仕事内容 | 仕事内容: / 渋谷区でのお仕事 運転免許があればOK❗ 月収50万以上で生活を安定させる✨ \ ━━━━━ 現場から経営まで。事業主になるための修行場 ━━━━━ 配送業務が仕事のすべてではありません。 ここで学べるのは、 チームを動かし、 数字を読み、 事業を回す力です。 将来、自分の事業を持ちたい。 そう考えているなら、 まずは会社という組織の中で、 現場と経営の両面を体験する。 その経験こそが、 独立後の強みになります。 あなたに任せる主な仕事は、 以下の通りです。 ・配送エリア全体の稼働・運営を統括する ・ドライバーの育成と適切な配置 ・売上・効率・品質の数字管理 ・営業段階の課題を見つけ、改善案を提案する ・経営陣と一緒に戦略を考える ・現場で必要な業務フローを設計する ━━━━━ 最初は現場。その先も、ちゃんと用意している ━━━━━ 入社後の流れは、 段階的にステップアップしていきます。 まず1~2ヶ月目は、 配送ドライバーとして現場に入ります。 大手EC通販の荷物を、 お客様のご自宅へお届けする業務です。 ・倉庫で荷物を仕分け・積み込み ・担当エリアを回って配送 ・ルート設計や安全運転の工夫を学ぶ ・現場判断を身につける 置き配が中心のため、 対面対応のストレスは少なめ。 配送業務そのものに集中できる環境です。 その後、 現場経験を重ねながら、 段階的に管理業務へシフトしていきます。 ・後輩ドライバーのサポート ・チーム間の連携強化 ・現場で見つかった問題の改善提案 ・稼働管理や売上数字の把握 やがて、 あなたは「動く側」から「動かす側」へ移行します。 ━━━━━ 挑戦心があれば、経歴は関係ない ━━━━━ 必要な条件は、 学歴でも、 前職の経歴でも、 業界経験でもありません。 大事なのは、 「現状を変えたい」 「成長したい」 「自分で稼げるようになりたい」 そうした気持ちです。 軽貨物ドライバーの仕事は、 特別な資格や経験がなくても始められます。 普通免許さえあれば、 誰もが挑戦できる世界です。 ━━━━━ 現場も理解した経営者になれる強み ━━━━━ 本部リーダーになると、 単なる現場管理者ではなく、 会社を動かす側の視点を持つようになります。 具体的には、 こうしたスキルが身につきます。 ・採用や人材育成の考え方 ・拠点運営の全体像 ・売上や効率をどう作るのか ・数字を読む・分析する力 ・チームの問題をどう解決するか ・経営層の判断基準 軽貨物配送ビジネスの裏側や仕組みを、 内側から学べるポジションです。 現場も知っているからこそ、 独立後も現実的で強い経営ができる。 それが大きな違いです。 ━━━━━ 20代で独立した先輩たちが、その証 ━━━━━ 「いきなり一人では不安」 そう思う気持ちはよく分かります。 だからこそ、 KAWANAGO GROUPには、 独立支援サポートという仕組みがあります。 正社員として会社に在籍しながら、 現場と経営を学ぶ。 その後、 独立を望めば、 サポートを受けながら独立する。 こうした流れをつくっています。 先に独立していった先輩たちが、 「卒業生ネットワーク」として存在するため、 経営で悩んだ時や、 困った時は助け合える文化があります。 会社からの経営支援アドバイスも受けられるので、 安心して独立に向かえます。 ━━━━━ 急成長中のベンチャーだから、若手が活躍できる ━━━━━ KAWANAGO GROUPの在籍メンバーの70%は、 20~30代です。 「若いからまだ早い」 そんなセリフはここにはありません。 若いうちから、 大きな責任と裁量を持つポジションを任せてもらえます。 経営層との距離も近く、 代表との1on1面談や、 戦略会議への参加、 組織課題の共有と改善提案など、 若手でも 「会社をどう良くするか」に 意見を出せる環境があります。 組織をつくる側として、 主体的に働けるのです。 ━━━━━ 3ヶ月ごとに、評価が動く ━━━━━ 成果に応じて、 月給が動きます。 3ヶ月ごとの評価制度により、 3万円~10万円単位で昇給することもあります。 役職のステップアップも同じタイミングで進みます。 「いつかは上がれたらいいね」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる。 そうした透明性のある環境です。 ━━━━━ 働き方のリアルな側面も、お伝えします ━━━━━ 正直にお伝えする部分もあります。 配送の仕事は、 ・早朝から動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・毎日、20kg程度の荷物を扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしを日常的に行います ・時には現場代打として、 ドライバー業務に入ることもあります 「本部リーダーだから、 現場には入らなくていい」 そう思っている人には、 この仕事は向かないかもしれません。 ただし、逆に考えると、 現場も完全に理解しているからこそ、 独立後に強い経営ができるという側面もあります。 現場を知る経営者は、 本当に強いのです。 ━━━━━ 先輩たちの実例 ━━━━━ 24歳で営業職から未経験でチャレンジ 配送ドライバーとして現場で基礎を学び、 品質管理の考え方を身につけました。 現場経験を積みながら、 配送リーダー業務にも携わり、 数字の見方や組織管理を学びました。 29歳で独立支援制度を活用し、 現在はグループ会社の代表として活躍中です。 ━━━━━ こんな人を、待っています ━━━━━ ✅ 「このままじゃ終わりたくない」 という気持ちがある ✅ 将来、自分の事業を持ちたい ✅ 管理側・経営側に挑戦してみたい ✅ 自分の力でチームを動かせる人になりたい ✅ 免許とやる気があれば、 未経験でもスタートできます 求められるのは、 経歴ではなく、 「変わりたい」という覚悟です。 |
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求めている人材 | 求める人材: 《必須》普通自動車運転免許(AT限定可) ★業界未経験OK!学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中) 性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!) 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!! (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方 |
勤務地 | |
給与 | 月給50万円~75万円 給与: 月給 500,000円~750,000円 <収入例> 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ) 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00~22:00の中で実働8h *勤務時間ご相談下さい! |
休日・休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回) ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり(無料) ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可) ・車内禁煙 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください! ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談(対面orオンライン相談可)※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用&現場配属※即日で採用させて頂いています! ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 3人 |
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社名 | 株式会社KAWANAGO GROUP |
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事業内容 | 物流・運行管理 |
本社所在地 | 1620067 東京都 新宿区富久町一丁目5番KDAビル2F |
代表者 | 牛島 祥稀 |
企業代表番号 | 07015634880 |
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独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3QV/D
株式会社KAWANAGO GROUP
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