【未経験】営業職/青森県青森市/大東建託株式会社

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 土地を所有するオーナー様に賃貸住宅経営をご提案する仕事です◎ 土日祝休みで年間休日125日、無理なく続けやすい環境です。 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「未経験で土地活用の提案は難しそう…」 そんな方も安心して始められる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ 資産運用の提案力が身につく 土地を所有するオーナー様に資産運用や税対策を目的とした 賃貸住宅経営の提案の進め方が身についていきます。 ✅ 土日祝休み・年間休日125日で続けやすい 夏季・冬季の長期休暇やアニバーサリー休暇もそろっているので プライベートの予定も立てやすい働き方です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 土地活用の提案を手がける会社で、空地や農地、駐車場を所有する オーナー様に賃貸住宅経営をご提案する仕事です。 ・計画に基づいたエリアを訪問する ・短い挨拶を重ねてお客様に顔を覚えてもらう ・興味を持っていただいたお客様に継続訪問する ・上司や設計・工事担当と連携して提案する ※最初は挨拶を重ねて顔を覚えてもらうことから始めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 STEP1　座学研修で専用ツールの使い方や専門知識を学ぶ STEP2　先輩や上司に同行しながら少しずつできることを増やす STEP3　独り立ちしてお客様との関係を築いていく ※最長3か月の研修期間で座学とOJTを通じて独り立ちを目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 09:00　出社・今日の予定を確認 午前　計画エリアへの訪問（初訪） 午後　継続訪問（再訪）・夜間の面談対応 17:30　明日の準備・退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨働きやすいポイント✨】 ・月給278,000円〜 ・年間休日125日・土日祝休み ・夏季休暇・年末年始休暇・特別休暇あり ・20代〜30代活躍中 「専門知識は後から身につけていきたい」 「誠実さを大事にした営業がしたい」 そんな方をお待ちしています！

求める人材: 例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。 【こんな方が向いています】 ・人と話すのが嫌いでない方 ・誠実にコツコツ関係を築ける方 ・地域に根差して長く働きたい方 ・まずは話を聞いてみたい方 ★20代〜30代活躍中。最初は挨拶を重ねることから始める決まった流れなので、初めての方も段取りをつかみやすいです。

月給27万8000円～375万円 給与: 【給与】 ・月給 278,000円〜 ・想定年収 333.6万円〜4500万円 ※上の月給額は、想定年収を12ヶ月で割った額です。賞与・各種手当を含みます。 ※上記の月給には、月35時間分の固定残業代を含みます。超過分は別途支給されます。 ＜年収例＞ ・2300万円／入社3年目／月収48万円＋歩合給・賞与（年間1724万円） ・1890万円／入社3年目／月収36万円＋歩合給・賞与（年間1458万円） ・700万円／入社1年目／月収28万円＋歩合給・賞与（年間364万円） ※月収は月40時間の残業手当含む／歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 ＜給与の補足＞ ・試用期間：3カ月 ※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。 ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当（3万円／入社後1年限定）、および固定残業代35時間分（月5万7,000円以上）が含まれます。 ※固定残業代は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ・大学院了：月給250,000円 ・（基本給195,000円+業績加算給35,000円+新卒営業職手当20,000円） ・大学卒　：月給240,000円 ・（基本給195,000円+業績加算給25,000円+新卒営業職手当20,000円） ※2026年4月度給与より上記給与に2万円の上乗せがあります。 ※業績加算給・新卒営業職手当は入社後2年間限定で支給 ※別途インセンティブ制度（歩合給）あり ※別途残業代支給あり（2年経過後は営業手当支給（みなし残業代）） ※3年目以降は勤務地に応じて変更あり ※入社後2年間は成果に関わらず賞与を支給 ・試用期間：3カ月 ※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。 ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当（3万円／入社後1年限定）、および固定残業代35時間分（月5万7,000円以上）が含まれます。 ※固定残業代は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ・大学院了：月給250,000円 ・（基本給195,000円+業績加算給35,000円+新卒営業職手当20,000円） ・大学卒　：月給240,000円 ・（基本給195,000円+業績加算給25,000円+新卒営業職手当20,000円） ※2026年4月度給与より上記給与に2万円の上乗せがあります。 ※業績加算給・新卒営業職手当は入社後2年間限定で支給 ※別途インセンティブ制度（歩合給）あり ※別途残業代支給あり（2年経過後は営業手当支給（みなし残業代）） ※3年目以降は勤務地に応じて変更あり ※入社後2年間は成果に関わらず賞与を支給 ＜インセンティブ＞ ・あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 固定時間制 ・09:00〜17:30 ※【フレックスタイム制】 ※基本就業時間例　9:00～17:30（1日の標準労働時間／7時間30分） ※フレキシブルタイム　7:00～11:30、15:30～20:00（コアタイム　11:30～15:30） ※平日は19:30を目安に帰宅。 ※平均残業時間：月38時間

休暇・休日: 【休日】 ・年間休日125日 ・土日祝休み ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ・産休・育休 ・介護休暇 ・週休二日制 ※お客様都合などによる土日出勤の可能性あり ・祝日 ・夏季・冬季長期休暇 ・アニバーサリー休暇 ※誕生日や結婚記念日など特別な日に休暇を取れる制度 ・産前・産後休暇 ・育児休業、介護休業制度 ・＜アニバーサリー休暇も！＞ ・新たにアニバーサリー休暇もでき、オンオフのメリハリがはっきりとつけられるようになりました ・そのほかにもスタッフ同士の交流を深めるためのスポーツ大会など、さまざまな待遇でスタッフをサポート｡ ・ずっと働きたいと思える環境づくりに力を入れています｡

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険制度】 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 【手当・補助】 ・交通費支給 ・住宅手当 ・健康診断 ・役職手当 ・持株会制度 ・資格取得制度 ・資格手当 ・退職金制度 ＜その他＞ ・社会保険完備 ・交通費支給（ガソリン代支給） ・社有車貸与 ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 ・社員持ち株会制度 ・資格取得補助制度 ・資格手当（今年度、入社時に宅建を保有している方には合計35万円、入社後に取得した場合でも計20万円を支給） ・社内表彰制度あり ・各種研修制度（導入研修／先輩社員の同行研修／ロールプレイング研修等） ・U・Iターンサポート（休日・休暇欄下参照） ・勤務地限定制度 ・自動車通勤OK（社有車貸与） ※気になる方は面接の際に詳細を聞いてください。支給は全て入社後です。

試用期間なし

その他: 【選考の流れ】 STEP1　かんたん応募（1分程度で完了） STEP2　アンケートに回答 → カジュアル面談のご予約 STEP3　カジュアル面談（Web・来社不要・履歴書は任意） STEP4　WEB面接 STEP5　内定・入社（在職中の方も日程の調整が可能です） 「ちょっと話を聞いてみたい」くらいの軽い気持ちで大丈夫です。まずはお気軽にご応募ください。 ＜企業の選考＞ ・▼Web書類選考 ・▼面接＋適性検査＋適性テスト（Web） ・▼内定 ※支店の応募状況により一部選考内容が変更される場合があります。 ・▼Web説明会（毎週1~2回開催） ・Web説明会：毎週開催中 ・「応募する前に、これだけは確認しておきたい！」 ・「とりあえず応募してみたけど、面接前にもっと詳しく知っておきたい！」などなど、 ・大東建託の営業職についてもっと詳しく知りたい方は、ぜひWeb説明会にご参加ください ※参加しなくても応募は可能です。 ・週1～2回開催（ご興味がある方は担当者にご連絡ください） ・19：00～20：30 ・顔出し／音声参加不要 ・ネットの辛口クチコミについて採用担当が解説 ・NGなしの質問コーナー ・参加後の満足度は8割というデータも！気になる方はお気軽にご参加ください 雇用形態: 正社員 給与: 278,000円 - 3,750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間

• 交通費支給