惣菜工場の安定稼働を支える設備メンテナンススタッフ|増員募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼工場の安定稼働を支える🔧／ 設備メンテナンススタッフ募集！ ✨ この求人のおすすめPOINT！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 💡上場グループの安定した経営基盤 💡工場の安定稼働を支える仕事 💡設備保全の経験を活かせる環境 💡転勤なし！群馬本社勤務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩モリヨシについて ✥────────────────✥ 当社は、東証スタンダード上場 「KOZOホールディングス 株式会社（旧：小僧寿し）」 グループの一員です。 スーパー向けのお惣菜を 企画・製造・販売し、 多くのお客様から信頼を いただいています。 中食市場の拡大を追い風に、 安定した成長を 続けています。 ⏩設備メンテナンスについて ✥────────────────✥ 設備メンテナンスは、 工場の安定稼働を支える 重要なポジションです。 機械や設備の点検・保守を行い、 トラブルを未然に防ぎます。 安全でおいしい商品づくりを 陰から支える、 やりがいのある仕事です。 ⏩募集背景 ✥────────────────✥ 事業拡大と設備管理体制の 強化に伴い、 新たなメンバーを募集します。 設備保全の経験を活かし、 工場を支える存在として 活躍していただける方を お迎えしたいと考えています。 ⏩仕事内容 ✥────────────────✥ 惣菜製造工場内外の 設備管理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ✅機械・設備の保守・点検 ✅設備のメンテナンス ✅工場排水設備の点検・管理 ✅設備トラブルへの対応 ✅予防保全・設備改善 など ※入社後は、 設備や製造工程について 理解を深めながら、 先輩社員が丁寧に サポートします。 《採用担当より🙋‍♀️》 設備メンテナンスは、 工場の安定稼働を支える 欠かせない仕事です。 「設備保全の経験を 活かしたい」 「群馬で長く働きたい」 という方を歓迎します。 安定した環境で、 腰を据えて働きたい方は ぜひご応募ください。

求めている人材 ✅未経験・第二新卒・ブランク・フリーター歓迎 ✅学歴不問 ＜こんなスキル・経験が活かせます＞ ◎食品の製造工場内での実務経験がある方 ◎電気や機械の知識がある方や工業高校で学んだ方 ＜求める人物像＞ ・体を動かすことが好きな方 ・転勤の不安なく、群馬に根ざしてずっと働き続けたい方 ・周囲とのコミュケーションを大切にできる方

月給20万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※記載の月給は目安です。年齢・スキル・ご経験を考慮のうえ決定いたします。 【手当】 通勤手当支給 時間外手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 ⏰勤務時間：8:30～17:30 (休憩1時間／実働8時間) ※繁忙期（主に12月）は勤務時間変動の可能性あり ※残業月平均20時間

休日休暇 📅週休2日制（シフト制） 曜日を定めて週２回のお休みとなります。 【年間休日】 112日 【有給休暇】 10日 入社半年後に付与 【休暇制度】 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆車通勤OK（駐車場あり／無料） ◆通勤手当実費支給 ◆フォークリフトの資格取得支援あり ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆定年制あり（一律60歳） ◆再雇用制度あり（65歳まで／延長なし） ◆財形 ◆社員販売制度 ◆各種慶弔制度 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 社割あり
• 第二新卒歓迎