イベントの企画運営(大手ブランド)

仕事内容: あなたのアイデアが、世界を動かす。 誰もが知る世界的ブランドの “仕掛け人”へ。 ━━━━━━━━ｖ━━━━ 「こんなイベントがあったら面白そう」 「このブランドの魅力をどう伝える？」 そんなアイデアをカタチにし、 多くの人の心を動かす仕事です。 ＝＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝ ◆20代・30代若手活躍 ◆未経験・第二新卒歓迎！ ◆年収​500万円～＋賞与年2回 ◆年間休日125日前後＆土日祝休み ◆残業月20時間未満 ◆毎週水曜はNO残業デー ◆海外研修・プレゼン研修など教育制度充実 ◆成果次第で年収1000万円以上も目指せる！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 入社後はまずプランナーとして、 先輩社員のサポート業務からスタート！ いきなり一人ですべてを任せるのではなく、 徐々に担当できる仕事を増やしていきます。 ＜入社後の流れ＞ ━━━━━━━━━ ▼入社直後｜ ━━━━━━━━━ まずは先輩と一緒に案件に携わりながら、 仕事の進め方を学びます。 ＼具体的な業務／ ・ギフトや会場などのリサーチ業務 ・エンタメ情報の収集 ・クライアントとの打ち合わせ同行 ・プロモーション企画のサポート ・コンセプト立案のサポート ・各種資料の作成 ・イベント本番の運営　など 実際の案件を通して、 企画の考え方やクライアントとの コミュニケーションなど、 仕事の基礎から身につけていきます。 ━━━━━━━━━ ▼入社3ヶ月～半年程度｜ ━━━━━━━━━ 業務に慣れてきたら、 少しずつ担当する領域を広げていきます。 ＼具体的な業務／ ・担当案件のクライアントとの打ち合わせ ・プロモーション企画 ・コンセプト立案 ・各種資料の作成 ・イベント本番の運営　など 先輩のサポートを受けながら、 徐々に自分のアイデアを 企画へ反映できるようになります。 ━━━━━━━━━ ▼その後｜ ━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、 案件全体を動かすディレクターとして、 より幅広い業務をお任せします。 ＼具体的な業務／ ・担当案件の進行管理 （プロジェクトマネジメント） ・クリエイティブ・PR・各業者との連携 ・効果検証・レポート ・プロジェクト全体の管理　など 将来的には、より規模の大きな プロジェクトを動かすディレクター、 シニアディレクターなどへの キャリアアップも可能です！

求める人材: ＼未経験・第二新卒歓迎！／ 特別な経験やスキル・学歴は必要ありません！ 人柄・意欲重視の採用です◎ 【こんな方にピッタリ】 ◎人と話すことが好きな方 ◎アイデアを考えたり、 企画したりすることが好きな方 ◎新しいことにワクワクできる方 ◎一つのことを最後までやり遂げられる方 ◎成長するために積極的に行動できる方 ◎将来的に大きなプロジェクトを動かしてみたい方 これまでの経験よりも、 「これから何をしたいか」を重視しています。 ※広告・イベント・PR・マーケティング・ 営業・接客などの経験がある方は、 経験を活かしてご活躍いただけます。 【若手社員も活躍中！】 入社後上司となるディレクターは30歳前後、 シニアディレクター・ ジェネラルディレクターは35歳前後が中心！ 未経験から入社してキャリアを築き、 若いうちからプロジェクトを 動かしている社員が多数です。 ※年齢はあくまで目安です。 経験・スキル等により異なります。

月給30万円以上 給与: 【未経験からのキャリアアップイメージ】 未経験からスタートしても、 経験・スキルに応じて 段階的にキャリアアップできます！ プランナー ▶ 年収350万円～500万円 ディレクター ▶ 年収500万円～800万円 ※入社3～4年後の目安 シニアディレクター ▶ 年収650万円～1000万円 ※入社5～6年後の目安 ジェネラルディレクター ▶ 年収800万円～1200万円 ※入社7～8年後の目安 ジェネラルマネージャー ▶ 年収1000万円～2000万円 ※入社9年後以降の目安 ※経験・スキルや成果、 入社時の年齢等により異なるため、 あくまでキャリアアップの一例です。 【その他手当】 ・賞与年2回（7・11月） ・昇給（4月） ・残業手当 ・深夜労働手当 ・交通費支給（上限5万円） ・役職手当 ・受注手当 ・AI手当 ・物価高支援手当 ・家族手当 ・結婚祝い金 ・弔慰金 ・社員交流手当 ・退職金制度 ・永続近年表彰手当 ・社員貸付金制度 ∟申請制、審査あり 社員の年収例 年収700万円（27歳／入社3年） 年収1200万円（33歳／入社7年）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） ※イベントにより時間をずらしての出勤可能性あり 平均残業時間：月20時間未満 ◆毎週水曜はNO残業デー

休暇・休日: 完全週休二日制（土日祝） ※休日出勤が発生した場合は振休の取得が可能 ・年間休日125日前後 ・年末年始 ・GW ・有給休暇 ・産休・育休 ・慶弔休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・健康診断全額補助（指定病院にて受診） ・モーニングミールサービス ・ティー＆コーヒーサービス ・エクセレンスミーティング └ 有名ホテルやレストランでの感動体験 ・社員旅行 └ 海外研修会として実施（2026年は香港で実施） 【教育・研修制度】 ・新入社員研修 ・社員海外研修 └ パリ・ジュネーヴ・ニューヨーク・ 香港・フィンランド・ラスベガス など ・マネージメント研修会 └ 年2回開催（2026年はタイ・那須で実施予定） ・プレゼンテーション研修会 └ 毎週1回開催 ・ラップアップミーティング └ 毎週1回開催（成果検証研究会）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＼履歴書なしでもOK／ WEBから簡単応募！ 基本情報のみで応募可能です◎ ＜応募フロー＞ ・応募受付後、ご連絡いたします。 ・面接(1~2回) ・内定・採用！ ※面接日・入社日は相談に応じます。 在職中の方もご相談ください！ 即日勤務もOKです！ ＼＼ 職場の雰囲気をもっと知りたい方へ ／／ 「実際にどんな人が働いているの？」 「どんな雰囲気の会社なんだろう？」 そんな方は、 ぜひ公式リクルートSNSもご覧ください。 社員の働く様子や社内の雰囲気など、 求人だけでは伝わりにくい 情報も発信しています！ ▼公式リクルートInstagram @lqp3_group_recruit 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給