法人営業(ビル管理)|フレックスで経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、その他営業、不動産ビルメンテナンス/管理員 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 営業の経験を、 フレックスで活かす。 コアタイム10:00〜15:00 固定残業代なし／土日祝休み ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 他業種で法人営業や 提案営業をしてきた方を 募集します。 出社と退社の時間を 自分で決められる フレックスタイム制で、 これまでの営業の経験を 活かしてみませんか。 固定残業代を含まない 月給26万円〜30万円で、 経験・能力は給与に反映します。 【フレックスタイム制について】 ・清算期間は1か月 ・コアタイム10:00〜15:00 （休憩60分を含む） ・出社は8:00〜10:00、 退社は15:00〜19:00の間で 自分で決められます ・お客様との打ち合わせや 現場の予定に合わせて、 1日の時間を組み立てられます 【働き方】 ・基本土日祝休み・ 年間休日120日 ・有給取得率80％以上 ・時短勤務（1日6時間から）も どなたでも利用できます ・固定残業代なし、 残業代は全額支給します ・現場への直行直帰もできます ・ノルマなし、反響型の営業です 【1日の働き方の例】 ・8:00〜17:00 朝のうちに見積もりを作り、 夕方は早めに退社 ・10:00〜19:00 午後に現場の下見と お客様との打ち合わせ 【営業の中身】 建物の維持管理サービス （清掃・設備点検・環境衛生・工事）を ビルオーナーや管理会社に提案し、 受注後の現場を管理する仕事です。 飛び込みや電話でのアポ取りは ありません。お問い合わせや ご紹介に応える反響型の営業です。 ▼お客様との打ち合わせ ・ビルオーナー、管理会社からの ご相談への対応 ・現場の下見、作業計画の策定、 お見積り ・作業完了の報告、 アフターフォロー ▼現場の管理 ・各現場のスタッフ配置、 進捗の確認 ・アルバイト・パートスタッフの サポート ・協力会社とのやりとり 【営業経験者の方へ】 提案書や見積もりの作り方、 お客様との関係づくりは、 これまでの経験が そのまま使えます。 ビルメンテナンスの知識は、 入社後に現場を回りながら 身につけていただければ 大丈夫です。 ■《BringOff株式会社について》 2021年設立。 市川市・南行徳の 総合ビルメンテナンス会社です。 清掃管理・設備管理 （空調／電気／給排水／消防）・ 環境衛生・建築設備工事まで、 建物の維持管理を 一括で請け負っています。 代表は総合ビルメンテナンス 会社で立ち上げ期から働き、 売上を10倍に伸ばしてきた実務家。 「どんな依頼も断らない」 「スピード感をもって対応する」を 掲げ、少数精鋭で成長を続けています。 ■《業務・就業場所の変更の範囲》 業務：会社の定める業務 就業場所：会社の定める場所 （転勤なし）

求めている人材 ▼応募条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なパソコン操作が できる方 （Word・Excelの基本操作程度） ・学歴不問 ▼歓迎する経験 ・法人営業、ルート営業、 提案営業のご経験（業種不問） ・不動産、建築、設備、 サービス業界での営業経験 ・見積書、提案書の作成経験 ▼こんな方に向いています ・働く時間を自分で 組み立てたい方 ・働いた分がそのまま 給与に反映される働き方を したい方 ・売り込み型ではない営業を したい方 ※営業経験のない方も 応募いただけます 【アピールポイント】 ＼ この求人のポイント ／ ◎フレックスタイム制 （コアタイム10:00〜15:00） ◎営業経験を給与に反映 （業種は問いません） ◎固定残業代なし・ 残業代は全額支給します ◎月給26万円〜30万円 ◎年収例：入社5年目700万円（課長） ◎土日祝休み・年間休日120日 ◎有給取得率80％以上 ◎反響型でノルマなし ◎時短勤務もどなたでも利用可能 ◎直行直帰も可能・転勤なし

月給26万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給260,000円〜300,000円 ※固定残業代はありません ※清算期間（1か月）の 総労働時間を超えて働いた分は、 残業代として全額支給します ※経験者・資格保持者は 給与を優遇します （面接時に提示します） ▼そのほか ・昇給あり（成長度合いを反映） ・賞与あり（入社1年経過後） ・交通費支給（月2万円まで） ▼試用期間（2ヶ月） 月給260,000円〜280,000円 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 入社1年目：400万円 入社3年目：550万円 入社5年目：700万円（課長）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間20分 フレックスタイム制 （清算期間1か月） ・コアタイム10:00〜15:00 （休憩60分を含む） ・フレキシブルタイム 出社8:00〜10:00 退社15:00〜19:00 ・標準となる1日の労働時間： 8時間 ・清算期間の総労働時間： 所定労働日数×8時間 ・時短勤務：1日6時間から 選べます（どなたでも 利用できます） ※清算期間の総労働時間を 超えた分は、残業代として 全額支給します ※本社出社が基本ですが、 現場への直行直帰も可能です

休日休暇 土日祝休み（基本） ・年間休日120日 （年末年始・夏季・2月に休暇あり） ・担当案件により出勤の場合は 平日に振替 ・平日休みの希望申請も可能 ・有給休暇（取得率80％以上）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 （健康・厚生年金・雇用・労災） ・フレックスタイム制 （清算期間1か月） ・時短勤務制度 （どなたでも利用できます） ・交通費支給（月2万円まで） ・昇給あり ・賞与あり（入社1年経過後） ・資格取得支援あり ・制服貸与 ・車通勤相談可 ・転勤なし

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ひげOK
• 髪型・髪色自由