町家ホテルの運営サポート・送迎ドライバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、福祉/介護送迎ドライバー、専属運転手 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 京都の旅を彩る、 おもてなしのキーマン +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＼＼ 働く魅力・求人のポイント ／／ ✨【必須】日本国内の運転免許 ホテルの顔として送迎を行うため、 普通免許（AT限定可）が必須です！ 難しい運転はありませんが、京都の街を 安全に走れる方を募集します。 ✨タクシー・接客経験がダイレクトに 活きる 「売上ノルマなし・夜勤なし」で 京都の地理知識が活かせます。 ホテルフロント等での接客経験がある方も アクティブに動ける環境でリフレッシュ しながら働けます。 ✨英語はできなくてOK！ 語学力を活かすのも大歓迎 業務は日本語メインのため、英語ができ なくても全く問題ありません！ 一方で、英語や中国語ができる方には 社内試験合格で「月2〜6万円の言語手当」 を支給。得意な方はしっかり稼げる 環境です。 ✨自分時間も確保 お客様の送迎中以外は、 運転や備品運搬など一人の時間に集中。 接客の楽しさと、落ち着いた自分の時間の メリハリを両立できます。 ✅具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京町家ホテル『鈴』やホテル『Rinn』など 京都を代表する宿泊施設を支える 「運営サポート・送迎スタッフ」の お仕事です。 ● お客様送迎: 京都駅前〜各ホテル間の送迎。 笑顔でのご挨拶や簡単な観光案内も。 ● 拠点間配送: 倉庫から各ホテルへのアメニティ・備品 の移動。 ● 金券・事務管理: 各ホテルを回り、金券類や集金物の 回収・管理。 ● 買い出し代行: ホテルで急遽必要になった食材や 備品の調達。 ● 車両管理: 使用する車両の清掃や日常点検。 ● お客様対応: 町家のお客様へのお届け物や、 施設トラブルの初期対応に現地へ 駆けつけ対応。 ※利用車両：普通車もしくはワンボックス車 ✨充実したサポート体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都の道に詳しいドライバー経験者は 即戦力として歓迎します！ ホテルフロント等の接客経験があり 「ドライバー業務は初めて」 「道に少し不安がある」という方も、 効率的なルートのコツや対応方法は 先輩がしっかりサポートしますので ご安心ください。 |◤ 採用背景とお仕事への想い *.+◢| 街に活気が戻り、当ホテルも国内外から 多くのお客様をお迎えしています。 そこで今回は、お客様へより上質な おもてなしを提供するための増員募集です。 コロナ禍などで一度ホテル業界や接客業を 離れたブランクのある方も大歓迎！ 「やっぱり接客が好き」 「京都の魅力を伝える仕事がしたい」 という想いをお持ちの方、ぜひ当ホテルで 経験を再発揮してみませんか？

求めている人材 ✅必須条件 ・日本国内で有効な普通自動車運転免許 （AT限定可）をお持ちの方 ※実際にワンボックス車等の 運転業務が発生します。 ・日本語で日常会話・業務連絡が 問題なく行える方 ※日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方 ＋＊――――――――…―……… ✨こんなご経験が活かせます（歓迎条件） ・京都の街に詳しいタクシードライバーや、 納品、配送業務の経験 ・ホテルフロント、飲食店、販売等での 接客、折衝経験 ・英語や中国語での日常会話スキル 《先輩スタッフの声》 「タクシー運転手時代と比べて、 売上を気にせず目の前のお客様の おもてなしに集中できるのが嬉しいです」 （元タクシードライバー） 「フロント業務の経験を活かしつつ、 移動時間で程よくリフレッシュできる 働き方が自分に合っています。 英語が話せなくても先輩がフォロー してくれるので安心です」 （元ホテルスタッフ）

月給21万円～29万3750円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万5700円 〜 27万3750円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万4300円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・月給21万円〜29万3,750円 └ 固定残業代10時間分含む ※超過の場合別途支給 月平均残業~10h程度 ※上記は一例でありご経験等を 加味し選考過程で決定します 【手当等】 ・交通費支給（月3万円まで） ・役職手当 ・職能手当 ・言語手当 ⏩社内で言語能力試験を行い、合格された方はレベルに応じて 言語手当として2万円～6万円が加算されます！（社内規定有） ※面接時に言語試験を受けて頂き、合格された方には言語手当分を追加させて頂きます。 対象言語：英語、中国語、日本語（母国語除く） 【昇給】 年1回 ※評価査定による 【賞与】 年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収664万円／経験5年（月給44万円＋言語手当4万円＋賞与） 年収318万円／経験1年（月給21万円＋言語手当2万円＋賞与）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 ✅勤務時間・シフト 以下3つの時間帯のいずれかでシフトを組みます。 ・9:00〜18:00 ・10:00〜19:00 ・12:00〜21:00

休日休暇 ■週休2日制 ■年間休日108日 ■年末年始休暇 ■有給休暇(※取得しやすい環境です) ■看護休暇 ■慶弔休暇 ■産休育休制度 (取得実績あり、女性管理職も活躍中◎)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■交通費規定支給（月3万円まで） ■育児支援制度あり ■研修制度 ■慶弔見舞金制度 ■制服貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 英語
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 中国語
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社