エリアマネージャー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業推進、経営企画、スーパーバイザー/ラウンダー - ◆ブランド成長に関わる中核ポジション！ ◆運営力・マネジメント力を実践で磨ける環境！ ◆フレックスタイム制・理想の働き方を実現！ ◆社割・まかない・社内イベントなどカルチャーを楽しめる制度多数！ - ⏩ 仕事内容 ⏪ 2店舗を担当する運営管理ポジション！ 【具体的には】 ・恵那峡SA・市原SAの2店舗の運営管理 ・スタッフの教育・育成、チームづくり ・売上・コストなどの数値管理、改善 ・店舗サービスや業務の改善・提案 ・季節イベントや販促企画の実施 ・本社や関係部署との連携・調整 ※複数店舗を“広く”見るのではなく、 2店舗を“深く”支えるポジションです。 【この仕事のポイント】 ◎現場に近い距離でブランドづくりに関われる！ →現場に深く関わりながら店舗づくりを行うポジション。 店長やスタッフと共に店舗の魅力を高めていく役割です。 ◎安定した収入とワークライフバランス →年収500万以上＆賞与・昇給ありで安定収入を実現！ フレックスタイム制（コアタイムあり）でメリハリのあるお仕事が可能です♪ ◎ブランド成長に関わる中核ポジション！ →複数ブランド・多様な業態を展開する当社だからこそ、SVの役割は重要。 現場からブランドの未来を担います。 ＼あなたの経験と情熱で、ブランドの価値を育てていきましょう！／ ■□_□■□_□■□_□■□_□■□_□■ 私たちは、店舗の運営から、設計デザイン、メニュー開発まで全て自社運営。 1軒のカフェ・レストランを起点として街の風景を創っています。 働く仲間1人1人の個性を大切にしており、 「自分の個性を活かして、お客様や仲間を喜ばせたい」という方を歓迎します！ ・。＊゜・。＊。゜＊..゜＊・。..＊・゜ ✨ 展開ブランド ✨ ・plant more ・Disney HARVEST MARKET ・WIRED CAFE ・WIRED TACOS CLUB TOKYO ・WIRED KITCHEN ・WIRED CAFE GARDENS ・伊右衛門 ・フタバフルーツパーラー ・hal okada vegan patisserie ・発酵居酒屋 ・発酵ラーメンizuru ・ROSEMARY’S TOKYO ・CAFE SALVADOR ・MOJA ・PUBLIC HOUSE ・どいちゃん ・代々木タンネ ・森の風 ・TABE TABI MARKET市原SA ・恵那峡SAフードコート など ・。＊゜・。＊。゜＊..゜＊・。..＊・゜ 「おいしい」は味だけじゃない！ 誰と食べるか、店の人や生産者とのつながりも大事な時代です★ 私たちは、飲食だけじゃなく食を通じて地域を盛り上げることにも調整しています！ 変化を楽しめる仲間と一緒に、新しいスタートを切りたい人、大歓迎。 ＼CAFEのある風景とともに、アナタもRe:スタートを応援します！／

求めている人材 ✅応募資格 ・飲食業界での店舗マネジメント経験（目安3年以上） ・店舗運営やスタッフ育成の経験をお持ちの方 ・複数店舗の管理、またはそれに準ずるマネジメント経験 ※SV・エリアマネージャー経験者歓迎 ✅必要なスキル ・基本的なPC操作スキル （Word / Excel / PowerPoint など） ・店舗スタッフや本部メンバーと円滑に連携できるコミュニケーション力 ・課題を見つけ、改善に向けて主体的に行動できる方 =============== ✨ こんな方にピッタリ ✨ =============== ・複数店舗に関わりながら、店舗運営の改善に取り組みたい方 ・現場に寄り添い、スタッフと一緒に店舗を育てていきたい方 ・売上・人材・サービスのバランスを考えた店舗マネジメントに挑戦したい方 ・ブランドの世界観や店舗づくりに興味がある方 ・現場と本部をつなぐ役割として活躍したい方

年俸588万680円～688万680円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 500万円 〜 600万円 固定残業代：あり 1年あたり88万680円（固定残業時間：1年あたり360時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与は経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定いたします。 ※固定残業代超過分は別途支給いたします。 ＜固定残業代内訳＞ ・年収500万円の場合：月額73,390円（30時間分） ・年収600万円の場合：月額89,500円（30時間分） ◆昇給：年1回 ◆賞与：業績連動型賞与 年1回 ◆交通費支給（社内規定あり） ◆会社都合の転勤時、引越し補助および社宅貸与あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ◆標準勤務時間：10:00〜19:00（休憩60分） ※コアタイム：10:00～15:00

休日休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給：年1回 ■賞与：業績連動型賞与 年1回 ■交通費支給（社内規定あり） ■会社都合の転勤時、引越し補助および社宅貸与あり ■恵那峡SA勤務の場合、社宅あり（社内規定あり） ■社員割引（全店舗で50％割引） ■社内SNSによるコミュニケーション促進

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• 交通費支給
• まかないあり
• 社割あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 髪型・髪色自由