特別養護老人ホームの介護職(正社員)

募集要項 職種 特別養護老人ホームの介護職（正社員） 雇用形態 正社員 仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします ♪ ﾟ☆*｡♪ 私たちが大切にしていること ♪ ﾟ☆*｡♪ 【1】心温まる介護…フランス語で「人間らしさ」を意味する 「ユマニチュード」技法の活用、学習会の実施によって 認知症ケアの向上に努めています。 【2】自立支援、残存機能を活用… ご入居者の「できる力」を大切にし、必要なサポートの提供を心がけています。 【3】その人らしさを大切に… 日常生活の中の楽しみを用意し、個別のご希望にもできる限り対応しています。 【4】美味しい食事… お一人おひとりの口腔・嚥下機能に合わせ、 「やわらか食」の提供も行い、 味・見た目も楽しんでもらえる美味しいお食事を提供しています。 【5】褥瘡(床ずれ)ゼロ… ポジショニングやシーティングを徹底し、 褥瘡を作らない介護を徹底しています。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、 受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および 就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

資格・経験 資格不問・男女不問 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、 受講免除対象外の方は入職後1年以内の 受講が必須となります。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲 および就業場所の変更範囲の詳細は 面談時にお伝えします。

大阪府堺市堺区大仙町1月2日 特別養護老人ホーム大仙もずの音 勤務地 大阪府堺市堺区大仙町1-2 特別養護老人ホーム大仙もずの音 【交通手段】 交通アクセス 南海高野線・阪和線「三国ヶ丘」駅より徒歩17分、 JR阪和線「百舌鳥」駅より徒歩19分 ★マイカー通勤・バイク通勤・自転車通勤可

月給22万500円～28万5500円 給与 月給22万500円～28万5500円 ＋夜勤手当2万4000円～3万円（1回6000円×4～5回） ※月給には処遇改善手当7500円、 特定処遇改善手当5000円～1万円、 資格手当0円～1万円、ベースアップ手当8000円を含む ※経験・能力により異なる 【月収例】 月収24万4500円（月給22万500円＋夜勤手当2万4000円/4回） 月収31万5500円（月給28万5500円＋夜勤手当3万円/5回） ※上記は、夜勤4～5回（1回6000円）の場合の月収例です。 ※試用期間6ヶ月（同条件）

シフト制 勤務時間・曜日 7:00～16:00、8:00～17:00、10:30～19:30、 11:00～20:00（休憩60分）16:30～翌9:30（休憩90分） ※残業月平均2.8時間程度※22時以降は18歳以上

休日・休暇 公休:月8～10日（シフト制） 有給休暇（法定通り） ウェルカム休暇（入職日から有給休暇を付与されるまでの 間に最大5日間※規定による）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 昇給あり 賞与（基本給×4.0ヶ月※前年度実績） 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険） 退職金制度（勤続1年以上） 通勤手当（月額上限2万円） ※駅前駐輪場の確保、自転車無償貸与あり。 全て法人負担です。 マイカー通勤可能 住宅手当（5000円～1万5000円※規定による） 扶養手当（お子様1人につき8000円） 保育手当（自己負担額の半額※上限1万円） 奨学金返済支援手当（月額上限2万5000円） 夫婦応援手当（規定による） 喀痰吸引等研修手当（1000円/月※研修受講者のみ） 昼食代補助 ユニフォーム貸与 ●入職祝い金制度あり

試用期間あり ※試用期間3ヶ月（同条件）

備考 ブラッシュライフ手当（月1万円※日本の資格・検定に掲載されている資格を取得した場合） 企業内保育所（堺市堺区※羽曳野市、藤井寺市に提携保育園。定員などにより100％入園できるとは限りません） ◆自慢の福利厚生 ・永年勤続表彰制度（勤続年数に応じて、記念品や国内・海外旅行、豪華なプレゼントで表彰） ・サークル活動の費用を法人がサポート ・奨学金返済支援制度（毎月の返済を法人がサポート） ・コーヒーブレイク（各施設に職員専用の無料コーヒーサーバーを設置） ・新卒者住居応援制度（家賃月額の50％支給、引っ越し一時金、敷金礼金の補助など） ・スポットライト制度（チームや個人の目標に対しての定期的なアドバイスなど） ・資格取得応援制度・管理職研修・海外研修・教育制度 ・新人合宿研修・社員旅行など 行政から「おおさか介護かがやき表彰」など 数多くの栄誉ある賞をいただいている社会福祉法人みささぎ会は、 「介護の仕事って楽しい！」と思える職場を創るため、 様々なチャレンジを続けています。 職員の身体的な負担を減らし、 長く活躍できる環境づくりに注力。 移乗リフト導入や介護補助員の採用で 「ノーリフトケア（抱えない介護）」を推進し、 腰痛リスクを大幅に軽減。 あなたもみささぎ会で、 心豊かな介護と充実したキャリアを実現しませんか？

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 女性が活躍中