企業SNSの投稿企画・運営スタッフ

仕事内容: ✅ 週休2日×月給30万×賞与3回！ ✅ 代理店ではなく、自社事業のSNS運用！ ✅ LinkedIn・Facebook・Xを、 事業成果につなげる専門職！ ✅ 安定企業でインハウスのSNS運用！ ✅ 入社祝い金5万円を支給 --- ✅ 賞与年3回＋昇給年1回あり ✅ 定時17:00に退社！ ＼投稿するだけで終わらせない／ 誰に、何を、なぜ届けるかを考え、 企画、制作、投稿、反応分析、 改善まで一貫して担当していただきます。 認知を広げる、関係を築く、 Webサイトへつなぐ、問い合わせを増やす、 採用情報を届ける。 こうした目的に合わせて、 LinkedIn・Facebook・Xの使い方と 発信内容を組み立てていきます。 【✨具体的な業務内容】 ✨戦略・設計 ✅ 事業目標と対象者に基づく SNS戦略・KPIの設計 ✅ LinkedIn、Facebook、Xの投稿企画と コンテンツカレンダー作成 ✨制作 ✅ 投稿文、記事、画像、短尺動画等の 制作または制作ディレクション ✅ 社内からの素材収集、取材、 原稿確認、承認フローの運用 ✨運用 ✅ 投稿予約、公開確認、 コメント・メッセージ対応 ✅ 必要に応じたLinkedIn Ads、 Meta Ads、X Adsの企画・運用 ✅ アカウント権限、誤投稿、 ブランド毀損、炎上等に備えた 運用ルール整備 ✨分析・改善 ✅ リーチ、エンゲージメント、 クリック、フォロワー、 問い合わせ等の分析 ✅ 投稿テーマ、文章、 クリエイティブ、配信時間等の 検証と改善 【✨1日のスケジュール例】 ✅ 08:00 出社 　　　 メール・コメント・メッセージ確認 ✅ 09:00 前日の投稿実績、Web流入、 　　　問い合わせの確認 ✅ 10:00 投稿企画、原稿、 　　　 画像・動画素材の制作 ✅ 12:00 休憩 ✅ 13:00 社内取材・素材収集・原稿確認 ✅ 15:00 投稿公開、反応確認、 　　　 コメント対応、改善 ✅ 16:30 翌日の投稿・タスク整理 ✅ 17:00 退社 【✨入社後の流れ】 まずは当社の事業、顧客、発信内容、 既存アカウントを理解するところから スタートします。 これまでの投稿を振り返りながら 原稿を作り、社内での確認を経て 投稿業務に取り組んでいただきます。 慣れてきたら、各媒体の企画づくりや 投稿スケジュールの管理、 KPIの確認まで担当範囲を広げます。

求める人材: ✨ LinkedIn、Facebook、Xのうち 1媒体以上で、企業・団体のアカウントを 実務として運用したことがある方 ✨ 届けたい相手と発信目的を踏まえて、 投稿の企画や文章を作成できる方 ✨ 投稿計画の作成から社内承認、 公開、反応の確認、改善まで 一連の運用を進められる方 ✨ リーチ、エンゲージメント、 クリックなどのデータを読み、 次の改善に結びつけられる方 ✨ 担当した業務、実際の投稿、 運用成果を具体的に説明できる方 ✅ 学歴不問！ 「面白いものを投稿したい」 だけでなく、企業の目的と読者を 考えて発信したい方を歓迎します！

月給30万円～40万円 給与: 【雇用形態】 正社員 【給与】 基本給：月給300,000〜400,000円 固定残業代なし。 全員に一律で支払われる手当なし。 時間外労働分は、法定どおり別途全額支給します。 賞与年3回、昇給年1回。 個人のスキルや貢献度を給与・賞与に反映します。 【給与例】 400万円（1年目／SNS運用担当） 550万円（3年目／マーケティングリーダー）

固定時間制 勤務時間・曜日: 固定時間制 勤務時間：08:00〜17:00 休憩時間：12:00〜13:00（1時間） 実働時間：1日8時間 平均勤務日数：月20日 月平均所定労働時間：160時間 時間外労働あり。 時間外労働分は法定どおり別途全額支給します。

休暇・休日: 完全週休2日制 ✅ GW休暇 ✅ 夏季休暇 ✅ 年末年始休暇 ✅ アニバーサリー休暇 ✅ 年次有給休暇（法定どおり付与） ✅ 慶弔休暇 ✅ 産前産後・育児・介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・入社祝い金5万円 ・PC支給制度あり（上限あり） ・退職金制度（勤続5年以上） ・ドリンク・菓子・アイス食べ放題（規定あり） ・社内イベント（BBQ・釣り等） ・交通費支給 ・個人のスキルや貢献度を給与・賞与に反映 【試用・研修期間】 3ヶ月 期間中も本採用と同条件です。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 求人媒体から応募 → 面接1〜2回 → 内定 入社日は相談可能です。 採用連絡先メール：takahara@ohata.org 採用連絡先電話：072-959-0230 SNS運用職全体で2名を採用予定です。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給