【福岡市】2級建築施工管理士/総合職/創業120年以上の老舗企業a-7530

仕事内容: 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等々をお任せします。

求める人材: 【MUST】 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方。 ・現場での安全管理、工程管理ができる方。 ・SRC・RC・S造いずれかの施工管理経験がある方。 【WANT】以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・ゼネコンでの施工管理経験のある方 ・大規模建築物の施工管理経験のある方 【期待する人物像】 ・部下指導・育成といったマネジメント経験のある方。 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志がある方。 ・当たり前のことを、当たり前にできる方。

福岡県福岡市博多区綱場町 近畿中央ビジネス株式会社 勤務地: 敷地内全面禁煙 【交通手段】 アクセス: 呉服町駅

月給25万1000円以上 給与: 年収：500万円 〜 ・想定年収：500万円～ ・月給制、月収：25.1万円～ 【年収例】 ・30歳／580万、35歳／700万、40歳／760万、45歳所長／850万 ・通勤手当 ・時間外手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・子女教育手当

固定時間制 勤務時間・曜日: ・8：30 ～ 17:30（休憩60分） ・時間外勤務：有（月平均　30時間） ・フレックスタイム制（無）

休暇・休日: 週休二日制・週休2日制（土、日、祝日）、年間休日( １２４ )日 ・年末年始、夏季､介護、育児、慶弔、結婚、リフレッシュ休暇取得奨励金制度 ・有給休暇（※初年度は入社時期により変動。4月もしくは10月に付与。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【退職金関連】退職一時金制度、確定給付企業年金制度（DB）、確定拠出年金制度（DC） ※退職一時金及び確定給付企業年金は50歳以上で雇用の場合は適用なし。 【医療・健康関連】生命保険共済制度、長期休業所得補償保険制度（GLTD） 【休暇・旅費関連】帰省旅費（一部従業員利用可） 【寮・社宅】借上げ寮制度、借上げ社宅制度あり 【人事制度】エリア限定総合職制度「エリア社員」 【資格取得支援】助成金制度、奨励金(合格祝い金)制度 【その他制度】財形貯蓄/慶弔見舞金/育児・介護休業/スポーツ活動補助

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は株式会社松村組の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 251,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間 職歴: * 建築施工管理: 5年 (必須) 資格と免許: * 1級建築施工管理技士免許 (必須)

• 社員登用あり
• 交通費支給