建築施工管理

仕事内容: 今回お任せするのは設備／内装施工管理（マンション大規模修繕）のお仕事です。 ▼詳細 ・マンションの大規模修繕工事にて業界を牽引する建装工業にて、設備／内装工事等の需要拡大につき施工管理職を増員募集します ・各現場にて工事進捗管理、品質チェック、安全管理を行います ・法律の兼ね合いで定期的に工事が必要となるため安定的なリピート受注が多いです ※変更の範囲：なし ▼勤務地補足 ・変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ▼働き方改革 ・残業は1日1～2時間程度で事務作業が必要な場合には多く残業する場合があります ・現場管理の生産性向上により残業抑制に成功しています ・転勤出張が原則なく、関西で長く働きたい方をお待ちしております ・現場によって、休日出勤も月に1～2回程度ございますが、振替休日取得を推奨しております（取得率60～70％程） ・働き方改革として休日出勤の減少と取得率向上に向けて対策中です ▼手厚い福利厚生 ・家族／健康を大事にするという社長の方針のもと福利厚生も、海外社員旅行研修、子育て支援、若年者向け社宅など充実しております ・教育体制も充実しており、資格取得のための補助が多数（受験料、テキスト料支給、合格祝い金、取得手当、内部研修棟）です ・実際に新卒の方は4年で7割の方が資格1級を取得できています

求める人材: ▼必須要件 ・設備・内装施工管理のご経験をお持ちの方 免許不要

月給25万円～48万8000円 給与: ▼月給 ・25万円～48万8,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ※月給は固定手当を含めた表記です ▼内訳 ・基本給：20万円～36万2,500円 ・固定手当：5万円～12万5,500円／月 ・残業手当 ・通勤手当：全額支給 ・家族手当：年額3万6,000円～8万4,000円／人（子ども1人当たり） ・住宅手当 ▼予定年収 ・400万円～565万円 ※ご経験に応じて年収は変動あり ※想定年収には想定される残業代を含む ▼モデル年収 ・615万円 課長（月給38万円＋賞与） ・730万円 次長（月給45万円＋賞与）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00 ※1年単位の変形労働時間制

休暇・休日: ・週休2日制 ※休日は会社カレンダーによる ※ 月1回土曜日出社日あり ・夏季休暇：3日 ・冬季休暇：5日 ・慶弔休暇、特別休暇 ・年次有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社直後に付与） ・年間休日110日 ※計画有給にて年5日の有給休暇取得可

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険;健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険;家族手当;住宅手当;交通費支給;寮・社宅あり;退職金;昇給;賞与 ・寮社宅：満30歳まで月額15,000円で社宅入居可 ・再雇用制度：専門職として正社員雇用 ・資格取得補助（会社が推奨する資格を取得する際のテキスト代／講習費／受験費を会社が負担する制度） ・資格取得祝金（推奨する資格を取得した際に、一時金として祝金が支払われます：5万円～30万円） ・子育て支援金（扶養するお子様1人あたりに3カ月に1回支給※0歳から最大満22歳までが対象）※幼児：3.6万円／年、小／中学生：6万円／年、高校／大学生：8.4万円／年 ・進学補助金（扶養するお子様1人あたり高校進学20万円／大学・短大進学30万円※進学時に勤続3カ月以上） ・健康診断費（40歳以上の社員及び扶養している配偶者） ・永年勤続表彰制度（勤続年数15年以上／5年毎に一時金を支給） ・奨学金返済支援制度（会社が一括返済を行い、奨学金にかかる利息負担を軽減）

試用期間なし

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 488,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間