放課後等デイサービスの児童指導員

仕事内容 ✨児童指導員の特別募集・私たち大人が、こども達に出来る事。✨ はじめまして。 「虹色のたね」を運営する 合同会社AIWA（アイワ）と申します。 子どもたちの成長を見守り、 そしてご家族の歩みを支える、 児童発達支援・放課後等デイサービスを 運営している会社です。 令和4年に創立し、現在では 「八乙女」「松森」「台原」「明石台」 の4施設を展開しています。 ■今回の募集背景＆本音の気持ち…！■ 今後も施設展開を進めていくにあたり、 より強固な組織体制の構築に向けて この度、新たに児童指導員の正社員募集を始めました。 …ですが、本来、 社員さん募集の求人メッセージといえば、 業務内容の説明を明記して、 労働条件を明示していく事が一般的ですよね。 もちろん、今回の募集内容には 「仕事内容」「姿勢」「給与」「休日」などを 事細かに表記していきますが… やはり、文字だけでは 私たち「虹色のたね」の日常の 温かい雰囲気を伝えていく事が難しいなぁと考え、、、 ……決めました！ 求人メッセージでは私たちの心の中の気持ちや仕事内容を。 下記のInstagramでは日常の私たちを。 それぞれ伝えていく事が最も伝わる！と考えました！ という事で、もし、 お手間でなければInstagramもご覧になって頂ければ幸いです✨ ＊虹色のたね・公式Instagramはこちら＊ https://www.instagram.com/nijiironotane.aiwa ＊虹色のたね・スタッフ紹介の動画はこちら＊ https://www.instagram.com/p/DGX2AUmPCUh/ ■私たちの活動の一例はこちら■ 『可能性は無限大✨』と 私たち大人が信じる事が大切ですよね。 みんなワクワクするイベントが盛り沢山なんです。 ・「やってみたい！」をみんなで決める『虹色会議』 こども達が中心になって話し合う、 「虹色会議」では声を掛け合って 様々な意見を出していきます！ 「お出かけしたいところ」「クッキングメニュー」 「みんなで遊びたいこと」「食べたいおやつ」など 見守るはずのスタッフ達も ワクワクしちゃうアイディアが毎回出ています！ ・『制作活動』では毎回、名作が誕生！ 画用紙を使った制作活動では 水性ペンを持ちながら子供たちが自由に創作！ 個性光る素敵な作品作りをしています。 表現の面白さを体感する目的でしたが、 私たちスタッフの意図なんて、なんのその。 思い思いの色の組み合わせに挑戦した時に 初めて体験する色の変化をみんなで 「わー！」と歓声をあげていたり。 創造性ある完成度の高い作品に スタッフ一同、いつも驚きと感動ばかりです（笑） ・みんなのお楽しみ『定期的な野外活動』 【飲食店で自分で注文・お会計体験】や みんなで公園で遊びにいく事もあります。 時には大きなアスレチックにて 皆で手を取り合って助け合いながら進んだり！ 時には社会見学に出掛ける事も！ みんな大好きな（笑）ジュースの工場見学や、 天文台、電車の博物館など、 企業さんや自治体の方々にご協力を頂きながら みんなが楽しみながら学べる時間を大切にしています。 日々、様々な体験を通して成長する姿に、 私たち大人が気付かされる事はたくさんあります。 ・『お誕生日会』もみんなで創っていく！ お誕生会の時には お友だちに渡す賞状を仲間であるこども達が手作り！ 「賞状を渡す人を宝探しで決めよう！」 と、ヒントを出しながら わくわくした表情で探すこども達。 渡す役が決まったお友だちは 「やったー！」と嬉しそうに飛び跳ねるなど。 そうした姿を見ていると、 「なんて仲間想いのなのだろう（涙）」と 私たちスタッフの涙腺が緩むことも…よくあります涙 そのキラキラ輝く表情でみんな幸せ。 こうしたみんなの頑張りにより、 とても楽しいお誕生日会がいつも開催されています。 スタッフの心の声も漏れてしまいましたが…笑 ご覧になって頂き、いかがでしたでしょうか？ 創立以来、虹色のたねでは ①運動療育 ②こども整体 ③アロマケア この3つの柱を通して成功体験を積み 「非認知能力」の向上を目指しています。 こども達も、 大人だって、 1人の人間にとっての 「やった！」 「出来た！」は 未来へ歩む力になりますよね。 スタッフ自身も こども達と一緒に過ごす事で 成長していく事がたくさんあります。 私たち大人が、 大きな愛を持って 唯一無二の個性を信じて大切に。 未来を育む時間はかけがえのないもの。 この想いは 虹色のたねに集まったスタッフが 一様に大切にしている事です。 共感してくださる方が 少しずつ増えていってくださると 放課後等デイサービスを必要とする こども達への支援も 徐々に拡げていけると考えています。 ✅仕事内容の詳細・「虹色のたね」での児童指導員さんの役割✅ 児童指導員として、 放課後等デイサービス・児童発達支援で こども達の支援業務をお任せします。 ・子どもたちへの日常支援・見守り ・運動療育・活動プログラムのサポート ・活動準備・スタッフ間での打ち合わせ ・子どもとのコミュニケーション・関係づくり ・送迎業務（安全運転で対応） ・支援記録の作成 ■ 日常支援・療育サポート ■ 子どもたちと同じ目線で、 小さな「はじまり」を喜ぶ。 子ども一人ひとりの歩幅に合わせ、 心を通わせる時間を大切にします。 基本的には1名の職員に対して、 3人の子ども達という少人数制だからこそ 「小さな変化」や「できた！」の瞬間を、 近くで一緒に体感していく事が出来ます。 ■ 運動療育・アロマケア活動の補助 ■ こども整体やアロマを取り入れた 虹色のたねならではの療育にも取り組みます。 心地よい香りで心を緩め、 体を動かすことで自信を育む。 こどもたちの五感を刺激する 新しいケアの時間を、 あなたの愛情と知見で 優しく支えて頂ければと考えています。 ■ 活動準備・スタッフ間の打ち合わせ ■ こどもたちがやってくる14時までは、 私たちが最高の笑顔で 「おかえり！」と言うための準備時間。 スタッフ間で今日の打ち合わせを丁寧に行います。 ■ 送迎業務 ■ 13時過ぎを目安に 学校まで車でお迎えに行きます。 帰りは17時からご自宅まで送迎を✨ お送りの際は、ご家族に 一日の様子を伝える大切な接点になります。 何より、安全運転とともに、 「今日も楽しかったね」という 声掛けする事も大切な姿勢です。 ＊スタッフ1名に、こども3人という少人数制です＊ ✅「児童指導員として人生を歩む」あなたのキャリアもご一緒に。✅ 仕事は人生の中で大きな時間を占める大切な要素です。 だからこそ、 「こども達の成長に関われる人生で本当に良かった」 と心から笑える毎日になる事を心から願っています。 色々な色と個性を持ったこども達の中には、 あなたの事を必要しているお子さんがたくさんいるはずですから。 ✨スタッフのキャリアプランも柔軟に良き変化を。✨ 今だから出来る事、未来に出来るようになる事、 現場のスペシャリストとして専門性を高めるか、 事業を総合的に見るゼネラリストとしての動きか、 その都度、キャリアプランを相談しながら こども達への支援に役立てるスキルを 向上させていく事が出来る環境です。 もちろん、あなた自身の生活の変化に合わせて 働き方やお任せする仕事も調整していけますので そうした事もご安心してくださいね。 ■ 虹色のたねを仙台・宮城・東北の地域の展開へ。 ■ ここまでお読み頂き、 誠にありがとうございます。 今回の求人で最後のメッセージとなりますが 私たちは虹色のために来るお友だちが 将来、安心して過ごせる場所を創る為に、 虹色のたねを”地域共創企業”として、 これからも拡大していく事が 必要と考えています。 事業として発展し続けていく事で たくさんのお友だちの個性が 育まれていく場所が出来ますよね。 そして卒業していったお友だちが 大人になっていく際、 その過程の中で様々なお仕事を自分で検討し、 前向きに歩み、進んでいける事業をつくりたい。 「虹色のたね」が拡大すれば児童福祉支援の分野へ。 新たな事業が誕生していれば、 育まれた才能を発揮する場所へ。 私たち大人が、会社が、成長を続ける事で みんなの未来が明るく輝いていく事と信じています。 1人ひとりの個性が光る未来へ。 そして、子ども時代、 虹色のたねがあった事で 自分の個性、仲間の力を信じられて、 人に優しく思いやりがある人間として成長していく事。 それを支えるのは私たちです。 ご共感頂けるような、 まだ見ぬ仲間とこれから出逢い、 ご一緒に虹色のたねを拡げていく事は 子ども達の未来を創る事だと信じています。 資格をお持ちでなくても、 出来る仕事はたくさんあります。 私たち大人の、本気を今こそ発揮していきましょう。 ✅虹色のたねのホームページ✅ https://www.nijiironotane-aiwa.com/ ✨虹色のたねのInstagram✨ https://www.instagram.com/nijiironotane.aiwa

求めている人材 ■必須要件■ ＜児童指導員＞ 自動車運転免許と下記いずれかの児童指導員任用資格をお持ちの方 ・教員免許 ・福祉大学卒業 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用 ・児童指導員任用 ・児童福祉施設で2年以上勤務 ※実務経験無しでも大歓迎です！ ＜指導員＞ 無資格OK ■歓迎要件■ ・実務経験５年以上の方 ・心理学科卒業者の方

981-3332宮城県富谷市明石台1丁目24-6 虹色のたね 明石台　放課後等デイサービス・合同会社AIWA 【交通手段】 交通・アクセス 車通勤可能/交通費支給

月給23万円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費規定支給

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 平日 10:00～19:00（休憩60分） 学校休業日（長期休暇など） 8:30～17:30（休憩60分） ※月１回シフト提出

休日休暇 GW・お盆お盆・年末年始は休日 バースデー休暇(誕生日当日休み)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・昇給有 ・賞与有 ・ユニフォーム（ポロシャツ）貸与 ・車通勤可（無料駐車場あり） ・資格取得支援有 ・研修制度有

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 土日祝休み