建設会社の施工管理スタッフ

仕事内容 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐珍しい！マイアニバーサリー休暇あり ↪有給休暇を3日連続取得すると会社より補助金支給◎ ⭐有給休暇は入社日に付与！ ↪試用期間中も最大3日まで使用可能！！ ⭐安心の正社員雇用！年間休日120日！ ↪資格取得支援制度もあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 建築工事現場にて、 官公庁や民間発注の大型建築物(新築・改修等)の 施工管理を行なっていただきます！ ■安全・品質・工程・予算・環境の全体管理 ■施工図計画 立案・施工図チェック及び検討 ■マスター工程表作成 ■実行予算作成 ■発注者・監理者・近隣対応 ほか すべて「元請」工事となります。 ◎休日もしっかりとれるためワークライフバランスを重視した働き方ができます♪ ━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━ 慣れてきたら実際に現場全ての管理業務をお任せします！ ━━━━━━━━━ 1日の流れ ━━━━━━━━━ 8：00 業務開始 8：30 現場入り 当日の工事内容や朝礼の準備 現場巡回、職人への指示出し、施工状況の写真撮影・記録 12:00～13：00 お昼休憩 13:00 午後の作業確認や関係者との打ち合わせ 14:00 図面チェック、施主や業者との打ち合わせ 16:00 日報作成、施工写真の整理、翌日の段取り・準備 17:00 業務終了！

求めている人材 【必須資格】 ✅普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ✅１級建築施工管理技士又は一級建築士 ✅監理技術者資格者証 ✅現場代理人経験 こんな方におススメです！ ━━━━━━━▼━━━━━━━━ ◎プライベートも充実させたい方 ◎正社員でお仕事お探しの方 ◎ハローワークご利用中の方 などなど是非ご検討ください。

年俸800万円～1000万円 給与詳細 基本給：年俸 800万円 〜 1000万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 昇給：年1回 ☝ 諸手当 ━━━━━━━━ ■通勤手当（月50,000円まで） ■キャリアアップ支援手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ⏰8：00～17：00（休憩時間：60分） ✅週休二日制 ✅年間休日120日

休日休暇 週休2日制（土日祝休み） ※土曜日のお休みは会社カレンダーによる ※その他、夏季休暇、年末年始、GW ■年間休日120日 ≪その他休暇≫ ●有給休暇（入社日に付与） ※試用期間中は最大3日まで使用可！ ●特別休暇(慶弔休暇) ●出産・育児休暇 ●マイアニバーサリー休暇 ワークライフバランスの実践と有給休暇取得を推奨する制度です。 有給休暇を連続して３日以上取得すると会社より補助金が支給されます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■制服貸与 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■退職金共済 ■健康診断 ※全額会社負担（追加オプションは一部自費） ■永年勤続者表彰制度 ■従業員持株会 ■社宅（単身1万円～・世帯2万円～） ■親睦推進補助金 ■研修旅行制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり