WEBサイト及びサービスの管理・制作・サポート業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、その他Webサービス/制作、Webサービス制作進行管理 ■概要 自社Webサイトの管理（修正・追記・リニューアル）、お客様から依頼されるWebサイト制作、簡単なコーディング作業、システム開発のサポート担当者を募集します。 【具体的には】 ■自社Webサイトの管理・分析 ■お客様から依頼される展示会関連のWebサイト構築、イベント関連のシステム開発のサポート ■自社Webサイト(多言語含め複数あり)の修正・追記・SEO 対策など ■ニュース記事の更新作業 ■CMSを用いたWeb制作やシステム開発のサポート業務 ■議事録作成や各種作業

求めている人材 【必須要件】 ■Webサイト関連の実務経験2年以上(開発会社、事業会社問わず) ■ITに関する基礎知識から最新のトレンドまで興味を持って情報収集している方 【歓迎要件】 ■ワードプレスなどのCMSを使った、Webサイト制作経験 ■WEB サイトやサービスの利用状況分析(MAツールやGoogleAnalytics等) ■Web言語(HTML・CSS・Javascript等)の理解、簡単なコーディング ■SEO、WEBマーケティングの知識、経験 【求める人物像】 ■課題に対して主体的に考え、解決に向けて行動できる方 ■ITやWebに関する知識を活かし、必要な情報を自らキャッチアップできる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給33万円～53万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 26万1000円 〜 43万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万9000円 〜 6万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給：261,000 円〜435,000 円 固定残業手当：39,000 円〜65,000 円 ※固定残業手当は月 20 時間該当分。超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※管理職待遇の場合、残業手当の支給がなく、役職手当の支給となります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 出張手当50％支給、その他同条件

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 標準労働時間 9:00〜18:00（実働 8 時間 00 分、休憩 60 分）

休日休暇 休日：完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） 休暇：有給休暇（初年度 10 日）、夏季休暇（8/13〜8/15）、年末年始休暇（12/30〜1/3）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・従業員持株会制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・産休/育児休業制度 ・時短勤務制度 ・社内公募制度 ・資格取得者支援制度 ・定期健康診断 ・従業員なんでも相談窓口 ・福利厚生サービス加入（任意）、ほか

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 出張手当50％支給、その他同条件

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 髪型・髪色自由