仕事内容 | 仕事内容 ☆☆2024.12/1新規OPEN!!☆☆ ・医療連携施設悠大島は緑区大島にある施設です! ・医療法人社団晃友会グループの株式会社SPSが運営するホスピスです。 ・ホスピスにて看護師業務を行って頂きます。 ご利用者様の生活、及び医療処置に伴う看護ケア全般 業務内容 ホスピス施設長兼訪問看護管理者業務全般 ・施設管理 ・入居マネジメント ・監査項目管理、対応 ・記録管理 ・薬剤(麻薬)管理 ・労務管理、勤怠管理 ・職員OJT 欠員対応など ・外部機関との連絡や調整など 訪問看護の管理者として、主にホスピス施設に入居しているご利用者様の対応を行って頂きます。 施設管理者として職員の労務管理、サービス提供責任者として業務を行って頂きます。 法人で運営している神奈川県内の事業所に転勤の可能性あり 業務範囲変更の可能性なし |
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求めている人材 | 求めている人材 ・ホスピス経験者 ・正看護師免許必須(准看護師不可) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 |
勤務地 | |
給与 | 月給50万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万4000円 〜 4万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり20万6000円 〜 36万2000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与内訳 ・基本給 250,000円~ ・資格手当 15,000円 ・調整手当 191,000円~ ・固定残業代 44,000~48,000円(20時間分) ※固定残業代は残業代の有無にかかわらず支給 ※超過分は別途支給 別途支給手当 ・交通費 ・夜勤手当 想定年収 600万~800万円 昇給あり 【給与例】 給与例 【看護師長兼施設長/1年目】 ・入職1年目 650万円 ・入職3年目 700万円 ・入職5年目 750万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 日勤 07:00~16:00(休憩60分) 09:00~18:00(休憩60分) 11:00~20:00(休憩60分) 夜勤 16:00~翌9:00(実働15時間、休憩120分) |
休日・休暇 | 休日休暇 週休2日制 年間111日程度(夏季休暇、冬期休暇含む) 夏季休暇(3日) 冬季休暇(3日) 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇 年次有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給:年1回 各種社会保険完備 マイカー通勤可能(駐車場代無料) 通勤手当あり 制服貸与 退職金制度あり 60歳定年(再雇用あり:65歳まで) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社SPS |
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事業内容 | 看護・介護 |
本社所在地 | 神奈川県相模原市緑区大島1597-1 |
代表者 | 山瀬 隆 |
企業代表番号 | 0427035242 |
企業ホームページ | https://www.sps-koyugr.com/ |
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正社員
在宅ホスピスの訪問看護管理者 兼 施設管理者(常勤)
株式会社SPS
〒252-0135神奈川県相模原市緑区大島
月給50万円以上
在宅ホスピスの訪問看護管理者 兼 施設管理者(常勤)
株式会社SPS