責任者クラス※要相談

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） コアタイム：10:00～16:00 ※月平均残業時間：20時間以内 ※在宅・リモートワークも相談可能 ⭐―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―⭐ フレックスタイム制で 時間をずらして出勤できるので、 都内の通勤ラッシュを避けたい方や 朝型・夜型どちらのタイプにも 働きやすい環境です。 ワークライフバランスを 重視したい方にもぴったりです◎ ⭐―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―⭐

休日休暇 ＜年間休日120日以上＞ ✅完全週休2日制(土日祝休み) ※試合やイベントで土日出勤の場合ございます。 ※休日出勤時は振替休日を取得 ✅年末年始休暇（12/29～1/3） ＜その他の休暇＞ ◆有給休暇 ➤全社の有休消化率83％／承認率100％ ◆産前・産後休暇 ➤取得率・復職率100％ ◆育児休暇 ➤男女ともに取得実績あり ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ◆特別休暇（慶弔・災害等） ◆教育訓練休暇 ◆裁判員休暇 ＼ライフステージが変化しても安心／ 産前産後休暇の取得率や復帰率100％✨ 男性社員の育休取得も増えており、 1ヶ月程度取得した社員もいます！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅社会保険完備 ✅昇給あり（年1回／最大10年間の定期昇給制度） ✅交通費支給（月3万円まで） ✅住宅手当（月2万円／全社員対象） ✅時間外手当（超過分別途支給） ✅役職手当 ✅職能手当 ✅慶弔見舞金 ✅各種貸与品あり（社内規定あり） ✅自転車・自動車通勤可（配属事業所による） ✅自社内保育園の利用可能 ✅時短勤務制度 ↪子供が小学生を卒業まで ✅ドットライントレーニングセンター ↪独自の研修施設 ↪年間400回・77のカリキュラムを用意。 ✅資格支援制度 ↪社内規定の資格取得受験費用全額負担。 ↪グループ内の学校法人での研修・ 会社負担での資格取得支援制度あり （社内規定による） ✅社内転職制度・FA制度あり ↪全53職種の中でジョブチェンジ可 ✅副業OK ✅服装自由（オフィスカジュアル） ✅退職金制度あり（5年勤続者対象） ↪はぐくみ基金／確定給付企業年金制度 ★平均支給額：2,000万円 ✅クルー紹介制度（リファラル採用） ↪社員紹介経由の入社で、双方へ手当を支給。 ✅カムバック採用制度（アルムナイ採用） ✅健康診断（年1～2回） ✅インフルエンザ予防接種補助（年1回） ✅千葉ドット 観戦チケット割引

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※相談の上決定します。

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 託児所あり