居酒屋のスーパーバイザー(エリアマネージャー)

仕事内容 【上場企業】年収520万～600万円！ 「忍家」「赤から」「ふじ田」など81店舗を展開する成長企業 飲食業界の中で全体の0.1％と言われる「上場企業」であるホリイフードサービス。 好調な業績とM&A事業による成長戦略を背景に、 エリアを牽引していただく「スーパーバイザー（SV）」経験者を募集します！ 【アピールポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月収43万～50万円の高待遇スタート ・年功序列なし！20代でSV昇格も当たり前の環境 ・上場企業ならではの充実した教育体制と法令順守 ①上場企業の「安定」× 経営者のような「裁量権」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「忍家」「赤から」「うま囲」「もんどころ」など、 全国で81店舗を運営。安定した上場企業でありながら、 店舗への裁量権が非常に大きいのが当社の特徴です。 店舗独自の接客スタイルの構築、人材管理、 メニュー管理など、現場の店長が「一店舗の経営者」としてお店作りを行っています。 SVのあなたには、型にはめるのではなく、 各店舗の裁量を活かしながら売上最大化と強い組織作りをサポートしていただきます！ ※上場企業のため、家などの高額ローンの審査が通りやすいのも社員から好評です♪ ②具体的なお仕事内容（SV・エリアマネージャー） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリア内の複数店舗を統括し、 スタッフが働きやすい環境づくりとお客様の満足度追求を牽引してください！ ・エリア内の店舗運営全般の統括（売上・原価・人件費のPL管理） ・店長のマネジメント、スタッフの採用・教育サポート ・各店舗の裁量を活かした販促・キャンペーン企画の立案 ・接客サービス（QSC）の品質向上に向けた指導 ・本部との連携およびM&A戦略等を見据えたノウハウ構築 ③働きやすさ◎ プライベートも大切にできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食業＝休めない、は当社にはありません。 残業・育児・介護などの法令順守を徹底しています。 ・法定有休消化率100％！社員の年間有休取得日数は平均10日。 ・特別有給休暇制度あり（出産・結婚・転居など） ※ 全店休業日も実施しています！ ＜今期実績＞9/1、10/6、1/1（元旦）、2/2 ※来期は家族サービスができる時期での休業も検討中です！

求めている人材 ＜必須条件＞ 飲食店でのSV、または複数店舗のマネジメント経験がある方 ※業態は問いませんが、居酒屋・ダイニング経験者は大歓迎！ ＜歓迎条件＞ ・普通自動車運転免許保持者(AT限定可) ・転勤できる方又は地元で働きたい方 ※転勤は強制ではありません。 本人の意向を尊重します。

115-0045東京都北区赤羽１丁目１６−２赤羽ビル6FTN-1ｓｔ ホリイフードサービス株式会社　忍家 赤羽駅前店 【交通手段】 交通・アクセス JR宇都宮線･高崎線･湘南新宿ライン･京浜東北線･埼京線「赤羽」駅東口徒歩2分 東京メトロ南北線･埼玉高速鉄道線「赤羽岩淵」駅1番出口徒歩7分 東京メトロ南北線「志茂」駅2番出口徒歩14分 赤羽駅から168m

月給43万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 43万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■別途手当 ・家族手当：配偶者1万円、 子供3000円 ■昇給あり（年1回） 前年度実績：平均昇給額 1万7000円 （ベースアップ込み） ■賞与あり（年2回） ※初年度は1回 ■入社祝金 6カ月経過後3万円支給

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 15:00〜24:00（実働8時間） ■営業時間17:00～24:00 ■1日あたりの実働時間： 8時間 内休憩１時間 ■シフト例 ・15時00分～24時00分 実働8時間 内休憩１時間 ・17時00分～21時00分 実働4時間 半休取得 ※半休取得制度あり ■残業月平均22時間 残業は1分単位でしっかり 支給され、上長への都度残業 申請も不要です。 ■当社は1カ月変形労働時間を 適用しており月の所定労働 時間を満たしていれば、 １日の勤務が8時間に満たなく ても給与の減給はありません。

休日休暇 ■月8日公休 ■年間休日数：96日 ■法定有休消化率：100％ ■社員の年間有休取得日数： 平均10日 ■出産・結婚・転居などに 使える特別有給休暇制度 あります ■公休だけでなく、年始や 大型連休後には全店休業を 実施！ 【今期実績】 9月1日 ・10月6日 ・ 1月1日（元旦） ・2月2日 ■来期は家族サービスが できる時期での休業も検討中！ プライベートを大切にできる 環境です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆年2回の健康診断で しっかりケア ◆持ち株会制度で将来も安心 ◆分単位給与制で働いた分を しっかり支給 ◆まかない制度あり （グランドメニュー70％OFF） ◆髪色自由でオシャレも 楽しめる♪ ◆慶弔休暇ありで ライフイベントも安心 ◆組合特典で映画が 大人800円・子供500円！ ◆転勤補助あり （会社都合の転居費用を サポート） ◆会社都合での異動の場合、 総合職給与に変更となり、 さらに家賃補助と引越し費用 全額を負担します。 ＼総合職の追加手当／ ・引越し代を全額負担 ・住宅手当 （単身者3万円 家族転居4万円） ※地域限定解除手当と 住宅手当は毎月付与されます。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 食費補助あり
• 賞与あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• まかないあり
• 固定給35万円以上
• 入社祝い金あり
• 髪型・髪色自由