【群馬/データセンター設備管理】自治体向けシステム/奨学金返還支援制度有 設計/施工監理

企業名 株式会社ジーシーシー 求人名 【群馬/データセンター設備管理】自治体向けシステム/奨学金返還支援制度有 仕事の内容 地方公共団体(市役所など)が利用する業務システムを開発しており、自社のデータセンターを保有している当社にて、データセンターをはじめとした各種施設の電気設備や空調設備を管理する仕事をご担当いただきます。 最初は点検業務から入っていただき、ゆくゆくは施設全体の維持管理計画の立案や、工事の施工管理などもお任せしたいと考えています。ファシリティのプロフェッショナルとして屋台骨を支える仕事です！ ■各種設備の維持・点検に係る業務 ■各種設備の維持・更新計画立案、施工管理に係る業務 ■対象となる弊社拠点：GCCデータセンター/SPビル/プロセシングセンター 【変更の範囲:会社が定める業務】 募集職種 【群馬/データセンター設備管理】自治体向けシステム/奨学金返還支援制度有

必要な経験・能力等 【必須】■ 普通自動車免許（AT限定可） ■ 次のいずれかに該当する方： A) 電気設備・空調設備に携わった業務経験のある方（大型施設や工場、病院等） B) 電気設備に係る施工管理経験のある方 C) 第二種電気工事士の保有者または相応の資格取得に向けて学習をおこなっている方 D) 電気工学を専攻した経験のある方（大学・専門学校・高専・高校等） 【一日のスケジュール】出勤後、一日のスケジュールを確認して担当の業務を行います。設備の日次点検、業者による設備の定期点検・工事の立会い、お客様対応業務等。設備の異常・障害発生時には優先して対応を行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 第二種電気工事士

群馬県 株式会社ジーシーシー 予定勤務地 群馬県 勤務地 勤務地① 事業所名：GCCデータセンター 所在地：群馬県 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※セキュリティ上の観点から、具体的な住所は非公開といたします。【変更の範囲:会社が指定する場所】 転勤：当面無

月給23万円～28万円 想定年収 400万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥230,000～￥280,000 基本給￥230,000～￥280,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月12月)昨年実績：計5.2ヶ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間50分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（リフレッシュ休暇3日/慶弔/看護/介護） 有給休暇：有（～20日）（4月～9月入社：20日、10月～3月入社：10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：退職金制度(退職年金制度/401K加入)/財形貯蓄制度/自己啓発奨励金制度/各種研修制度 制度備考：＜各種手当＞ ■通勤手当：最大で120,000円まで ■扶養手当：配偶者：10,000円/月 その他扶養家族1名につき：6,000円/月 ■住宅手当（家賃補助）：東京都内・横浜・川崎30,000円/月 それ以外15,000円/月 （※世帯持ちによる増額や、勤続年数や昇進に伴う減額あり） ■持家手当：10,000円/月（※住宅ローンを組んでから3年間のみ限定的に支給） ＜各種制度＞ ■奨学金返還支援制度(社員の奨学金を会社が日本学生支援機構に毎月代理返還。通算200万円まで支援) ■自己啓発奨励金制度（所定の資格合格時に一時金：最大50万円） ■研修制度（階層別研修・OJT研修・各種技術研修・勉強会等） ＜その他＞ ■保養施設（草津等） ■社員旅行年1回 ■社内クラブ活動（約20種類） ■育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度 ■カフェテリアプラン導入 ■有給休暇を『1時間単位』で取得可能

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【就業時間詳細】標準労働時間 8:30～17:20（休憩 12:00～13:00） 【昇給】年1回（4月) 【モデルケース】■想定年収：4,919,492円 ■月収：302,491円 ・基本給：248,000円 ・残業手当：39,491円（※時間に応じて支給。左記は月20時間で試算） ・住宅手当：15,000円（※賃貸住宅を契約している社員に支給。都内・横浜・川崎在住は30,000円/月） ・扶養手当：なし（※配偶者10,000円/月、配偶者以外は一人につき6,000円/月を支給） ・通勤手当：別途支給（※通勤経路に応じて支給。上限は120,000円/月） ■賞与：1,289,600円（5.2ヶ月分支給された場合） 【中途入社社員の年収例】 ■470万円（20代／勤続2年） ■565万円（30代／勤続4年） ■750万円（40代／勤続8年） ■860万円（40代／勤続16年） ※総支給額（月給＋賞与＋残業代を含めた各種手当の合計）を記載 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■自治体向けERPパッケージを中心とする、アプリケーション/受託処理/ ネットワーク構築/保守サポート/iDC/システム構築支援/システム分析・構築支援等、 各種サービスを提供。 設立：1965年12月 代表者：代表取締役社長 町田 敦 従業員数：728人 平均年齢：41.0歳 資本金：90百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒379-2154 群馬県前橋市 天川大島町１２９２ 本社以外の事業所：■東京本社/テクニカルセンター/天川ファクトリエ/高崎・東京・東京西・埼玉・茨城各支社/横浜オフィス 関連会社：■(株)ジーシーシーデータソリューション/(株) ジーシーシー自治体サービス/(株)ジーシーシースタッフ/(株)ジーシーシーアグリテック/(株)exus その他備考・企業からのフリーコメント：【事業について】 ・お客様はほぼ100%が地方自治体様や各種公共団体様 ・社会制度の根幹をITインフラで支える事業なので、社会貢献度抜群 ・創業60年以上。豊富なノウハウと数多くの自社製品が強みです 【働きやすさについて】・年間休日122日以上 ・離職率が年間5%未満と安定の定着率 ・有給が1時間単位で取得可能 【各種手当も充実】扶養手当・持家手当て・住宅手当・奨学金返還支援制度あり、その他福利厚生も充実！ 【自治体ERPパッケージシステム『e-SUITE』について】創業より蓄積されてきた経験とノウハウを集結して 開発された、当社独自のパッケージシステムです。データベースを一元化することで業務間の連携と情報の共有をスムーズに 行えるシステムとして、サービスの統合化や制度及び環境の変化に伴うシステム開発・変更への素早い対応を実現しています。 決算情報： 決算期2024/12 売上高14,152百万円 決算期2025/12 売上高19,078百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み