法務

仕事内容: 募集背景 取引拡大と海外展開に伴う契約・コンプライアンス強化 法務部初のメンバークラスの採用になります。 業務内容 【概要】 契約書レビュー・法的助言・規程整備 【メイン業務】 各種契約書の作成・審査・交渉・事業部へのアドバイス（取引基本契約、NDA、業務委託契約 等。雛形あり。雛形の更新含む） WEBプラットフォームサービス利用規約の策定・改定 【その他業務】 - 知的財産権に関する法的検討（著作権等） - 子会社設立、M&A、投資契約に関わる法務サポート - 反社チェック・押印フロー等の社内ワークフロー整備 - 稟議・意思決定プロセスの設計・運用 - コンプライアンス研修の企画・実施 - 社内規程の策定・改定、内部統制体制の構築 - その他事業部からの各種法律相談 【利用するツール】 - DocuSign, 契約管理システム - バクラク - Slack - Google WorkPlace(スプレッドシート等) - Claude/ChatGPT - Notion

求める人材: 必須要件 - 法務実務経験 3年以上 - 事業会社または法律事務所における契約審査・作成の実務経験 歓迎経験 (いずれかあれば尚可) - 弁護士資格 - 上場企業における商事法務経験 2年以上 - AIツールの活用に前向きな方 - 法務DXツール（電子契約、案件管理、契約書レビュー、契約管理システム等）の利用経験 - 内部統制・コンプライアンス体制の構築経験 - 株主総会・取締役会事務局、コーポレートガバナンス・コード対応 - 知的財産権に関する実務経験 - 英語力（契約書の読解・ドラフティング）、中国語力 - WEBプラットフォーム事業における法務経験 - 景品表示法・個人情報保護法に関する知見 求める人物像 急成長企業であり、各種社内フローなどを整備していく変革期にあります。 これまで出来上がった組織や仕組みの中での業務に面白みやワクワクを感じられない方や、 新しいルールメイキングに興味がある方、気づきを自ら形にしていくことにやりがいを感じる方がフィットする環境です。 他方で、新しいルールづくりが必要ではありますが、 プレッシャーを感じずにざっくばらんに提案できる環境です。 急成長ベンチャーならではのスピード感の中で、 完璧を求めすぎず「まずやってみる」姿勢で、法務の専門性を武器に事業成長を後押しできる方をお待ちしています。 【具体スキル】 ・ 商取引基本、NDA、SaaS/ライセンス、広告・業務委託等のドラフト/交渉 ・ 個人情報保護法・景表法・下請法など周辺規制の実務運用 ・ 契約台帳、条項スタンダード（フェイルセーフ）設計と運用 ・ 上場審査で問われる体制・規程・重要契約まわりの整備

年俸500万円～900万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,000,000 〜 ￥9,000,000は1か月当たりの固定残業代￥74,000〜￥133,100（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 年収：500万円～900万円（経験・スキルに応じて決定） 固定残業代（月30時間分）を含んでいます。超過分は別途追加支給いたします 賞与 あり（業績連動）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30・18:30（休憩1時間） 残業 あり（平均20h/月）

休暇・休日: 完全週休二日制※土日、祝日（年間休日１２０日） 年次有給休暇（入社半年後10日付与） 誕生日休暇/年末年始/慶弔

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給（上限30,000円/月）/AIツールに利用環境/ウォーターサーバー/インフルエンザ予防 飲食購入補助（オフィスde野菜、自動販売機）/ランチ補助/書籍購入制度/英語サポート 社会保険 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【ご応募・その後の流れ】 ■STEP1：ご応募 Indeedの「応募ボタン」、 またはお電話（0120-936-092）より ご応募ください。 ■STEP2：採用担当からのご連絡 ご応募後、弊社の採用担当より お電話にてご連絡させていただきます！ 知らない番号だと出にくいかと思いますので、 ぜひ電話番号を登録いただけると嬉しいです！ ✅️【発信元番号：03-6895-0161】 ご応募をお待ちしております。 ==================== この求人は 「健康コミュニケーションズ株式会社」が採用をサポートする紹介求人です。 ==================== 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給