【東大阪/はしご・脚立等の品質保証】年休122日/残業ほぼ無し/業界トップシェア その他品質管理(機械/電気/電子製品専門職)

企業名 株式会社ピカコーポレイション 求人名 【東大阪/はしご・脚立等の品質保証】年休122日/残業ほぼ無し/業界トップシェア 仕事の内容 自社製品(はしご・脚立等)の品質保証業務全般をお任せします。新製品開発における確認から、社内品質規格の管理、法令対応、お客様相談対応まで幅広く担当し、製品の安全性と社会的信頼性を守る重要な役割です。 [詳細]・新製品開発時の確認事項抽出や社内規格管理 ・環境負荷物質調査、各種法令(JIS,SG,安衛法等)適合確認 ・顧客問い合わせ、クレーム対応の報告書作成、対策立案 ・製品安全点検、安全講習会の実施や報告書作成 [魅力]「品質保証の砦」として他部署から頼られる裁量の大きな環境です。開発段階から製品化の最終判断まで携われます。まずはOJTにて手厚くサポート。将来的にはマネジメントを担うリーダー候補の募集。 募集職種 【東大阪/はしご・脚立等の品質保証】年休122日/残業ほぼ無し/業界トップシェア

必要な経験・能力等 【必須】■品質保証もしくは品質管理の経験(業界不問) 【歓迎】■図面を読みとる経験 ■上昇志向のある方 ■入社後も自ら学び続けることができる方 【キャリアパス】入社後は約半年OJTで手厚くサポート。滋賀工場での現場研修もあり、業界未経験でも製品知識や法令を基礎から学べます。中途入社でもハンデなく、将来の幹部候補としてステップアップが可能です。 【魅力】■年休122日・土日祝休み・残業5時間程度と働きやすい環境 ■人材育成に経営陣が惜しまない。「出る杭をとことん伸ばす会社」 ■資格取得応援制度や階層別研修で自分の市場価値をどんどん高められる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

大阪府東大阪市長田中４－４－１０ 株式会社ピカコーポレイション 予定勤務地 大阪府東大阪市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：大阪府 東大阪市 長田中４－４－１０ 最寄駅：Osaka Metro 中央線 長田駅 徒歩10分、近畿日本鉄道 近鉄けいはんな線 長田駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：就業場所の変更の範囲：本社および全国の支社、営業所、工場（関連工場含む 転勤：当面無

月給25万3072円～35万1671円 想定年収 440万円～611万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥253,072～￥351,671 基本給￥239,072～￥344,671 諸手当￥7,000～￥7,000を含む/月 ■賞与実績:年3回（前年度実績2.4か月+決算賞与） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:50～17:30（1日あたり所定労働時間07時間55分） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季9日 年末年始9日 その他（土曜日は当社カレンダーによる） 有給休暇：有（～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：労働組合、アイデアシャワー(賞金有)、がん保険加入、福利厚生倶楽部、他 制度備考：【定年退職】65歳 【退職金】退職金制度は入社3年経過後より適用 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 アニバーサリー休暇（記念日1日） 夏季休暇（9日）・年末年始休暇（9日）※前年実績 他、特別休暇あり ★しっかり休暇を取れる環境で、メリハリをつけて働けます ※男性の育児休暇取得実績有 【その他制度】 補助金利用制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰（5/10/20/30/40/50年） がん保険加入（保険料全額会社負担） 研修支援制度は、入社研修、階層別研修、通信教育補助制度のことをいいます。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【業務補足】慣れてきたら製品立ち上げにおける評価(DR)にも意見を出せる責任とやりがいのあるポジションです。 【教育研修制度】 入社後約半年間はOJTを中心とした手厚い研修を実施します。1～2週間程度、滋賀工場にて品質管理の実務や試験確認等を学ぶ機会も設けており、製品知識や法令について基礎からしっかりと習得できる環境を整えています。 【事例】航空機や鉄道車両、発電設備整備のための高所作業台・工場生産ライン廻りのハシゴなど。 【顧客】建築、造船、鉄道、電力会社など社会インフラがメインで社会貢献性が高い 【年間休日】 119日＋3日(アニバーサリー休暇＋特別休暇) ※アニバーサリー休暇について：有給休暇とは別に、1年ごとに1日アニバーサリー休暇を付与 【有給について】有給取得率:84％ 部署内でのコミュニケーションも活発で有給消化がしやすい環境です 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■アルミニウム合金製品製造（はしご、脚立、作業台・踏み台、足場、園芸用品など） ■ＦＲＰ製品・鋼製品及び鋼管製品等の製造・仕入・販売 設立：1961年07月 代表者：代表取締役社長 坂口 泰生 従業員数：292人 平均年齢：42.5歳 資本金：95百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒577-0013 大阪府東大阪市 長田中４－４－１０ 本社以外の事業所：本社＜大阪＞／支店＜東京、名古屋、大阪、福岡＞／営業所＜札幌、盛岡、仙台、新潟、埼玉、神奈川、高松、広島＞／工場＜滋賀、栃木＞ 関連会社：WERNER LADDER CO.（米国）、蘇州PICAアルミ工業有限公司（中国） その他備考・企業からのフリーコメント：★国内売上高トップシェア★アルミ製はしご・脚立・作業台などを工場や建設現場等主にプロ向け(売上82％占める)に製造販売。 ■価格よりも品質を最優先し、「業界初」の技術・製品を送り出し、特にプロルートに強い優位性があります。 ■自社の強みは、「オーダーメイド製品」の設計。技術者の数では競合他社の倍以上の人員、豊富な経験とノウハウがあります。今後の展開としては、技術的にも新しい領域に踏み込んでいきます。はしご・脚立・作業台というメイン商品の周辺にある顧客ニーズをくみ取った商品開発に力を注いでいきます。 ■アイデアシャワーという提案制度：当社では会社や製品の改革・改善案を社員から提案を出してもらいます。発表会を開催し、6名に賞が贈られます。発表者には賞金も！ ■社長とも距離が近く、定着率も良い働きやすい環境です。 ≪メイン取引先≫トラスコ中山・ヒシヒラ・山善・ユアサ商事。取引先800社以上。 決算情報： 決算期2024/02 売上高11,345百万円 経常利益1,297百万円 決算期2025/02 売上高11,308百万円 経常利益953百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み