仕事内容 | 仕事内容 【仕事内容】 ◎新築注文住宅の営業 新築注文住宅の営業をご担当いただきます。 マイホーム購入という大きなライフイベントに 携われる仕事です。 だからこそお客様のもつイメージを最大限実現できるように、 しっかりとご要望をヒアリングし 寄り添いながら進めることを何よりも大切にしております。 より快適によりステキに長く暮らせる「いい家」が建つよう、 社外のデザイナー、社内設計士などの提案も交えながら 仕事をすすめていきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・お問い合わせのあったお客様へのヒアリング ・住宅のコンセプト・構造・仕様・デザインの説明、契約締結 ・お客様によっては土地探しからのお手伝い ・社外デザイナー・社内設計部門と連携しながら、プランや見積もりのご提案 ・ショールームでの設備機器などのご案内 ・住宅ローンの申請のお手伝い、事務作業 ・お客様との関係性構築(メールや電話連絡等) <仕事の面白さ> お客様にとってマイホーム購入は大きなライフイベントです。 「いい家」を作るという目標に向かって、きちんと伴走するのが 私たちの仕事。住まいが完成し、お客様にお引き渡しする時に お客様から直接「ありがとう」と感謝されることも多く、 大きな達成感ややりがいにもつながっていきます。 ★当社が進めているFP+LCCM住宅は建築業界の中でも 最先端で、東大大学院進学を決めた社長や経験豊富な社員から 刺激を受けながら仕事ができます。 <職場について> 当社では20代から60代までの個性豊かな社員が在籍。 気さくな社員が多く、働きやすい雰囲気も当社の自慢です。 また社長との距離も近く、フラットな関係を大切にし 半年に1度は全社員と面談も実施しています。 もちろん、プライベートな事の相談もOKです。 <残業の低減を推進> 残業は月25時間程度と少な目。残業が40時間を超えると、 社長との面談を実施。業務の整理や削減できる仕事はないか、 他の社員に振り分けられるかな等の話し合いを行うなど、 残業の低減も積極的に進めています。 <資格取得を支援> 資格取得に向けた支援制度があり、試験勉強のための 時短勤務もOK! 試験前は早退して勉強に専念できます。 【企業の特徴】 ■木造住宅の可能性を広げる会社 東洋ハウジングは「木造建築のオールラウンダー」を目指し、 戸建て住宅建築から中高層ビルなどの大型建築まで、 地域密着型の工務店として地域の皆様の「家づくり」に貢献。 同時に、日本の誇る木造建築技術を世界に発信してきました。 また1974年の創業当時はまだ少なかった木造3階建て住宅や FPの家(高気密高断熱)等の木造住宅の可能性を広げてきました。 その一方で、生活家電とスマホの連携が進む最近では、 外出先での操作や電力使用量の見える化等を実現。 今後もAIやIoT技術をより積極的に活用することで、 便利で快適な暮らしの実現はもちろんのこと、 より一層の省エネや安全性の向上を図っていく計画です。 さらに太陽光から蓄電した電力を、住宅と電気自動車で シェアする新しい仕組み(※V2H蓄電システム)や、 大きな窓や吹き抜けバルコニーがせり出した建物など、 住宅のデザイン性を高めながらも耐震や火災にも強い CLT(クロス・ラミネイティッド・ティンバー)の使用など、 新しい技術を積極的に取り入れる事で次世代につながる 「いい家」づくりを推進しております。 ■当社のこだわり 当社が創業以来こだわり続けてきたのは、お客様の 「こうしたい」に全力で向き合い、お応えする姿勢です。 マイホーム購入という大きなライフイベントに携わることや、 お客様のイメージに全力で向き合い、住まいが完成するその日まで 伴走できることは、とても素敵な事だと考えております。 これからも変わらず地域に根ざした工務店として、 皆様の住まいをサポートしつつ、木造建築の良さを より多くの方々に広めていくために、 <新築木造注文住宅の営業職>を募集します。 ■残業少な目で、ワークライフバランスもばっちり◎ より働きやすい職場づくりを進める当社では、 休日に関しても水曜日と木曜日が固定で休日となる 完全週休2日制を導入。残業時間の削減も徹底しています。 どうしても月40時間を超えてしまう場合は 社長との面談を設け、業務の改善を話し合います。 また、宅建や設計士等の資格取得も会社がバックアップ。 専任の講師を社内に招いたり、試験前には勉強のための 時短勤務なども導入しています。 |
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求めている人材 | 資格 ◎不動産営業経験をお持ちの方 ◎社内外連携し、業務を進めるコミュニケーション能力 <以下の資格をお持ちの方は優遇> ・宅地建物取引士 ・2級建築士 ・インテリアコーディネーター |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 アットホーム お客様との対話は多い 知識、経験必要 特徴・ポイント お客様との対話が少ない |
勤務地 | 〒273-0107千葉県鎌ヶ谷市新鎌ケ谷3-2-9 株式会社東洋ハウジング 勤務地備考 千葉県鎌ヶ谷市新鎌ケ谷3ー2ー9 【交通手段】 アクセス 東武アーバンパークライン/新京成電鉄線/北総鉄道「新鎌ヶ谷駅」から徒歩7分※2023年11月に完成したオフィスです。 |
給与 | 月給27万円~40万円 給与 月給 27万円~40万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり7万円(固定残業時間:40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 月給270,000円~400,000円 ※固定残業手当7~10万円(月40時間分)を含む。 超過した場合は、別途追加支給。 ※経験や能力を考慮。 ■昇給/年2回(4月・10月) 賞与/年2回(3月・9月)平均1~3か月分 ※業績による ※賞与制またはインセンティブ制度を選択 <初年度の想定年収> 400万円~1000万円 交通費:交通費支給 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり167時間 標準労働時間8:30-17:50 (所定労働時間8時間・休憩80分) <フレックスタイム制> コアタイム:10:00~17:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、17:00~22:00 お子さんを保育園に送ってから出社するなど、柔軟な働き方が可能です。 ※残業時間は25時間程度です。 |
休日・休暇 | 休日 ◎完全週休2日制(水・木休み) ◎夏季休暇 ◎冬期休暇 ◎特別休暇 ◎有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ★年間休日115日 ※2026年カレンダーより年間休日120日の予定 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年2回(4月・10月) 賞与年2回(3月・9月/平均1~3か月分 ※業績による ※賞与制またはインセンティブ制度を選択) 交通費支給(上限月2万円) 社会保険完備 役職手当 資格手当 退職金制度あり(定年60歳) ※定年後も契約社員での登用あり 時短勤務制度(現社員での使用実績あり) 育児・介護休業制度 入社にともなう転居補助(要相談) ★資格支援制度も充実しており、勉強のための時短勤務も可能です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月(期間中は資格手当・役職手当の支給なし) 期間中は資格手当・役職手当の支給なし |
その他 | その他 【ブランド名】 株式会社ベストマッチキャリア 【事業内容】 人材紹介事業(厚生労働省大臣許可番号:12-ユ-301017) この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社ベストマッチキャリア 所在地:千葉県船橋市本町7-11-5 KDX船橋ビル3F 【紹介先企業】 会社名:株式会社東洋ハウジング 所在地:千葉県鎌ヶ谷市新鎌ケ谷3-2-9 |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 1)ベストマッチキャリアから選考についてご連絡 ※履歴書などの書類の提出をご依頼する場合がございます 2)カウンセラーと面談(webもしくはお電話) ご応募企業の説明など(30~60分) 3)企業面接、内定 【問合せ先について】 株式会社ベストマッチキャリア 管理番号:bm_2604EI 応募方法 <株式会社ベストマッチキャリアを通じてのご応募となります> 弊社は、今回ご応募頂いた求人を株式会社東洋ハウジングから お預かりしている転職エージェントです。 |
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社名 | 株式会社ベストマッチキャリア |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 千葉県船橋市本町7-11-5 KDX船橋ビル3F |
代表者 | 玉井幸太郎 |
企業代表番号 | 0474608166 |
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正社員
新築住宅の営業
株式会社東洋ハウジング
〒273-0107千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷
月給27万円~40万円
新築住宅の営業
株式会社東洋ハウジング