人事(株式会社エコリング)

仕事内容: ■労務担当として下記の業務を スキルに応じてお任せしていきます。 ・入退社手続き ・給与処理業務 ・給与処理フローの改善 ・業務システム（人事管理、給与計算、勤怠）のリプレイス ・年末調整、住民税処理 ・各種人事課題への対応（法改正対応等）　 ・期間雇用者の契約管理事務 等 ・データの入力、管理、分析 ・人事施策の発案、導入 PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方 （資料作成ができる程度であれば大丈夫です） 人事施策をはじめ各種制度の見直しを行い より良い職場環境を目指しています。 スピード感のある会社なので 自分の仕事の変化を実感出来ると思います。 業務や社内ルールなど先輩が隣で 丁寧に指導しますのでご安心ください。

求める人材: ※例外事由3号のイにより、 若手の長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。

兵庫県姫路市 株式会社エコリング 勤務地: 受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 受動喫煙対策（詳細）： 敷地内禁煙

年俸500万円～600万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：30～18：30 （所定労働時間8時間、休憩1時間）

休暇・休日: 週休2日制（基本土日祝休み） ※土曜は社内カレンダーにより 出社の場合もございます 年末年始 GW 夏期休暇 ボランティア休暇 有給休暇（法定通り付与。1人あたり11日消化/2023年度） 時間単位有休 慶弔休暇 特別休暇 産休 育休（男性／女性問わず） 検診 生理休暇 介護休暇 子の看護など ◎年間休日117日（2024年度） 2023年度より毎年公休日数+3日増加チャレンジスタート

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 各種社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） 企業型確定拠出年金 企業型確定給付年金 社内教育制度 社外研修制度（費用は会社負担） 社内割引販売制度 正社員短時間勤務制度（条件あり） 新規事業提案 インフルエンザ予防接種費用 自主学習制度

試用期間なし

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 即日勤務OK