技術系総合職(電気設備)

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インフラを支え、笑顔を守る URだから得られるやりがい ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 全国各地の“まち”をプロデュースしているUR都市機構。 「都市再生」「災害対応」「賃貸住宅」の3つの事業を展開し、 人々の暮らしを支え続けています。 今回募集する電気設備領域は、生活インフラを守る仕事。 企画から工事監理まで幅広く携わることで、 人々の笑顔溢れる暮らしに貢献していきませんか？ ──◆◆── 業務について ──◆◆── 住宅の建設と管理、2つの分野において業務をお任せします。 【住宅の建設】 ▼基本設計 用途や規模に応じて、電気設備の構成や仕様・概算を検討します ▼実施設計 設計事務所と連携し、設備仕様や配置を決定、コストを把握します ▼工事監理 発注手続きや施工会社との調整、進捗・品質・コスト管理を行います ▼完成 最終確認や検査を経て、引き渡しとなります 【住宅の管理】 ▼点検・保守 法定・定期点検により設備の状態を把握し、不具合を予防します ▼修繕対応 修繕計画の立案や工事手配・監理を実施します ▼改良・リニューアル 設備更新や機能向上に向けた改良工事を企画・実施します ▼災害対策・安全確保 災害時に備えた設備の整備を行います ＼これらの設備を扱います／ ■電灯・動力設備 ◇照明・コンセントなどの電灯設備 ◇エレベーター・空調などの動力設備 ■情報・通信設備 ◇電話・インターネット・テレビ共聴設備 ◇オートロック・防犯カメラ・宅配ボックス ◇住宅内インターフォン ■防犯設備 ◇オートロック設備・防犯カメラ設備 ■防災設備 ◇自動火災報知器 など ★★━━━━━━━ ココがURの魅力 ━━━━━━━★★ ＞手厚い成長サポート＜ 入社後のOJT研修の他にも、 業務別専門研修など豊富なプログラムを用意。 さらには約100種を対象とした資格取得支援に自己啓発支援など、 スキルアップのための制度が充実しています。 ＞多彩な知識・スキルを習得＜ URでは約3年ごとにジョブローテーションを行っています。 異なる分野・領域の業務を経験することで、 技術職としての視野を広げることができ、キャリアの可能性が広がります。 ＞圧倒的な働きやすさ＜ ◎年間休日120日以上、土日祝休み ◎残業は月平均20時間程度 ◎有休の平均取得日数11.5日 ◎子どもの看護などに利用できる特別休暇 ◎始業時刻変更制度、時短勤務あり ◎育休取得率は女性100％、男性83.9％ 安心して、長く働き続けられる環境で、 定着率は【97.8%】、平均勤続年数は【17年】と高い数字を維持しています。 URの働き方、職員の声をご紹介！採用HPもご覧ください ↓↓↓ https://www.ur-net.go.jp/jinji/keikensha/index.html

求めている人材 ＜応募条件＞ 以下の2点を満たす方 ・高専、大学を卒業又は大学院を修了されていること（短大卒は不可） ・一定の就業経験を有すること ＜こんな方を歓迎します＞ ◇電気設備の設計・施工管理・工事監理の経験 ◇マンションの設備保守に関わる経験 ◇建設・設備・インフラ分野における現場経験 ＜求める人物像＞ □自ら考え、自分の言葉で語り、行動できる人 □様々なことを吸収し、学び続けられる人 □円滑なコミュニケーションを図り、チームのために頑張れる人

月給26万8400円以上 給与詳細 基本給：月給 26万8400円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【学部卒】 月給26万8400円以上＋各種手当＋賞与年2回 【修士了】 月給28万400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験等を考慮の上、当機構の規定により決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。待遇などに変動はありません。 ※勤務地により、地域間調整手当を加算します。 ※扶養家族がいる場合、扶養手当を別途支給します。 ※時間外手当は別途支給します。 ＜手当＞ ■通勤費 ■扶養手当 ■住居手当 ■地域間調整手当 ■時間外勤務手当 など ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回 【給与例】 給与例 ・28 歳（担当） 年収 約 560 万円 ・34 歳（主査） 年収 約 640 万円 ※東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県・茨城県で勤務する場合の地域間調整手当を加算した例

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間25分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:15～17:40 ＼勤務時間を調整できます／ ◎始業時間変更制度 最大2時間の前倒し、1時間30分の後ろ倒しが可能です。 ◎部分休業制度（時短勤務） 1日2時間を上限に取得可能です。

休日休暇 【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇（平均取得日数6.7日） ■慶弔休暇 ■有給休暇（20日／採用月に応じて変動） ☆最大20日まで積立年休可 ■産前・産後休暇 ☆直近5年の平均復帰率90％以上 ■育児休暇 ☆女性取得率100% ☆男性取得率83.9％ ■介護休業 ■特別休暇 ＊配偶者の出産（最大3日間） ＊子どもの看護（最大5日間／年） ＊家族の介護（最大5日間／年）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■企業年金 ■始業時刻変更制度 最大2時間の前倒し、1時間30分の後ろ倒しが可能（業務に支障のない範囲） ■テレワーク勤務（在宅勤務など） ■時間休制度 1時間単位で取得可能（年間最大40時間） ■部分休業制度（時短勤務） 1日2時間の範囲で取得可能 ■サテライトオフィス利用可 ■職員宿舎（規定あり） ■福利厚生代行サービス（WELBOX）利用可 ■資格試験の受験料援助 ■通信教育講座、eラーニングなどの受講料援助

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり