仕事内容 | 仕事内容: 特別養護老人ホームにて、利用者様の生活をサポートする介護職員の業務です。食事・入浴・排泄・移動などの生活介助、健康状態の観察や日常的な健康管理、ご家族への状況報告、フロア清掃や見守り、レクリエーションの企画・実施などを担当します。利用者様が「自分の家」と感じられる環境づくりを目指し、今までの暮らしを続けられるよう支援します。1日の流れは、起床・朝食・排泄や入浴の介助、昼食・夕食の食事介助と口腔ケア、おやつ、就寝前のナイトケアなどが中心です。職員1人あたり3名程度の利用者様を担当します。記録はスマートフォンで入力し、音声AI入力や見守りセンサーによる自動記録も導入されています。また、ノーリフトケアに取り組み、福祉用具やリフト機器を積極的に活用することで、職員の身体的負担を抑えながら長く働ける環境を整えています。 |
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求めている人材 | 求める人材: ・介護職員として利用者様の生活を支えることに関心のある方 ・未経験・無資格、ブランクのある方も歓迎します ・柔軟性を持ち、臨機応変に対応できる方 ・積極的に学び、スキルアップを目指したい方 ・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・人と触れ合うことが好きな方 ・学歴不問、第二新卒・既卒の方も歓迎します ・社会人経験が豊富な方も活躍しています |
勤務地 | 大阪府大阪市西成区松12-35 特別養護老人ホーム ライフカーサ 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 南海本線・南海汐見橋線 西天下茶屋駅から徒歩7分 南海汐見橋線 津守駅から徒歩9分 大阪市営地下鉄四つ橋線 花園町駅から徒歩15分 大阪市バス 梅南3丁目バス停すぐ ※天下茶屋駅、南海本線・堺筋線の利用も可能です |
給与 | 月給24万円以上 給与: 【給与】 月給 240,000円~ 【手当】 ・業務手当 12,000円 ・処遇改善手当 14,000円〜24,000円 ・資格手当(初任者研修 4,000円/介護福祉士 15,000円) ・スマートワーク手当 15,000円 ・夜勤手当 8,000円/回 ・役職手当 10,000円〜50,000円 ・勤続手当 3,000円〜20,000円(6ヶ月経過後) ・精勤手当 10,000円 ・年末年始手当 5,000円 ・通勤手当 実費支給(上限30,000円) 【賞与】 年2回(前年度実績 計3.2ヶ月分) 【昇給】 年1回(前年度実績 1,000円〜30,000円) 【試用期間】 3ヶ月(条件変更なし) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: ・日勤(早番 7:00〜16:00、日勤 9:00〜18:00、遅番 11:00〜20:00 など複数の勤務時間帯から選択) ・休憩 75分 ・残業はほぼなし(月20時間以内) ・夜勤ありの勤務も選択可能(夜勤なしの選択も可能) |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・週休2日制(シフト制) ・年間休日 110日以上(公休107日+特別休暇3日) ・月間公休 9日(うち希望休3日) ・有給休暇(6ヶ月経過後10日、最大20日) ・リフレッシュ休暇(勤続3年、5年) ・産休・育休(取得・復職実績あり) ・育児支援あり、月1回シフト提出 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・賞与あり(年2回) ・交通費支給(上限30,000円) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・寮あり(家賃20,000円、家電完備の単身寮・5年限) ・社宅制度あり ・昼食補助(1食200円、夜勤時も対応) ・資格取得支援(受講費用全額補助、資格取得祝い金) ・制服貸与 ・服装自由 ・副業OK ・即給制度(初月のみ) ・IDECO+ 月3,000円サポート ・復職支援制度 ・社内フリーWi-Fi ・駐輪場代補助、バイク通勤可 ・飲み会補助、年2回の宴会(創立記念日・忘年会) ・バリアフリー展見学奨励金 2,500円 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人は株式会社モトポリの人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 1人 |
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社名 | 株式会社モトポリ |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 1700005 東京都 豊島区南大塚3丁目52番7号 |
代表者 | 大本宗典 |
企業代表番号 | 0344312105 |
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正社員
特別養護老人ホームの介護職員
特別養護老人ホーム ライフカーサ
大阪府大阪市西成区松
月給24万円以上
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特別養護老人ホームの介護職員
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