正社員
株式会社グロップジョイ
〒570-0056大阪府守口市寺内町
月給28万1000円以上
仕事内容 | 仕事内容 誰かの「困った」を解決できる。 あなたの提案とサポートが、 企業と人をつなぐきっかけになります。 「人が足りない」「採用してもすぐ辞めてしまう」 そんな悩みを抱える企業に対して、 “営業担当”というよりも、“相談役”として 課題に寄り添い、人材サービスを通じた最適なご提案を行います。 ただ“モノ”を売る仕事ではなく、 企業の未来や現場の課題に真正面から向き合い、“人と働く”をつなげていく── そんなやりがいのある仕事です。 ▽ 具体的には… ・人材ニーズを持つ企業へのアプローチ (例:「ラインを増やしたい」「採用がうまくいかない」などのお悩み) ・週8~10件ほどの訪問・オンライン商談 ・課題をヒアリングし、ニーズに合った人材・採用方法のご提案 ・市場動向のリサーチ、提案内容の企画立案 ・契約書類の作成、商談記録などの事務業務 【この仕事の魅力】 ◆ 提案だけでなく“相談にのる”仕事 企業の課題に対して、解決策を一緒に考える“パートナー”のような存在です。 「ありがとう、話してよかった」と言っていただける瞬間がやりがいです。 ◆ 押し売りではなく、信頼を築く営業スタイル 初めて出会うお客様にも、しっかり耳を傾けるところから始まります。 営業トークよりも、「あなたの誠実さ」が信頼につながる──そんな仕事です。 ◆ 未経験からスタートOK! 人材業界や営業の知識は、入社後に丁寧にレクチャー。先輩たちもほとんどが異業種からのチャレンジです。 だからこそ、あなたの「やってみたい」という気持ちを大切に育てます。 あなたの一歩が、誰かの“はたらく”を支える。 そして、誰かの「ありがとう」を生み出す。 そんな実感を、ここで一緒に味わいませんか? (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 |
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求めている人材 | 求めている人材 \営業デビュー歓迎!9割が未経験から✨/ 「人と企業をつなぐ“相談役”」として活躍しませんか? 私たちの営業は、単に“売る”仕事ではありません。 人手不足などの課題を抱える企業の“相談相手”として、一緒に最適な人材サービスを考えていくお仕事です。 【応募資格】 ・未経験・第二新卒・ブランク歓迎! ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・高卒以上 ・PCの基本操作ができればOK (文字入力レベルで問題ありません!) 【こんな想いがきっかけで入社した先輩も!】 ◎「人と関わる仕事に興味があった」 ◎「話を聞くのが好き」 ◎「安定収入と賞与が魅力だった!」 ◎「通勤しやすい場所で働きたかった」 ◎「プライベートも大事にしたい」 【ここがポイント!】 ★ 9割が未経験から!知識ゼロでも大丈夫♪ ★ 入社後の研修&OJTでしっかりフォロー! ★ “提案する力”や“信頼を築く力”が自然と身につきます。 ★ 「ありがとう」と言われるやりがいのある仕事です! |
職場環境 | 職場環境 <キャリアパスについて> 将来的には派遣オフィスの所長や、請負業務を担っているセンターの責任者などを目指せます。また、間接部門に異動して、オフィスから現場の業務を支えていくのもOK。多彩な活躍フィールドが広がっています。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) |
勤務地 | 570-0056大阪府守口市寺内町2-8-13デルタ・エム6階 守口オフィス 勤務地 ※出向があります 出向先企業名:株式会社グロップ他 【交通手段】 交通・アクセス 京阪本線「守口市駅」から徒歩5分 |
給与 | 月給28万1000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 22万5000円 〜 25万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり26時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5000円 〜 ※通勤手当(当社規定による) ※経験・スキルを考慮して決定いたします ※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更はありません) 【給与例】 給与例 ■年収380万円|26歳/入社1年目 ■年収480万円|29歳/入社2年目 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間) ※残業は月平均10時間程度です。 メリハリをつけながら働ける環境を整えています! |
休日・休暇 | 休日休暇 【年間休日124日】 ◆完全週休二日制(土・日) ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆GW休暇 ◆年末年始休暇 ◆産前産後休暇(☆取得実績あり) ◆育児休暇(☆取得実績あり) ◆特別休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆給与改定年2回 ◆賞与年2回(6月・12月) ◆決算賞与 ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆通勤手当(当社規定による) ◆残業手当(みなし残業時間を超過した分を追加支給) ◆地域手当 ◆出張手当 ◆事業計画発表会(イベントパーティー) ◆社員持株会 ◆契約ホテルあり ◆寮・社宅・住宅手当あり ◆資格取得支援・手当あり ◆時短勤務制度(育児休暇復帰後)※取得実績多数 ◆育児支援あり ◆屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 産育休の取得実績あり! ライフイベントを経ても時短勤務制度を通して 長くキャリアを築ける環境を整えています。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 【選考の流れについて】 当社では、 Step1 書類選考 Step2 1次面接(Web) Step3 2次面接(Web) Step4 最終面接・筆記試験(来社) Step5 内定 の5つのステップを設定しております。 それぞれのステップにお進みいただく際、個別にご案内させていただきます。 選考時に履歴書・職務経歴書のご提出をお願いさせていただく可能性がございます。 ご認識の程、よろしくお願いいたします。 |
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社名 | 株式会社グロップジョイ |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 岡山県岡山市東区中尾440 |
代表者 | 楠戸 正人 |
お問い合わせ先 | 0862083666 |
企業ホームページ | https://www.gropjoy.co.jp/ |
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