人材派遣営業職兼人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 【人材派遣会社の営業・スタッフ管理】 人材派遣会社における営業およびスタッフ管理業務を担当していただきます。 主な業務内容 ・既存取引先へのルート営業・人員状況の確認 ・新規取引先の開拓・提案営業 ・求人広告の掲載、応募者対応、面接・派遣登録 ・派遣スタッフの就業状況確認・フォロー ・契約更新や勤怠管理などの事務業務 ・営業活動や担当案件の進捗管理・報告 当社は建設・通信・IT分野で多くのプロジェクトを手がける総合エンジニアリング企業です。

求めている人材 応募条件 - 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ※ペーパードライバー不可 - 基本的なPC操作ができる方（Excel・Word・メール等） - 社内外との円滑なコミュニケーションができる方 - 複数の業務を整理し、優先順位をつけて行動できる方 - 報告・連絡・相談を適切に行える方 歓迎する経験 - 営業経験（業界不問） - 接客・販売・サービス業の経験 - 人材派遣業界での営業・スタッフ管理経験

月給33万2308円～36万9231円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万2308円 〜 6万9231円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤交通費上限50,000円/月支給 残業代は別途支給致します 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中条件に変更はございません 【給与例】 給与例 ・400万円/28歳 入社3年目 ・520万円/42歳 入社5年目

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：9：00から18：00（休憩1時間） ※平均残業時間20時間程度

休日休暇 完全週休2日制（土日祝日） 【その他長期連休】夏期休暇、ゴールデンウイーク、年末年始など ※前年実績125日 ※配属先プロジェクトにより変更となる場合有

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ご応募時の状況により寮手配いたします（規定有） 資格取得の際は費用負担いたします（規定有） 配属先プロジェクトにより全額寮費負担する場合有（規定有） 福利厚生 ・健康保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・雇用保険 ・福利厚生施設あり（安比高原） ・スポーツ観戦施設年間指定席（北海道エスコンフィールド）・仙台楽天モバイルパーク・福岡みずほPayPayドーム）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中条件に変更はございません

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 完全週休2日制
• 通勤交通費全額支給
• 月平均残業時間20時間以内