SNS・広報担当者/サブリーダー|SNS運用・撮影などから担当

仕事内容: ⏩️特殊な知識や技術は一切不要::::::::::::::::::::::::::::: ＼＼写真や動画は、主にスマホでの撮影です／／ まずはアシスタント的なお仕事（SNS運用・撮影など）からスタート♪もちろん丁寧に指導しますので、少しずつ慣れていってください。 ❯❯❯仕事内容概要❮❮❮ 当法人の魅力や活動内容を、SNSを通じて効果的に発信し、多くの人に知ってもらえるよう、企画・運営を行います。トレンドを捉えたクリエイティブな投稿でファンを増やすことがミッションです。広報担当者のサブリーダーとして福祉業界を盛り上げてください。 ❯❯❯具体的な仕事内容❮❮❮ ■SNSアカウントの企画・運営 ┗Instagram、Threads、X（旧Twitter）、Facebook、Youtubeなど ■投稿キャンペーンやプロモーション企画の立案と実行 ┗最新のSNSトレンドを常にキャッチアップし、効果的な施策を立案・実行 ■イベントや取材現場での撮影やサポート ┗施設で行われる行事やイベントなど、スマホを使って写真や動画撮影をします ■投稿コンテンツ（写真・動画・ストーリーなど）の制作、編集 ┗魅力的で多くの人が興味を持つようなアカウント作りを目指します ■投稿の分析・改善 ┗データ分析ツールを用いて、効果測定を行い、より効果的な運用を目指します ❯❯❯恩徳福祉会公式SNS❮❮❮ ■Instagram https://www.instagram.com/ontokuwelfare/ ■X（旧Twitter） https://x.com/ontoku_welfare ■Youtube https://www.youtube.com/@ontoku_welfare ■Threads https://www.threads.net/@ontokuwelfare ■Facebook https://www.facebook.com/ontoku

求める人材: ⏩️無資格・未経験歓迎 ※学歴不問 ※特殊な知識や技術は不要 【年齢制限あり】 35歳以下の方 （例外事由3号のイ/長期キャリア形成の為） ⏩️こんな方にオススメ！:::::::::::::::::::::::::::::::::: ■SNSが好きで、常に新しい情報に敏感な方 ■SNS・スマホ操作が得意な方 ■写真・動画編集に興味がある方 ■クリエイティブなアイデアで、人を惹きつけるコンテンツを作れる方 ■分析力があり、データに基づいた意思決定ができる方 ■コミュニケーション能力が高く、チームで協力して働ける方 ■福祉に興味があり、地域貢献したいと考えている方 ⏩️歓迎スキル:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■Capcut、Canvaなどのツールを使いこなせる ■公式SNSアカウントの運用経験 ■SNSマーケティングに関する知識 ■Adobeソフト(Photoshop、Illustrator、Premiere、After Effectsなど)の操作経験 ■普通自動車免許をお持ちの方

安土町1-8-15野村不動産大阪ビル12階 社会福祉法人　恩徳福祉会 勤務地: ⏩️受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ※受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所あり 【交通手段】 アクセス: 大阪メトロ堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩3分 大阪メトロ中央線「堺筋本町」駅より徒歩3分 京阪電車「北浜」駅 から徒歩約10分

月給22万9600円以上 給与: ⏩️月給22万9600円（サブリーダー） ※一律役職手当：1万6000円含む ※賞与年１回支給 ※昇給年１回（人事考課による) ⏩️想定年収 月給22万9600円×12ヶ月＋賞与＝想定年収293万5560円

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ⏩️9：00～18：00 ※実働8時間、休憩1時間 ※１年単位の変形労働時間制（週40時間勤務） ※平均所定労働時間（1ヶ月あたり）：173.3時間

休暇・休日: ⏩️年間休日105日 ⏩️完全週休2日制（シフト制） ※月平均労働日数21日 ※年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【社会保険】 ⏩️健康保険 ⏩️厚生年金保険 ⏩️労災保険 ⏩️雇用保険 【福利厚生】 ⏩️賞与年１回支給 ⏩️昇給年１回（人事考課による) ⏩️交通費全額支給 ⏩️時間外、休日勤務手当（法定通り) ⏩️子育て支援手当：月2000円～ ⏩️年末年始手当：5000円／1日 ⏩️退職金制度（規定あり） ※大阪民間社会福祉事業従事者共済会加入 ⏩️グループ内医療費還付制度 ⏩️外来医療費補助制度 ※従業員およびその家族の福利厚生を目的とし、医療費を補助する制度。職員等が傷病の治療を目的として、法人が指定する医療機関に通院する際の外来保険医療費の自己負担分を補助 ⏩️年次有給休暇（入社半年経過後10日付与） ⏩️各種慶弔金 ⏩️資格取得支援制度 ⏩️永年勤続祝金 ＜雇い入れ後の労働条件変更の範囲＞ ■雇用期間：雇用期間の定めなし ■就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所 ■業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■■応募後の流れ・選考プロセス■■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①応募（Web応募） ※「応募画面に進む」ボタンからご応募ください ↓ ②応募受付・書類選考のご案内 ↓ ③書類選考 ↓ ④面接実施（1～2回） ↓ ⑤面接結果通知 ※結果通知は、面接後7日営業日以内にご連絡します ━━━━━━━━━━━━━ ■■お問い合わせも大歓迎♪■■ ━━━━━━━━━━━━━ ・求人についてのお問い合わせも大歓迎♪ ・勤務開始日はご相談ください。 ・在職中で今すぐの転職が難しい方も、調整のご相談が可能です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 229,600円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

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