消防設備の点検・メンテ経験を生かせる施工管理

【仕事内容】 県内トップクラスのシェアを持つ 消防設備会社で、 消防設備工事の施工管理を担うお仕事です。 点検経験があればチャレンジOK！ 「点検の繰り返しで、この先が見えない」 「休みが取りにくく、給与も上がらない」 その悩み、経験を活かして解決しませんか。 資格がない方、乙種のみの方も応募OK。 これまでの点検経験を土台に、 施工管理へステップアップできます。 【アピールポイント】 ・点検で見てきた設備の知識が活きる ・入社半年で主任に昇格した事例あり ・振替休日をしっかり取得、転勤なし 【具体的な仕事内容】 建物の消防設備のリニューアルや 新設工事で、現場を管理するお仕事です。 ・消防設備の取付けや修繕 ・協力業者の手配や施主との打ち合わせ ・書類確認と安全、品質、工程の管理 など 自動火災報知設備やスプリンクラーなど 点検で見てきた設備の構造を知っていることが、 施工管理では大きな強みです。 書類作成などの付帯作業は事務スタッフがバックアップ 週1回または月1回のチーム打ち合わせで 進捗を共有し、分からないことは 時間を取って相談できる体制です。 ■キャリアアップについて 入社半年で主任に、5～6年で課長代理に 昇格した事例があります。 点検だけで終わらないキャリアを描けます。 消防設備士の乙種・甲種や 第二種電気工事士の取得を支援。 資格取得一時金や資格手当で、 頑張りが収入に届きます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下に当てはまれば応募OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅受信機の場所や基本的な扱いがわかる ✅感知器などの、消防設備の名称がわかる ✅経験年数より、基本を理解し柔軟に学びたい方 ✅点検作業だけでなく、もう一段上の仕事に挑戦したい ✅これまでの経験を活かして、収入アップを目指したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 休みを取れて、埼玉で長く働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 休日は土日祝の週休2日制で、 年間休日は119日です。 ※6週に1回、土曜出社があります。 当番以外の休日出勤が発生した場合も 振替休日をしっかり取得できます。 GW、夏季、年末年始の休暇もあります。 有給休暇も取得しやすく、 家族の行事や旅行にも使えます。 転勤や出張はなく、 埼玉で腰を据えて働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験と頑張りを、収入と将来に ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給は26万円～45万円で、 点検経験や資格、 前職の給与を考慮して決定します。 昇給は年1回、賞与は年2回あります。 賞与の昨年度実績は全社平均3.9ヶ月分。 家族手当や退職金制度もあり、 結婚や住まいなど将来の計画も 立てやすい環境であなたをお迎えします。 面接日や入社日はご相談に応じます。 これまでの点検経験を、 次のキャリアへつなげてみませんか。 【求人ID-NEW】

【応募資格】 【消防設備の点検経験を活かせます】 施工管理の経験がなくても応募OKです。 ■必須条件 ・消防設備の点検、メンテナンス経験(目安:2年以上) ・普通自動車免許(社用車を運転します) ■あれば尚可(必須ではありません) ・消防設備士乙種の資格 ・施工管理や工事の経験 ※消防設備士の資格がない方も応募OK！ 入社後の資格取得を会社が支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■Aさん 毎日点検ばかりで、正直この先が不安でした。 資格がなくても施工管理に挑戦できると知って、 思い切って応募！ 先輩方が周囲に居るので聞きやすい環境で安心しました。 点検で蓄積した知識が活きています。 ■Bさん 前の職場は人が少なくて、 なかなか休めませんでした。 今は振替休日もしっかり取れるので ちゃんとリフレッシュできますし、 有給休暇も取りやすいので 家族と過ごす時間も増えたのが嬉しいです。 また、転勤もないので10年先20年先と 先を見据えた計画も立てられるため、 転職してよかったなと心から思います。 【メリット】 #有資格者歓迎 #資格取得支援あり #昇格あり #産休・育休取得実績あり #学歴不問 #転勤なし #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #長期休暇あり #昇給あり #勤務開始時期調整

月給26万円～45万円 【給与】 月給 260,000円〜450,000円 ・固定残業代を含む (20時間／34,400円～59,500円) ※超過分は別途支給。 ・経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）／昨年度実績2〜11ヶ月分（全社平均3.9ヶ月分）※業績・個人評価により変動あり 【各種手当充実】 ・資格手当 ・現場手当 ・時間外手当（超過分） ・通勤手当（上限5万円／月） ・家族手当 （配偶者:月12,000円／子供:月5,000円／人）

固定時間制 【勤務時間】 8：30～17：30(実働8時間、休憩60分) 1ヶ月あたりの平均所定労働時間：164時間 ※平均残業は月26時間程度です。 1日1～2時間程度の残業がございますが、深夜や長時間に及ぶ残業は一切ありませんのでご安心ください。

【休日休暇】 週休2日制(土日祝) ※6週に1回、土曜出社があります。 ・リフレッシュ休暇制度あり ・育児休業(取得実績あり) ■年間休日119日 【休日出勤時は振替休日を取得】 当番以外の休日出勤が発生した場合も 振替休日をしっかり取得できます。 もしくは、手当で還元することも可能です。 【長期休暇あり】 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始 【有給休暇も取得しやすい環境】 有給休暇の取得率も高く、 業務に支障がなければ承認しています。 「友人と旅行に行きたい」 「家族の行事に参加したい」など プライベートもしっかり充実できる環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 【頑張りと成長を評価します】 ・昇給年1回 ・賞与年2回(7月、12月) ※昨年度実績：2〜11ヶ月分(全社平均3.9ヶ月分) ※業績・個人評価により変動あり 【各種手当も充実しています】 ・資格手当 ・現場手当 ・時間外手当(超過分) ・通勤手当(月50,000円まで) ・家族手当(配偶者：月12,000円、子ども：1人あたり月5,000円) ※いずれも月給とは別に支給します。 【成長をしっかりサポートします】 ・資格取得支援制度あり (消防設備士乙種・甲種、第二種電気工事士) ※業務に関わる資格の取得支援を行っています。 ・資格取得一時金あり ・内定者研修制度 ・国内研修制度 ・外部研修制度 ・海外研修制度 【安定勤務を支えます】 ・社会保険完備 ・退職金制度(勤続1年以上) ・制服貸与 ・社用車貸与 ・勤続表彰制度 ・社員表彰制度 ・ワークジョイ加入 ・社内レクリエーション ・団体生命保険加入 ・駐車場代、交通費会社負担(会社規定あり)

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間中の条件：変更なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 消防設備点検スタッフや防災設備の保守、 ビルメンテナンス、設備管理、施設管理の お仕事から、現場監督や現場代理人、 工事主任へのステップアップを考えている 方に向けた求人です。 乙6や乙4の資格をお持ちの方、 防火対象物点検資格者や消防設備点検資格者、 電気工事施工管理技士、 管工事施工管理技士を目指したい方も ぜひご検討ください。 空調設備やセキュリティ設備の保守、 電気設備の点検、施工補助に携わってきた方の 経験も活かせます。 ハローワークにてこういった職種をお探しの方も 応募お待ちしております。

• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり