未経験からでもできる設備工事補助業務の配管工スタッフ

【仕事内容】 【仕事内容】 配管工として次のような業務をご担当いただきます。 ・工場での配管加工 ・現場での配管取付作業 入社後は熟練の配管工の方と一緒に働き、技術を習得していただきます。 未経験の方も丁寧にお教えしますのでご安心ください！ ■全国の宿泊を伴う出張が出来る方をお待ちしています！ 【アピールポイント】 【スキルアップできる環境です】 現場が中心ですが、社内業務も経験できる仕事です。覚えることもたくさんありますが、その分次第にできることも増え、自身のスキルアップに繋がります！ 【しっかり休日を確保できます】 基本は現場に合わせた勤務になり、繁忙期は休日でも仕事に出てもらうことがありますが、その分の休暇がしっかり取れます。 【資格取得のサポートあり】 社員が資格を多く所持していることもあり、あなたの挑戦したい「やる気」を応援し、バックアップする体制が整っています。 【こんな会社です！】 チャレンジする人を歓迎する社風です。「こうしたい」「こうすればもっと効率が上がる」等自分の意見を言うことができます。 全国の温浴施設の方から「ありがとう」「いつもご苦労様です」とお言葉を頂けたときは自分の仕事に誇りがもて、直接お客様の声を自分でも聞ける環境です。

【応募資格】 未経験者歓迎！ 【歓迎条件】 ・全国の宿泊を伴う出張が出来る方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #交通費支給

月給30万円～50万円 【給与】 月給 300,000円〜500,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 ※試用期間6ヶ月(条件変更なし)

シフト制 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩時間90分) 1年単位の変形労働時間制 総労働時間1ヶ月あたり172時間30分 ■残業時間： 月平均40時間

【休日休暇】 繁忙期(8月～翌1月)は日曜日のみ 閑散期(2月～7月)土、日 年末年始休暇、その他会社が指定する日 ※年間休日87日(会社カレンダーによる)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康・労災・雇用・厚生年金) ・昇給あり ・マイカー通勤OK ・通勤手当：上限30,000円／月 ・出張手当 ・出張時宿泊費会社負担(上限あり) ・残業手当あり ・定年60歳 ・再雇用制度あり(上限65歳まで)

試用期間あり 試用期間：あり(6ヶ月) 本採用と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 交通費支給