人事責任者(部長候補)|全国35店舗以上のエンタメ事業を支える人事

仕事内容: 全国35店舗以上のエンタメ事業を展開する当社で、採用・人事業務の仕組み化を中心に、人事部門をリードしていただく人事責任者候補を募集します。 当社は、国内最大級のポーカーイベントをはじめとする大型イベントの企画・運営に加え、ポーカー・シーシャ・カフェなど、全国で複数の店舗事業を展開しています。 事業拡大に伴い、採用人数や職種も増えており、これまで以上に「採用を安定して回す仕組み」「人事業務を効率よく管理する体制」が必要になっています。 今回お任せしたいのは、労務や人事業務をすべて一人で担当することではありません。 これまでの人事・採用経験を活かしながら、 「どうすれば必要な人材を採用できるか」 「どうすれば人事業務を仕組みで回せるか」 「人事チームをどう成長させるか」 を考え、経営層や各事業部門と連携しながら、人事部門全体をより良くしていくポジションです。 【この求人のポイント】 ・月給50万円～60万円 ・経営層と直接連携できるポジション ・採用戦略の立案から実行まで一貫して携われる ・全国35店舗以上、多職種・多店舗の採用経験を活かせる ・既存業務をこなすだけでなく、人事の仕組みそのものを改善できる ・人事チームのマネジメント・組織づくりに携われる ・AIやITツールを活用した業務効率化にも積極的に取り組める 【業務内容】 1．採用戦略・採用管理 人事責任者として、事業計画や各部署の状況に合わせた採用活動をリードしていただきます。 ・事業計画に基づく人員計画、採用計画の策定 ・中途採用、アルバイト採用の進捗管理 ・求人媒体、採用チャネルの選定・改善 ・求人票の作成、改善 ・応募数、面接数、採用数など採用データの管理・分析 ・各事業部門との採用要件のすり合わせ ・店舗スタッフ、店長候補、バックオフィス、イベントスタッフなど各職種の採用設計 2．人事業務の仕組み化・業務改善 現在の運用をそのまま続けるのではなく、より効率的・正確に人事業務を回せる仕組みをつくっていただきます。 ・採用、人事業務の業務フロー改善 ・属人化している業務の標準化、マニュアル化 ・従業員情報、人事関連書類の管理体制整備 ・Googleスプレッドシート等を活用した管理方法の改善 ・人事システム、管理ツールの導入・運用改善 ・AI、ITツールを活用した人事業務の効率化・自動化 3．人事チームのマネジメント 人事メンバーと連携しながら、チームとして安定して業務を進められる体制をつくっていただきます。 ・人事メンバーの業務管理、進捗管理 ・メンバーの育成、業務分担 ・人事チームの業務フロー整理 ・今後の組織拡大を見据えた人事体制の構築 4．経営・各事業部門との連携 ・経営層への人事、採用状況の共有 ・各事業責任者との人員計画の調整 ・現場の人事課題のヒアリング ・課題に対する改善策の提案、実行 ※就業ルールや労務、人事制度などについても、これまでのご経験に応じて関わっていただきます。

求める人材: 【必須条件】 ・人事または採用業務の実務経験3年以上 加えて、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・中途採用またはアルバイト採用を主体的に担当した経験 ・複数部署、複数店舗などを横断した採用・人事業務の経験 ・採用フローや人事業務を改善・仕組み化した経験 ・Excel、Googleスプレッドシート等を使った数値管理・業務管理の経験 【歓迎条件】 ・チームリーダー、マネージャーなど、メンバー管理・マネジメントの経験 ・人事責任者、人事マネージャー、人事部長候補としての経験 ・人事チームの立ち上げ、拡大に携わった経験 ・飲食、サービス、エンタメなど多店舗ビジネスでの人事経験 ・ベンチャー企業、成長企業での人事経験 ・採用戦略の立案から実務まで一貫して担当した経験 ・労務管理、人事制度に関する知識 ・生成AIやITツールを活用した業務改善・自動化の経験 【こんな方を求めています】 ・課題を見つけるだけでなく、改善まで実行できる方 ・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方 ・現場の状況を理解したうえで仕組みをつくれる方 ・経営層や各事業責任者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・数字を見ながら採用や人事業務を改善できる方 ・新しいツールやAIを積極的に取り入れられる方 役職名や年齢ではなく、「人事・採用を仕組みで回してきた経験」と実行力を重視します。

月給50万円～60万円 給与: ・月給：50万円～60万円 （試用期間：47万円〜57万円） ・想定年収：650万円～800万円 ・昇給査定：年2回 ・賞与：年4回 ※経験・能力・前職給与等を考慮のうえ決定します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00〜19:00(休憩1時間)

休暇・休日: 週休2日制（水曜・日曜） 月22日勤務 / シフト制 ※有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 契約期間 1年間（自動更新制度・正社員登用制度あり） (※試用期間 3ヶ月) ・社会保険完備 ・髪型、髪色、ネイル、ヒゲ自由 ・四半期報酬（賞与年4回） ・有給休暇 ・美容整形外科提携 ・産休、育休制度あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥470,000 〜 ￥570,000

その他: 【選考フロー】 ①書類選考 ②WEB面接 ③二次面接（対面） ④内定 【応募方法】 Indeedから応募、またはお電話ください 080-2127-3493（採用担当） 受付時間：10:00〜18:30（水・日除く） 雇用形態: 契約社員 給与: 500,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 社員登用あり