大型案件の設計エンジニア 地域インフラの空調や給排水

【仕事内容】 1億円超の現場を動かしてきた、あなたの【図面の重み】を当社は正当に評価します。 「大手サブコンで分業化され、自分の技術が細切れの作業になっている」 「意思決定待ちや社内政治に、本来の設計情熱を奪われている」 そんなハイクラス設計者のあなたへ――。 当社は「常識を覆す！」を掲げ、売上25.3億円(事業承継後25倍)へと急成長を遂げているサブコンです。 これまで大型案件の上流設計(基本計画・実施設計・最終判断)は、すべて代表の佐藤が自ら担ってきました。 上場を見据える今、代表が求めているのは、指示通り描くだけの作業者ではありません。 「1億円超のプロジェクトで、更地段階から配管計画を描き切れるエキスパート」です。 複雑な社内政治は一切ありません。代表と直接やり取りしながら、自らの手で街に残る設備計画を自由に組み立ててください。 【この仕事の魅力】 ✅代表直下の迅速な意思決定 ✅完全週休2日制＆フレックス ✅1億円超の大型・公共案件がメイン ✅BIM・3D専用CAD主導：高精度を追求 ✅前職給与100%保証：年収800〜1200万円 【仕事内容】 学校・公共施設・大型建築における給排水衛生設備・空調換気設備の基本計画立案から、実施設計、施工図作成、技術調整までを一貫してお任せします。 ■具体的には ・基本計画の立案および機器選定 ・給排水衛生設備や空調換気設備の設計 ・施工図作成、納まり検討、干渉チェック ・数量拾い、見積根拠の作成 ・公共案件における役所協議、技術対応 【使用CADツール】 ・Rebro(レブロ) ・CADWe'll Tfas(ティーファス) ・FILDER CeeD(フィルダーシード) ※3D・専用CADによる設計が中心のため、高い精度と技術力を発揮していただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 代表からダイレクトに上流工程を継承 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社が急速にスケールアップする中で、代表自らが握ってきた「設計の肝(最終判断)」を段階的にお譲りしたいと考えています。 「代表と1対1で方針を決定できる」ため、無駄な社内承認ルートに何日も待たされることはありません。 あなたの培ってきた知見とノウハウを、ダイレクトにプロジェクトへ反映できる爽快感があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転職のリスクをゼロにする 「前職給料100%保証」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「転職によって年収が下がったら…」という不安を払拭するため、当社では前職給与100%保証制度を導入しています。 年収800万〜1200万円の提示に加え、過去には年収1500万円での採用実績も。 さらに業績に応じた決算インセンティブ制度もあるため、成果や粗利貢献はダイレクトに還元されます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「常識を覆す」自由度の高いワークスタイル ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 快適に業務へ没頭できる環境を追求しつづけている当社。 フレックスタイム制や直行直帰も活用し、業務の波に合わせて自分でスケジュールをコントロールできます。 また、社内は「愉快な仲間たち」がそろう、風通しの良いカルチャーです。 InstagramやTikTok、XやYoutubeで当社のオープンな雰囲気を紹介中。ぜひ「三河設備」で検索ください！ また、「社長名鑑 三河設備」で検索すると、代表インタビュー記事(売上25倍の軌跡やIPOへの想い)もご覧いただけます。 【求人ID-SEKKEI】

【応募資格】 【大型案件の設備設計の即戦力募集】 代表が担ってきた上流設計と最終判断を、段階的に引き継いでいただけるコアメンバーを採用します。 ■必須条件 ・工事費1億円以上の大型案件における設備設計または施工図の対応経験 ・下記のいずれかのCADソフトの実務経験をお持ちの方 ▼Rebro(レブロ) ▼CADWe'll Tfas(ティーファス) ▼FILDER CeeD(フィルダーシード) ※3D設計・高精度な施工図作成がメインとなるため、JW CADのみの経験者は対象外とさせていただきます。 ■優遇条件 ・学校、公共施設、大型施設における給排水衛生・空調換気設備の設計経験 ・上流工程(基本計画・実施設計・技術計算・役所協議)のご経験 ・1級・2級管工事施工管理技士、建築設備士などの有資格者 【メリット】 #資格取得支援あり #長期 #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #50代も応募可 #賞与あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #40代も応募可 #昇給あり #勤務開始時期調整 #昇格あり #育休制度あり #長期休暇あり #食事補助あり

年俸800万円～1200万円 【給与】 年収 8,000,000円〜12,000,000円 ■月給：585,227円〜 ■賞与あり ■決算インセンティブあり 【月給内訳】 ・基本給：433,000円～ ・固定残業代：152,227円～(45時間分) ※45時間超過分は別途全額支給 【確かな収入保証】 転職の勇気を支える収入サポート制度(前職給与100％保証)がありますので、安心して新しいキャリアをスタートできます。

固定時間制 【勤務時間】 8:00～17:00(実働8時間・休憩60分) ※直行直帰可能 【フレックスあり】 コアタイム10時～15時 業務の波に合わせて出退勤を組み替えられます。設計に集中できる取り組みがあります。

【休日休暇】 完全週休2日制(土日) ※祝日出社あり・社内カレンダーによる 【長期休暇あり】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 【有給休暇について】 希望通りに取りやすいから、プライベートを犠牲にしない。家族の時間も自分の時間も確保しながら、長くキャリアを築けます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 【給与・還元・手当】 ■賞与 ■決算インセンティブ(業績による) ※人事評価制度および決算手当制度により、成果を正当に評価しています。 ■交通費支給 ■昼食補助(月5,000円) ■各種手当 【社会保険・スキルアップ】 ■社会保険完備 ■資格取得支援制度 ■各種研修プログラム 【設備・貸与品・通勤環境】 ■制服貸与 ■車・バイク通勤可 ■社内自動販売機10円で利用可能 ■携帯電話・車両貸与(部署・役割による) 【休日・ライフイベントサポート】 ■夏季・年末年始休暇／有給休暇／特別休暇 ■産休・育休制度あり 【社内風土・イベント】 ■社内イベントあり(BBQや忘年会など)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※入社後3ヶ月間は、岡崎市の本社にて研修。

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 これは、設備設計のプロフェッショナルとして、自身の技術力を最もストレスのない環境で発揮したい方のための特別求人です。 大手サブコン・ゼネコン・中堅設備工事会社などで「組織のコマ」として埋もれていると感じている方。代表直下の即断即決スピードと、年収800万〜1200万円(最高1500万円実績)の厚待遇を手にしませんか。 空調設備設計・給排水衛生設備設計の知見を活かし、街に残る大型プロジェクトの上流工程から手腕を振るってください。 ハローワークなどで「前職給与保証」「完全週休2日制」「設備設計」「機械設計」の正社員求人をお探しの方からのご応募も心よりお待ちしております。 【在職中の方もご相談ください】 ハイクラス層の転職には慎重な検討が必要かと思います。そのため、「まずは話だけ聞いてみたい」「自分のキャリアでどの程度の年収が提示されるか、ざっくり知りたい」といったカジュアルなご相談にも応じます。

• 資格取得支援あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 食事補助あり