建築商社の営業職

仕事内容: ≫————————≪ 求人のポイント ≫————————≪ 鉄筋工事の施工管理と営業業務をお任せするポジションです。 現場の安全管理から見積もり作成、お客様との折衝まで幅広い業務に携わりながら、スキルアップを目指せる環境です。 個人に任される裁量が大きく、手がけた工事がカタチとして残るやりがいのある仕事です。これまでの経験を活かしたい方や、新しい分野でステップアップしたい方を歓迎します。 ≫————————≪ 具体的な業務内容 ≫————————≪ 一つの工事を成功させるために、以下のプロセスをトータルで管理します。 ・施工前：計画と見積もり 図面を読み解き、必要な材料・工期・人員を算出。 契約に向けた見積書を作成し、クライアントへ提案・折衝を行います。 ・施工中：現場品質の維持 現場パトロール：進捗状況を確認し、図面通りに施工が進んでいるかを厳しくチェックします。 品質管理・自主検査：構造物の安全性を担保するため、規格に適合しているかを徹底的に確認します。 ・営業・関係構築 ゼネコン等のクライアントとの信頼関係構築が重要です。ゴルフや会食などを通じたコミュニケーションも、業界内の重要なネットワーク形成の一環として行います。 ≫————————≪ 担当する現場数とスケジュール ≫————————≪ 一人あたり8〜12現場を同時に担当します。小規模な現場から最大3,000トン規模の大型プロジェクトまで多岐にわたります。 【標準的な一日のタイムスケジュール】 午前中：1件目の現場へ移動・パトロール（作業員の配置や進捗確認） 午後：2件目の現場へ移動・パトロール 16:00〜17:00：帰社 17:00〜19:00：社内業務（見積書作成、日報・週報などの書類作成、施工図面のチェック、翌日の段取り調整） ※現場を巡回するため移動時間が含まれますが、帰社後は集中してデスクワークに取り組むスタイルです。 ≫————————≪ 成長のステップと評価制度 ≫————————≪ この仕事の難しさは、複数の現場を並行して管理する「マルチタスク能力」が求められる点にあります。しかし、その分だけ短期間で現場監督としての経験値が蓄積されます。 ・身につくスキル：図面読解力、工程管理能力、職人やクライアントとの折衝能力。 ・評価体制：個人の営業成績や担当した現場の利益率、管理能力を正当に評価します。 ≫————————≪ キャリア・年収モデル ≫————————≪ ・主任クラス（入社3〜5年）：年収600万円〜800万円程度。担当現場の規模が拡大。 ・所長クラス・幹部候補：年収800万円〜1000万円以上。組織全体の管理や大型案件の統括をお任せします。

求める人材: 【必須条件】 ・鉄筋工事の実務経験（施工管理経験、または鉄筋工事に精通した経験） ※「工事や鉄筋の勝手が分かっていること」を重視するため、未経験の方の募集は行っておりません。 ・仕事に対して意欲的かつ主体的に取り組める方。 【歓迎する人物像・スキル】 ・マネジメント・マルチタスク能力：同時並行で8〜12件もの現場を円滑にコントロールし、スケジュールや進捗を管理できる方。 ・柔軟なコミュニケーション力：ゼネコン等のクライアントや現場の職人たちと円滑に折衝でき、社外の付き合い（ゴルフや会食など）も含めて人脈を広げられる方。 ・キャリアアップへの意欲：ただの作業員やプレイヤーではなく、将来の会社の「幹部候補」として組織を牽引し、会社の成長とともに上を目指したい方。

年俸600万円～800万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥6,000,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥34,000〜￥56,000（16時間相当分）を含む。16時間を超える残業代は追加で支給する。 年収例 ・年収600万円／30歳（入社2年）※経験者 ・年収850万円／45歳（入社8年）※経験者

固定時間制 勤務時間・曜日: ・9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間） ★残業は月10h以下と少なめです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 万が一、現場で事故やトラブルが発生した場合は、関係各所への対応などで残業が発生するケースもあります。しかし、イレギュラーな事態を除けば、基本的には定時退社が可能な環境です。

休暇・休日: 土日祝休み 完全週休2日制(月10-11日休み)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■給与改定 年1回（9月） ■賞与 年2回（2月・8月／昨年度実績：2～3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■交通費支給（上限月5万円） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■出張手当 ■資格手当 ■住宅手当（月3万円／会社規定あり） 【各種制度】 ■退職金制度 ■表彰制度 【そのほか】 ■結婚祝金（5万円） ■出産祝い金（出産1回につき3万円 ） ■社員持株会 ■オフィス内分煙 ■社員割引サービス（ベネフィット・ステーション） └スポーツクラブなどの利用割引あり！ ★『ALevel（エラベル）』2年連続掲載！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京商工リサーチが推奨する、全国の上位8％に入る優良企業として選出。「経営者能力」「成長性」「安定性」「公開性・総合評価」などの点数が高い企業が選ばれています。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 6,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間