法人向けITソリューション営業(基幹システム提案)

仕事内容 ／ ITの力で、 お客様の経営課題を解決する営業です！ ＼ 株式会社ホロンは、 流通・卸売・小売業向けの基幹システム （販売管理・在庫管理など） の開発、導入、保守を手掛けるSIベンダーです。 今回募集するのは、お客様の課題をヒアリングし、 自社開発システムを活用した 最適なソリューションを提案する営業職。 「商品を売る営業」ではなく、 企業の業務改善や経営課題の解決を支援する コンサルティング型の営業です。 営業・SE・技術が チームとなって提案を進めるため、 一人で抱え込むことはありません。 【仕事内容】 ・法人企業への課題ヒアリング ・自社販売管理・在庫管理システムの提案 ・提案資料・見積書の作成 ・システム導入に向けた要件整理 ・SE・コンサルタントとの打ち合わせ ・既存顧客へのフォロー・追加提案 ・新規顧客への営業活動 ・展示会や紹介案件への対応 お客様は流通・卸売・小売業を 中心とした企業様。 経営者から現場担当者まで 幅広い方と関わりながら、 課題を整理し最適なシステムをご提案します。 【この仕事の魅力】 ■ 自社開発100％ 客先常駐や派遣営業ではありません。 自社サービスだからこそ、 お客様へ本当に必要な提案ができます。 ■ SEと一緒に提案できる 営業だけで提案するのではなく、 技術担当と連携。 専門知識も学びながら 営業スキルを高められます。 ■ 幅広いエリアで活躍 所属は大阪ですが、 東京・名古屋・大阪エリアの お客様をご担当いただきます。 ■ ワークライフバランスも充実 ・年間休日126日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・賞与年3回 【入社後の流れ】 STEP1 会社や製品について学ぶ研修 ↓ STEP2 先輩営業との同行 ↓ STEP3 経験に応じて新規提案や大型案件も担当 製品知識は入社後にしっかり学べるため、 業界経験が浅い方も安心です。 先輩社員の声 「単なる営業ではなく、お客様の経営課題を 解決できることがこの仕事の魅力です。 営業だけではなくSEと一緒に提案するため、 一人では難しい案件にも挑戦できます。 長期的なお付き合いになるお客様が多く、 信頼関係を築ける営業スタイルです。」

求めている人材 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・法人向けITソリューション営業経験（3年以上） ・ERP・販売管理・在庫管理など基幹システムの提案・導入経験 ・流通・小売・卸売業界での実務経験（店舗運営・バイヤー・SCMなど） ・流通・卸売・小売業向けシステム営業またはコンサルティング経験 【歓迎】 ・ERP、SCM、POSなどの基礎知識 ・システム導入プロジェクトの提案経験 ・課題ヒアリング・提案書作成経験 ・価格交渉経験 ・既存顧客深耕営業経験 ・中小〜中堅企業向け法人営業経験 ・財務会計の基礎知識 ・SEやコンサルタントとの連携経験 こんな方を歓迎します ・お客様に寄り添った営業がしたい ・IT知識をさらに高めたい ・経営課題の解決に携わりたい ・自社サービスを提案したい ・長期的な信頼関係を築く営業がしたい ・安定企業で腰を据えて働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給30万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※手当等を含む ※経験・能力を十分考慮し決定します。 別途支給 ・業務手当 ・テレワーク手当 ・交通費支給 昇給 年1回 賞与 年3回 ・夏 ・冬 ・決算賞与（業績による） 【給与例】 給与例 ・年収550万円／営業経験5年 ・年収700万円／営業経験10年

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：9:00～18:00 （実働8時間）

休日休暇 ・年間休日126日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年3回 ・交通費支給 ・退職金制度 ・研修制度 ・福利厚生サービス「WELBOX」 ・スポーツ同好会 ・ファミリーツアー支援制度（勤続10年ごとに旅行代10万円支給）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎