仕事内容 | 仕事内容 【ここがポイント!】 ★2026年8月新規オープン!全員が同じスタートライン! ★飲食・給食業界からのキャリアアップ大歓迎! ★入社1年以内で「月給33万円(役職手当込)」へ昇格可能! 調理や接客の「現場経験」を活かし、 高齢者施設向け給食サービスの運営・管理を行う【マネージャー候補】の募集です。 ずっと立ちっぱなしの調理業務からは卒業し、段階的に管理業務を学んでいただきます。 老人ホーム(高齢者施設)向けの給食サービスを提供する当社にて、現場のマネジメントおよび営業活動をお任せします。 【入社後の流れ】 まずは現場研修からスタート! 給食調理の現場(老人ホーム内)に入り、実際の業務フローやスタッフの動き、現場の課題などを肌で学んでいただきます。 現場を知ることで、その後の営業や管理業務で的確な提案・指示ができるようになります。 【具体的な業務内容】 既存ルートセールス(顧客フォロー): 既にお取引のある施設を定期訪問し、サービスの満足度向上に向けたヒアリングや改善提案を行います。 新規セールス: 新たな高齢者施設や福祉法人へ、当社の給食サービスを提案・導入のサポートを行います。※成果に応じたインセンティブ支給あり! 現場マネジメント(将来的な役割): 現場スタッフのシフト管理、指導、モチベーションのサポートなど、マネージャーとしての業務も段階的にお任せしていきます。 【具体的な業務ステップ】 ■ ステップ1:現場を知る(入社〜3ヶ月) まずは新設される「ことのわ衣笠」の厨房にて、業務の流れやスタッフの動きを把握します。現場の気持ちがわかるようになることが、良いマネージャーへの第一歩です。 ■ ステップ2:既存顧客のフォロー(入社4ヶ月〜) 既にお取引のある近隣の施設を定期訪問し、「最近、食事の量や味付けはいかがですか?」といったヒアリングや改善提案を行います。飛び込みなどの無理な営業はありません。 ■ ステップ3:現場のマネジメント(入社1年以内を目安に) パートスタッフさんのシフト管理、指導、モチベーションのサポートなど、事業所を統括するマネージャー業務をお任せします。 ※慣れてきたら、新しい施設へのサービスご案内(新規提案)もお任せします。成果はインセンティブとしてしっかり給与に還元します! |
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求めている人材 | 求めている人材 【学歴不問・ブランクOK・第2新卒歓迎!】 ◎要・普通自動車免許(AT限定可)※近隣施設への移動のため ▼ 以下のいずれかに当てはまる方、大歓迎です! 飲食店、給食、フードサービス業界での勤務経験(アルバイト・パートでも可) 「そろそろ体力的に現場を離れ、管理職やオフィスワークに挑戦したい」という方 店長、チーフ、リーダーなどの後輩育成やシフト管理経験(業界不問) 人と話すこと、お世話をすることが好きな方 ★調理師や栄養士の資格をお持ちの方は優遇しますが、必須ではありません。「現場の気持ちに寄り添えること」が何よりの才能です。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) スタッフの健康を大切にしているので、 施設内は原則禁煙。 喫煙スペースはきちんと分かれていて、 タバコを吸わない方も安心して働けます。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 603-8344京都府京都市北区等持院南町63 有料老人ホーム「ことのわ衣笠」/株式会社ノームコア 【交通手段】 交通・アクセス 京福電鉄北野線「等持院・立命館大学衣笠キャンパス前駅」から徒歩2〜3分 |
給与 | 月給25万円~30万円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【詳細な給与ステップ】 入社1ヶ月~3ヶ月目: 月給 250,000円 (※固定残業代:8時間分を含む。超過分は別途全額支給) 入社4ヶ月目~(管理者手当支給): 月給 280,000円 (※基本給250,000円+管理者手当 30,000円追加支給) 入社1年以内(マネージャー手当支給): 月給 330,000円 (※基本給250,000円+管理者手当30,000円+マネージャー手当 50,000円追加支給) 【採用担当より補足】 習熟度により前後はありますが、 おおよそ1年以内に多くのメンバーがマネージャーへと昇格し、 固定給合計33万円を支給されています。 「頑張っても評価されない」という理不尽さとは、当社は無縁です。頑張り次第でインセンティブの支給もございます。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 【勤務時間】 週5日,1日8時間以上 シフト自由&シフト自己申告 土日のどちらかを含んだ 週5日勤務をお願いします! 『この週は子どもの行事があるから、 平時のみ勤務を希望』 などのご相談は可能! 希望を叶えられるように、 最大限調整いたします! |
休日・休暇 | 休日休暇 月9日休みとなります! |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給あり ◆社会保険完備(勤務時間に応じて加入OK) ◆無料まかないあり ◆交通費規定支給 ◆車・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場あり) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス どんな会社から気になる方は下のInstagramのアカウントをご覧ください! 当社の雰囲気が掴めると思います! https://www.instagram.com/normcore2024/?hl=ja |
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社名 | 株式会社ノームコア |
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事業内容 | ケータリング・フードサービス |
本社所在地 | 愛知県安城市三河安城南町1丁目15番地8サンテラス三河安城6階オフィス604 |
代表者 | 都築見吾 |
企業代表番号 | 0566715828 |
企業ホームページ | https://normcore-life.studio.site/ |
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正社員
(8月新規オープン)営業管理スタッフ
株式会社ノームコア
〒603-8344京都府京都市北区等持院南町
月給25万円~30万円
(8月新規オープン)営業管理スタッフ
株式会社ノームコア