不動産賃貸営業(経験者採用)

仕事内容 6月オープン予定！ 新店舗のオープニングスタッフ募集! 実務経験を重視した採用です。 「宅建」の有無は問いません。 賃貸・売買・管理など、 不動産業界の知識がある方を 「即戦力」としてお迎えします。 資格の有無で判断するのではなく、 培ったスキルを給与で還元。 20代の平均月給は34万円以上、 年3回の賞与で成果に応えます。 ー 当社のおすすめポイント ー ★月給26.7万円＋賞与年3回 ★20代の平均月給34万円以上 ★早期のキャリアアップも十分に可能 ★宅建手当／毎月3万円（取得後） ★住宅手当／毎月最大4万円 ★女性管理職も複数在籍中 ★年3回の長期休暇（5～9連休） ★『直営展開×全国第2位』の安定性 ★CM効果で知名度・集客力抜群 ー 【仕事内容】 タウンハウジングの店舗にご来店された お客様へ、お部屋探しのご提案をします。 テレアポや飛び込みは一切なく、 完全な反響営業スタイルです。 これまでの実務経験を活かし、 お客様の潜在的なニーズを汲み取りながら 理想の暮らしを提案してください。 「図面を見るのが好き」 「不動産の知識を活かしたい」 その気持ちが提案の質を高めます。 【具体的な仕事の流れ】 ◆お問い合わせ対応・ヒアリング Web・電話・来店対応を行い、 ご希望条件や背景をお伺いします。 事務や管理の経験がある方なら、 正確な知識に基づいた深掘りが可能です。 ◆物件のご提案・ご案内 条件に合った物件をご紹介し、 実際に現地へご案内します。 街の雰囲気や生活動線なども伝え、 お客様の不安を解消していきます。 ◆ご契約手続き 気に入った物件が見つかったら、 契約手続きのご案内をします。 宅建資格をお持ちでない方も、 店舗の資格保持者がサポートするので 安心して進められる体制です。 【接客以外の仕事について】 ・不動産ポータルへの情報入力 ・広告出稿、間取り図管理 ・契約書類の作成などの事務業務 管理や事務職出身の方であれば、 即戦力として活躍できる領域です。 【描けるキャリアパス】 6月オープン予定の新店舗のため、 早期に店長へと昇格するチャンスも。 店舗全体の売上管理やスタッフ育成、 マーケティング戦略の立案など、 より裁量の大きな業務にも挑戦できます。 チームを率い、成果を最大化していく。 そんな次のステージが用意されています。

求めている人材 【不動産の経験を新店で活かす】 職種・資格は不問！ 不動産業界の経験があれば 営業・事務・管理など職種は不問！ 「実力に見合う年収を手にしたい」 そんな意欲ある方を大募集します。 ＜応募条件＞ ・不動産業界の実務経験（職種不問） ・普通自動車免許（AT限定可） ・宅建資格は不問です！ （入社後の取得を全力応援します） ▼こんな経験を歓迎します！ 【管理・事務】管理、契約事務など 【営業・接客】売買、新築、改装など 【その他】施工管理、内勤、案内など ―― こんな方に最適の環境 ―― ◆資格はないが現場知識はある 月給26.7万〜の高待遇で還元！ ◆今の会社で給与が上がらない 年3回の賞与＋歩合で形にします。 ◆働きながら宅建を取りたい 取得後は【毎月3万円】を支給！ 手当だけで「年36万円」アップ。 ◆一歩先のキャリアを目指したい 事務・管理から「店長」昇格も！ オープニング店でチャンスは無限。

982-0012宮城県仙台市太白区長町南3-9-28　バリーハイツ101 タウンハウジング 長町南店 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄南北線長町南駅から徒歩4分

月給26万7000円～35万円 給与詳細 基本給：月給 26万7000円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし インセンティブ：「月給＋成約による歩合給＋各種手当」を支給 ★新規の集客活動や個人ノルマはありません ★賞与年3回 ★20代の平均月給34万円以上 ★業績に応じて特別賞与あり（12月） →通常賞与とは別に5～15万支給！ ※3年連続で支給！ 【各種手当】 ★毎月支給 ★資格を取るほど給与がアップ！ ■宅建手当：3万円／月 ■マンション管理士・管理業務主任者：5000円／月 ■FP技能士：2000～1万円／月 ■賃貸不動産経営管理士：2000円／月 ■家族：配偶者5000円／月、子3000円／月 ■住宅：5000～1万円／月 ※賃料による 【給与例】 給与例 ●497万円／24歳：入社2年（月給27万円＋歩合・評価＋賞与年3回 ※歩合賞与は個人業績による） ●678万円／28歳：主任職・入社3年（月給27万2000円＋歩合・評価＋賞与3回 ※歩合賞与は個人業績による） ●875万円／34歳：店長職・入社7年（月給46万7000円＋評価賞与年3回 ※賞与は店舗業績による）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 25日 勤務時間／10:00～19:00（実働8時間） ・基本、定時退社です ・1月～3月繁忙期は2時間程度残業あり

休日休暇 週休2日制（交替制／毎週水曜定休＋他2～4日） ※事前に希望日を申請（土日も可） 業務の状況に応じて、前日の休日申請も可能！ ※半日休取得可 ★年間休日120日 ＜年3回の長期連休＞ 年末年始・夏季・GW（各5～9連休） 有給／初年度10日 ※入社6ヶ月目以降 特別／結婚・慶弔など 産前・産後休暇 育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★携帯電話貸与 ＜制度＞ キャンペーン表彰 年間表彰手当 退職金 慶弔金 永年勤続 資格取得祝金 団体保険等 社宅制度：独身2万5000～3万5000円／月 既婚者4～5万円／月を会社負担 社員旅行：希望者が参加 グループ保養施設利用可

試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※給与変更なし ただし、住宅・家族手当、携帯電話貸与の適応外

• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 原則定時退社
• ノルマなし