ひらかたサンプラザホテルのフロントスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フロント、ルームアテンダント 〈 当館おすすめのPOINT 〉 ＊残業ほぼなし！シフトも相談可能！ ＊無理なシフトは組みません ＊日勤メインの働き方も相談OK ＊月給23万円～＋インセンティブあり ＊枚方市駅から徒歩2分＆転勤なし ＊定着率抜群で長く働きやすい環境あり ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 具体的なお仕事内容 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ひらかたサンプラザホテルにて、 フロント業務全般をお任せします。 ⭐チェックイン、アウト対応 ⭐電話、ネットでの予約受付 ⭐お客様への館内案内 ⭐データ入力などの事務作業 ⭐館内の巡回、点検 ⭐次のスタッフへの引継ぎ など これまでのホテル勤務で培った 接客スキルやフロント経験を活かして、 即戦力としてご活躍いただけます。 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 経験者だからこそ、働きやすさを追求 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「残業の少ない職場に転職したい」 「夜勤中心の働き方を見直したい」 「ホテル業界で長く働き続けたい」 「1人の負担の大きさを軽減したい」 そんな想いを持つ方にも、 ぜひ知っていただきたい職場です。 残業は基本的になく、 無理なシフトを組むこともありません。 夜勤シフト絶対！という働き方ではなく、 日勤メインの働き方も相談可能です！ ホテルでの経験を活かしながら、 生活リズムも大切にして働けます◎ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 欠員補充ではなく「増員募集」 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 今回の募集は、 急遽退職者が出たための欠員補充！ ではありません♪ 1人ひとりにかかる仕事量を分散し、 さらに働きやすい環境をつくるための 新しいスタッフの増員募集です。 これからもホテル業界で働きたい方が 腰を据えて活躍できる環境です。 HP：http://www.sunplazahotel.co.jp/

求めている人材 ＼ホテルでの経験を活かしたい方歓迎／ これまで培ってきた接客スキルや ホテルでの経験を活かして、 新しい環境で活躍しませんか？ 【応募条件】 ✅ホテルでのフロント経験がある方 ✅PCの基本操作ができる方 【こんな方を歓迎します】 ✅接客・お客様対応が好きな方 ✅チームワークを大切にできる方 ✅働き方を見直したい方 ✅ホテル業界で長く活躍したい方 ⭐こんな転職を考えている方にも ── 「経験を活かせる職場に転職したい」 「残業の少ない環境で働きたい」 「夜勤中心の働き方を見直したい」 「仕事も生活リズムも大切にしたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 これまでの経験を活かしながら、 より働きやすい環境で 新しいスタートを切りませんか？

月給24万円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆月ごとの稼働率に応じて インセンティブを別途支給：月／2～5万円 ◆深夜勤務の場合は深夜手当あり ◆賞与年2回 （年間合計で基本給約3ヶ月分） ◆交通費全額支給

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 ①7:00～15:00（休憩45分） ②8:00～16:00（休憩45分） ③10:15～18:45（休憩75分） ④14:45～23:00（休憩60分） ⑤14:50～翌10:30（休憩5時間30分） ⑥23:00～翌7:00（休憩45分） ◆残業は基本的にありません ◆無理なシフトは組みません ◆日勤メインの働き方も相談OK ◆生活リズムに合わせた調整も可能 ▼ 経験を活かして、働き方も見直せる ─ 「ホテル勤務を続けたいけれど、 夜勤中心の働き方を見直したい」 そんな経験者の方もご相談ください。 夜勤が絶対という働き方ではないため、 これまでの経験を活かしながら、 生活リズムも大切にして働けます◎

休日休暇 週休2日制（シフト制） 無理なシフトを組むことはありません。 生活リズムにも配慮しながら、 シフトを調整していきます。 「ホテルの仕事は続けたいけれど、 働き方は見直したい」 そんな方もご相談ください。 日勤メインの働き方も相談でき、 仕事とプライベートを大切にしながら 長く活躍できる環境を整えています◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆賞与年2回 （年間合計で基本給約3ヶ月分） ◆稼働率に応じたインセンティブあり （月2万円～最大5万円） ◆深夜手当あり ◆結婚・出産祝いあり ◆転勤なし ◆ホテル宿泊補助あり （半期につき上限3万円） ▼ ホテル勤務ならではの福利厚生 ─── 他のホテルのサービスや設備を学ぶため、 宿泊費を補助する制度があります。 プライベートでの宿泊にも利用でき、 パートナーや家族との宿泊も対象です。 「推し活」に利用するスタッフもいます◎

試用期間なし

• 制服あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 深夜
• 原則定時退社