独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S2YF/D

仕事内容: ／ 大田区でのお仕事 普通免許ひとつではじめられる❗ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ＼ ✦━━━ 働き方の現実、そして可能性 ━━━✦ 配送現場では、 早朝からの稼働や継続的な 肉体労働が伴います。 ・朝が早い日があること ・フルタイム安定稼働が必須 ・20kg程度の荷物を 日常的に扱うこと ・積み込み・運転・荷下ろしを 毎日繰り返すこと ・現場判断で急遽 ドライバー業務に入ることも 本部リーダーだからといって、 現場から完全に離れる ポジションではありません。 ただし、この現場経験が あなたの強みになります。 現場を心底理解しているからこそ、 独立後の事業運営が 確かで強いものになるのです。 ✦━━━ あなたが担う業務の範囲 ━━━✦ 単なる配送では終わりません。 事業を動かす側としての スキルを磨く仕事です。 【主な職務】 ・配送エリア全体の 稼働・運営を管理する ・ドライバー人材の育成と 最適な配置設計 ・後進ドライバーや 管理層のサポート体制構築 ・業務フローの企画と 継続的な改善 ・経営陣と数字や戦略を 共有し改善提案を行う 配送現場のリアルを知り、 そこから組織・売上・ 効率化のつくり方を 学んでいきます。 つまり、軽貨物ビジネスの 内部構造を間近で学べる 立場だということです。 ✦━━━ キャリアの流れ ━━━✦ 最初は現場配送から スタートします。 【段階的な成長プロセス】 ▼1段階目：現場基礎の習得 ・荷物の積み込みと受け取り ・安全な運転とルート管理 ・配送完了時の報告業務 ・配送環境への適応 ▼2段階目：リーダー業務への移行 ・先輩として後輩をフォロー ・チーム内の連携強化 ・現場改善への提案と実行 ・数字や稼働データの見方を学ぶ ▼3段階目：本部リーダー機能 ・採用と人材育成の主導 ・拠点全体の運営管理 ・売上・効率・品質の向上施策 ・組織課題への取り組み 動く側から動かす側へ。 あなたのペースで ステップアップしていきます。 ✦━━━ 1日のスケジュール概要 ━━━✦ ・倉庫到着と荷物受け取り ・当番エリアへの積み込み完了 ・配送エリアでの配達業務実施 （置き配が中心、 対面接客は最小限） ・配送完了後の報告手続き ・チーム連携や後輩対応 ・業務改善への参加 配送そのものに 集中しやすい環境が 整っています。 ✦━━━ 経営側の学習機会 ━━━✦ このポジションでは、 会社を運営する側の 仕事にも触れていきます。 あなたが身につく経営知識： ・採用戦略と面接対応 ・スタッフ育成と適性判断 ・拠点運営の実際の流れ ・売上と利益の読み方 ・KPI管理と数字分析 ・現場問題の根本改善 ・チーム組織化の手法 軽貨物事業の 仕組みや裏側を学べるので、 独立志向の人にとって 大きな財産になります。 ✦━━━ 独立への道、全力サポート ━━━✦ 「いきなり一人での勝負は不安」 ─それが自然な考えです。 KAWANAGO GROUPでは、 段階的な独立を目指せます。 ▼独立支援の流れ ①正社員として学ぶ期間 ・現場と経営の両面を習得 ・自分で数字を持つ感覚を養う ・事業主としての思考を定着させる ②独立支援制度の活用 ・開業準備のアドバイス ・事業計画の相談対応 ・資金計画のサポート ③独立後のネットワーク ・先に独立した卒業生との 助け合い文化 ・経営課題への会社からの サポートと助言 ・困ったときの相談体制 独立した先輩が多くいるため、 あなたも安心して 挑戦できる環境があります。 ✦━━━ 対象者と求める姿勢 ━━━✦ 学歴や業界経験は不問です。 求めるのは、 "挑戦する気持ち"だけ。 こんな想いをお持ちでしたら ぜひご応募ください： ✅現場と経営を両立して学びたい ✅将来的に独立を本気で目指したい ✅自分で事業を動かせる人になりたい ✅「このままでは終わりたくない」 という強い想い ✅軽貨物経験がなくても 挑戦したい 配送ドライバー経験なし、 業界未経験からの入社も 多数存在します。 必要なのは、 自分を変えたいという覚悟です。 ✦━━━ 成長と評価の仕組み ━━━✦ KAWANAGO GROUPは 若者の機会を最大化する会社です。 在籍メンバーの70％が 20～30代で構成。 だからこそ、 「若いからまだ早い」という 考えはありません。 若いうちから 大事なポジションを 任せてもらえます。 ▼3ヶ月ごとの成長評価制度 ・あなたの頑張りと成果を ちゃんと見る ・月給が3万円～10万円単位で 上がることもある ・役職のステップアップも 現実的なペースで実現 ・「いつか上がれたらいいね」 ではなく、 「ちゃんと上がる環境」 努力が数字と職位に 反映される仕組みです。 ✦━━━ 経営層との距離の近さ ━━━✦ この仕事の面白さは、 現場を回すだけにとどまらない ところにあります。 若手でも参加できる機会： ・代表との1on1ミーティング ・戦略会議への参加権 ・組織課題の共有と 改善提案の発言 ・現場の声をもとにした 新しい仕組みづくり 会社をどう良くするか、 組織をどう整えるか。 その側に立って働ける 環境があります。 経営側の思考や判断を リアルタイムで学べるのは、 独立志向の人にとって 貴重な経験になります。 ✦━━━ 先輩の軌跡から学ぶ ━━━✦ ▼モデルケース 24歳／営業職から未経験転職 ↓ 配送現場で軽貨物の基礎と 品質管理を習得 ↓ 現場経験を積みながら 配送リーダー業務に挑戦 ↓ 29歳で独立支援制度を活用 ↓ 現在：グループ会社の 代表として活躍中 ▼別の先輩からのメッセージ 「必要なのは経歴より 『変わりたい』という覚悟。 自分次第で人生を変えられる 環境がここにはあります。」 ── 20代の現役代表 「前職は営業。 軽貨物は資格や経験がなくても 始められます。 免許とやる気があれば 誰でも挑戦でき、 努力が評価に直結する。 『自分はどうなりたいのか』を 本気で考えるようになりました。」 ── 独立支援制度を活用中 「変わりたい」 「独立したい」 「自分の力で稼ぎたい」 そんなあなたの挑戦を 全力で応援します。

求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方

東京都大田区下丸子駅 株式会社KAWANAGO　GROUP 勤務地: 東京都大田区下丸子駅が最寄の配送エリア

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK