人材コーディネーター

仕事内容: ★採用は、“人を増やす仕事”ではなく「未来の仲間をつくる仕事」★ ＼ 人事・採用コーディネーター ／ 採用の仕事は、 ただ応募者を集めたり、面接を進めたりするだけではありません。 「どんな仲間と成長していくのか」 「どんなチームをつくっていくのか」 人と組織をつなぎ、 会社の未来をつくっていく仕事です。 ◆人事は、会社の成長を支えるポジション 一人の採用によって、 チームの雰囲気が変わる。 新しい挑戦が生まれる。 事業の成長につながる。 そんな変化を生み出せるのが、 人事という仕事の魅力です。 だからこそ私たちは、 採用を会社づくりの重要な役割だと考えています。 ◆未経験から成長できる環境 最初は、 ・求人媒体の管理 ・応募者対応 ・面接日程の調整 ・入社までのフォロー など、基礎業務からスタート。 実務を経験しながら、 少しずつ採用や組織づくりの視点を身につけていきます。 ◆この仕事で磨ける力 ・相手の想いを理解する力 ・情報を整理して考える力 ・人の可能性を見つける力 ・組織全体を見る視点 経験よりも大切なのは、 「なぜそうなるのか」 「どうすればもっと良くなるのか」 を考える姿勢です。 ◆面接は、未来をつくる時間 面接は、 ただ合否を決める場ではありません。 候補者の可能性と、 会社の未来をつなぐ場所です。 “支えるだけの人事”から、 “会社を前に進める人事”へ。 人と向き合いながら、 組織づくりに関わるキャリアを ここから始めてみませんか。

求める人材: ■応募資格 《必須条件》 ・責任を持って、前向きに業務に取り組める方 《歓迎条件》 ・未経験の方も歓迎 ・学歴不問

岐阜県各務原市 株式会社人創 勤務地: 転勤なし 【交通手段】 アクセス: 最寄駅から徒歩５分以内

月給20万円～30万円 給与: ■給与・待遇 * 昇給：年4回 * 賞与：年2回（会社業績により支給しない場合があります）

固定時間制 勤務時間・曜日: ■勤務時間・休日 * 勤務時間：10:00〜19:00 * 休日：土・日・祝日（完全週休2日制） * 研修期間中：シフト制（詳細は面接時にご案内いたします）

休暇・休日: ■勤務条件・福利厚生 * 土日祝休み（完全週休2日制） * 年次有給休暇 * 産休・育休制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■福利厚生 * 社会保険完備 * 交通費全額支給 * ヤクルト支給 * 社内FP窓口（ファイナンシャルプランナーによる相談窓口）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■選考プロセス * リモート面接 雇用形態: 正社員 給与: 200,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 在宅OK
• 駅近5分以内