仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐ 肉猿について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 肉猿は、 「黒毛和牛 × 焼肉 × 韓国料理」 を軸に、 料理の可能性を追求する店です。 全国から選び抜いた 黒毛和牛を扱いながら、 焼肉だけにとらわれず、 韓国料理や旬の食材、 酒との組み合わせまで含めて、 一つの店をつくっています。 2026年9月からは、 札幌で人気の韓国料理店の シェフを迎え、 肉猿 × 創作韓国料理として 新たなスタートを切りました。 フレンチ、イタリアン、和食など、 異なるジャンルで 経験を積んできた料理人も 在籍しています。 だからこそ、 ジャンルの壁を越えて、 新しい料理に挑戦できる環境があります。 ⭐ 仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 肉猿では、 年齢や社歴だけで 仕事の範囲を決めません。 経験や意欲に応じて、 仕込みから調理、商品開発、 仕入れ、原価管理まで、 できることを一つずつ増やしていきます。 ■ 黒毛和牛の仕込み・調理 肉の状態を見極め、 部位ごとに最適な仕込みを行います。 カット、盛り付け、 焼肉の調理はもちろん、 肉猿ならではの商品づくりにも 関わっていただきます。 ■ 韓国料理の仕込み・調理 札幌の人気韓国料理店の シェフとともに、 本場の韓国料理をベースにした 創作料理にも挑戦できます。 焼肉だけではない、 料理人としての引き出しを 増やせる環境です。 ■ 商品開発 「こんな料理を出したい」 「この食材を使ったら面白い」 そんなアイデアを歓迎します。 年齢や役職に関係なく、 良いアイデアはどんどん形にしていきます。 ■ 仕入れ・原価管理 食材を仕入れて終わりではありません。 何を選び、いくらで仕入れ、 どう料理にして、いくらで提供するのか。 料理人として、 店を経営する視点まで 身につけていきます。 ■ チームづくり・店舗運営 アルバイトスタッフへの指導や、 厨房のオペレーションづくりなどにも 関わっていただきます。 「自分が料理をする」だけではなく、 「チームで店をつくる」ことも 仕事です。 ⭐肉猿で身につくこと  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 肉猿で経験してほしいのは、 料理だけではありません。 料理 ↓ 仕入れ ↓ 原価管理 ↓ 商品開発 ↓ 酒 ↓ サービス ↓ スタッフ育成 ↓ 店舗運営 将来自分の店を持つなら、 料理だけでは店はつくれません。 肉猿では、 店をつくるために必要なことを、 現場で一つずつ経験してもらいたいと 考えています。 料理人としての技術だけではなく、 一人の「店をつくれる人」へ。 そんな成長を目指せる環境です。 ⭐キャリアアップ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年齢や社歴だけで、 仕事の幅を決めることはありません。 若手であっても、 意欲と実力があれば、 仕込み・調理・商品開発・ スタッフ教育など、 責任ある仕事を任せていきます。 「もっと料理を任されたい」 「自分の料理を形にしたい」 「ジャンルを越えて 新しい料理に挑戦したい」 「いつか自分の店を持ちたい」 そんな想いを持っている方には、 どんどん挑戦してほしいと思っています。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ⭐こんな人と働きたい ─────────── ・料理が好きな方 ・もっと料理を任されたい方 ・自分のアイデアを料理にしたい方 ・焼肉、韓国料理を深く学びたい方 ・異ジャンルの料理にも興味がある方 ・将来自分の店を持ちたい方 ・年齢や肩書きより、 実力で勝負したい方 ・チームで一つの店をつくりたい方 飲食店での調理経験がある方は、 ジャンルを問わず歓迎します。 フレンチ、イタリアン、和食、 中華、居酒屋など、 これまでの経験を肉猿で 新しい形に活かしてください。 経験年数だけではなく、 「これから何をしたいか」を 大切にします。 ⭐最後のメッセージ ─────────── 料理人として、 もっと面白い仕事がしたい。 そう思っているなら、 肉猿で一緒に店をつくりませんか。 肉を切るだけじゃない。 料理を出すだけでもない。 仕入れも、料理も、酒も、 商品開発も、人を育てることも、 店を動かすことも。 自分たちの手で、 一つの店をつくっていく。 肉猿で、 料理人としての次のステージへ。 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法)) |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 1人作業が多い 立ち仕事が多い 室内の仕事が多い |
勤務地 | 064-0805北海道札幌市中央区南五条西4-2 第20桂和ビル1F 舌とハラミ 肉猿 勤務地 〒0640805北海道札幌市中央区南五条西4-2 第20桂和ビル 1F 【交通手段】 交通・アクセス すすきの駅より徒歩3分 |
給与 | 月給27万円~34万9950円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万6136円 〜 26万3370円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万3864円 〜 8万6580円(固定残業時間:1ヶ月あたり38時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ・交通費全額支給 ・その他、役職手当など別途支給あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり190時間36分 ⏰ 勤務時間 ⏰ ─────────────────── 14:00 〜 26:00(シフト制) ※実働8時間(休憩あり) ※残業あり(月平均36時間程度) |
休日・休暇 | 休日休暇 ✨ 休日・休暇 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月6〜7日休み(シフト制) ・GW休暇あり ・夏季休暇あり ・年末年始休暇あり ・有休休暇あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆ 働く環境をしっかりサポート ・交通費全額支給 毎日の通勤も安心。無駄な自己負担はありません。 ・引越補助制度あり(入社6カ月経過後/当社規定支給) 遠方からのご入社も歓迎!新しいスタートをしっかり支援します。 ・資格取得支援制度あり(入社6カ月経過後/当社規定支給) スキルアップしたい方を応援!受験費用などを補助します。 ◆ 頑張りをしっかり評価 ・昇給 年1回 あなたの成長と成果をしっかり評価します。 ・決算ボーナス支給あり(年1回/7月・業績による) 業績次第で、社員にしっかり利益を還元します。 ◆ チームワークも大切に ・年1回の研修旅行あり リフレッシュとチームビルディングを兼ねた、楽しいイベントを開催! 仲間との絆も深まります。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ✅選考の流れ ─────── 1. エントリー ↓ 2. 採用担当から面接日程等のご連絡 ↓ 3. 面談・面接の実施(1回) ↓ 4. 採用結果のご連絡(面接から1週間以内) ↓ 5. 入社・勤務開始 先に応募いただいた方から 選考のご案内をさせていただき、 採用者が決まり次第 募集を終了させていただく場合がございます。 予めご了承くださいませ。 ご応募お待ちしておりますので、 何卒よろしくお願いいたします! |
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募集人数 | 2人 |
社名 | 株式会社HTMC |
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事業内容 | 飲食 |
本社所在地 | 北海道札幌市中央区南二条西7丁目4-1 |
代表者 | 寺嶋 秀樹 |
お問い合わせ先 | 08019765814 |
企業ホームページ | https://www.htmc-group.jp/ |
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正社員
料理人・キッチンスタッフ
株式会社HTMC
〒064-0805北海道札幌市中央区南五条西
月給27万円~34万9950円
料理人・キッチンスタッフ
株式会社HTMC