不動産営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 ◆職務概要 Webサイトやチラシをご覧になり「理想の住まいを叶えたい」と お問い合わせくださったお客様に、 住まいのプロとして最適な物件・プランをご提案。 設計担当とも連携しながら、 お客様と二人三脚で理想の住まいを形にします。 <<よくお客様からいただくお言葉>> ・「ここまで理想を叶えてくれる提案は初めて」 ・「他社では聞いてもらえなかった要望を、 ちゃんと形にしてくれた」 お引き渡しの瞬間にいただくこの言葉が、 一番のやりがいです！ お引き渡し後も定期的にフォローを行い、 お客様の人生に長く寄り添います。 営業をしながら建築・不動産の専門知識も身につき、 自分自身の市場価値も高まっていく仕事です。 ◆具体的な業務フロー 【STEP1】 お問い合わせ対応・ヒアリング ご予算だけでなく、住み替えの理由や 将来の暮らしのイメージまで丁寧にヒアリング。 【STEP2】 物件紹介・プラン提案 ヒアリング内容をもとに物件をご紹介。 新築の場合は設計担当と間取り・仕様を練り上げます。 【STEP3】 ご契約・お引き渡しまでの伴走 資金計画のご相談から着工後の進捗共有まで、 安心して任せていただけるようフォローします。 【STEP4】 お引き渡し後のアフターフォロー お引き渡し後も定期的な訪問・連絡で、 末永くお付き合いを続けます。 ◆入社後の成長ステップ <<入社〜5日間>> ・入社研修 ・マナー講習 ・同期とのグループワーク ・住宅、建築、不動産の基礎知識習得 <<入社後2カ月：現場同行>> ・先輩社員に同行して、物件案内の雰囲気や 対応方法などを体感 <<入社3カ月目～：OJT>> ・ロープレ研修、座学と並行し、 先輩の営業に同席しながら提案手法を習得 ★早ければ4カ月目から独り立ち ・習得度に応じてデビュー時期を調整。 自分のペースで着実にステップアップ!! ◆その他の勤務地（募集エリア- オフィス） ・大阪北区（梅田） ・大阪西区阿波座（本町） ・池田市 ・兵庫県 伊丹市 ※ご応募時に希望勤務地をお伝えください。 ※大阪市を中心に、堺市・東大阪市・豊中市・吹田市など大阪府全域の現場があります。 通勤可能エリアにより神戸市・尼崎市・西宮市、京都市、奈良市の現場もあり、 関西一円で活躍いただけます。

求めている人材 ＼未経験からプロへ育てる環境があります／ 段階的な研修体制と手厚い育成環境が自慢！ 資格取得も全力で応援します！ 【必須条件】 ・普通自動車第一種免許 【歓迎する人物像】 ・営業経験を活かしたい方 ・第二新卒歓迎！ ・20〜30代が活躍中！ ・「もっと成長したい」方 【この仕事の魅力】 ✅ 5日間の基礎研修あり ✅ 2ヶ月間の丁寧な現場同行 ✅ 3ヶ月目からのOJT教育 ✅ 上場企業ならではの研修制度 ✅ 月給30万以上〜 ✅ 年収1,000万円も目指せる ✅ 頑張りは正当に評価します 年齢の条件と理由：あり（35歳以下の方(長期的なキャリア形成を図る観点による年齢制限)）

月給31万8400円～66万8400円 給与詳細 基本給：月給 31万8400円 〜 66万8400円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜手厚い研修体制と、成果を 還元するインセンティブ制度＞ 当社では、未経験からでも着実にプロを 目指せる段階的な教育環境を整えています。 入社後は5日間の基礎研修からスタートし、 その後は先輩との現場同行を経て、 じっくり仕事に慣れていただけます。 【入社3か月目以降（早ければ4カ月目） の独り立ちが目安】 独り立ち後に担当する売上（粗利）が 月100万円・3か月合計300万円※を 超えた分に対して、 10～35％のインセンティブを支給！ 案件の納期には幅がありますが、成果を公平に 評価して還元します。 ◆インセンティブの支給例 3か月で売上600万円を達成した場合： （600万円－基準300万円※210万円） ×17％～30％ ＝51万円～117万円を支給します。 ※社員規程により基準変動あり ◆充実の諸手当で安心をプラス ・役職手当（月30,000円～350,000円） ・資格手当 ・家族手当 育成体制が整っているからこそ、自分のペースで 安心して成長し、確かな収入アップを 目指せる環境です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 固定残業代￥44,700（30時間相当分）を含む。 ※30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万5000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 勤務時間：9:30〜18:30 実働8時間（休憩1時間） 【段階的な研修を支える働きやすさ】 研修期間中も、無理のない時間帯でしっかりと 基礎を学んでいただけます。仕事と プライベートを両立しながら、自分のペースで 安心して成長できる環境を整えています。

休日休暇 ・週休二日制 ・年間休日112日 ・その他（GW、夏季、年末年始、 慶弔、特別休暇0 ・有給休暇(年あたりの日数/ 入社6か月経過後)10日間

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 段階的な研修体制と手厚い育成環境を用意！ 入社後は座学や現場同行からじっくり学べる 研修制度を完備しています。 また、安心して長く働けるよう各種手当や 福利厚生も充実しています！ ・ステージに合わせた役職手当 （月30,000円～350,000円） ・資格手当 ・家族手当 さらに、正社員登用後は退職金制度の 適用もあります！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 固定残業代￥44,700（30時間相当分）を含む。 ※30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万5000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎