公共施設(裁判所、庁舎など)の施工管理

仕事内容: 居住者の暮らしを守り、建物の資産価値を未来へ繋ぐ、マンション修繕工事の施工管理の仕事をお任せします。 これまで培ってこられた空調、給排水、電気といった設備に関する深い知識と現場経験。それは、私たちのプロジェクトを成功に導くための最も重要なカギとなります。 大規模修繕では、外壁や防水だけでなく、給排水管の更新や電気幹線、空調設備の入れ替えなども発生します。図面だけでは読み取れない既存設備の状況を正確に把握し、居住者の生活への影響を最小限に抑える施工方法を計画する。あなたの専門知識と経験があるからこそ、住民の皆様に安心していただける、質の高い施工が実現できるのです。 ”作業する側”から”現場全体を動かす側”へ。その価値あるスキルを、より大きな舞台で発揮しませんか？ 【具体的な業務内容】 専門技術の追求（品質・安全管理）： 外壁補修や防水工事、共用部のリニューアルといった専門的な工事を管理します。協力会社と連携し最高の品質を追求すると共に、居住空間での工事だからこそ、徹底した安全管理を行います。 暮らしへの配慮（居住者対応）： 工事のスケジュールや内容を分かりやすく伝える案内文を作成・配布します。居住者からのご意見やクレームにも真摯に対応し、丁寧なコミュニケーションで安心と信頼を築きます。 高度な調整力の発揮（工程管理・折衝）： 管理組合の理事会や設計監理者、多くの協力会社など、様々な立場の人々の間に立ち、合意形成を図ります。居住者の生活になるべく影響が出ないよう、休日・夜間作業なども考慮した最適な工程を導き出します。

求める人材: ① 経験を活かして活躍できる方 ・設備管理・ビルメンテナンス業界での 実務経験者活躍中！ 例えば… ▸ 建築施工管理関連の資格 ▸ ボイラー技士など設備関連資格 ▸ 水道・空調設備の経験 設備業全般の経験 を活かしていただけます ② 週末はしっかり休みたい方 ・土日祝休み ・年間休日120日 ・プライベートを大切にしながら働けます ③ 安定した環境で長期的に成長したい方 ・研修制度・OJT制度あり ・「手に職」をつけられる環境 ・安定基盤のもとで スキルアップ可能！

神奈川県横浜市泉区中田町2950−22 株式会社斎藤電気商会 勤務地: 神奈川県横浜市泉区中田町2950−22 【交通手段】 アクセス: 弥生台駅から徒歩約12分

月給58万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥580,000以上は1か月当たりの固定残業代￥46,000〜￥90,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 昇給・賞与あり　（前年度実績あり）昇給年 １ 回、賞与年 ２回（5 月、11月） 実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。 通勤手当支給 【入社祝い金50万円】 ※ただし、入社後満３か月経過後支給です。

事業場外みなし労働時間制 勤務時間・曜日: 08:00〜17:30 (休憩時間 12:00〜13:00,10:00～10:15,15:00～15:15） ※残業あり（平均月20時間） ※平日のみ

休暇・休日: 土日祝休み（完全週休2日制） 年次有給休暇 長期休暇 産休・育休制度 夏季冬季休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 保険制度（共済保険） 交通費支給 研修あり 遠方からの転居費用負担 がん保険 GLTD保険 資格取得支援制度あり 車・バイク通勤可 転勤なし 制服貸与 出張手当あり U・Iターン手当あり 退職金制度あり 【雇用形態】 契約期間の定めなし、60歳定年

試用期間なし

その他: 【最後に】 私が斎藤電気商会に入社して15年、代表になって9年が経ちますが、代表になってからまず取り組んだことは、昭和の建設業から脱却し、時代に適合した会社をつくることです。 自分が大変な思いをしてきたこともあり、次の世代に同じ苦労をさせないため、本気で取り組んでまいりました。 マイカー通勤も可能で、転職により転居が伴う場合の引っ越し費用はすべて補助します。 年2回の賞与に加えて、業績好調の場合は決算賞与も支給しています。 ほかにも資格取得支援制度や各種研修制度を設け、スキルアップにも手を抜いていません。 上司との1on1の機会も多めに設けていますので、コミュニケーションの取りやすい職場です。ぜひご応募ください。 【企業概要】 Webサイト: https://saito-denki.co.jp 従業員数: 22 名 【採用までの流れ】 1. 求人サイトから応募 2. 面接 １ 回 メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。 ※最初の面接時に履歴書をご持参ください。 【その他】 勤務開始日の相談可能 リモート面談対応可能 【当社について】 道徳を中心とした会社経営を行い、社是や理念を社員に求めています。 また、建設業の古い慣習を革新する集団にしたいと考えております。 当社は、関東を中心に、設計から管理・施工まで電気工事の全工程を自社で完遂することができます。 近年は民間企業様からの発注が多く、さまざまなオーナー様や電気工事会社様、地元建設会社様などを主な取引先に、新設工事からリニューアル工事まで、受変電設備工事、建築電気工事、電気土木工事といった電気工事の幅広いジャンルにわたって、あらゆる電気設備の設計、施工管理、施工に携わっております。 昨年から会社の規模拡大に舵をきりました。 今までの経験、知見を生かし、より良い建設業界にするべく、良い会社にしたいと思います。 ＜働く環境＞ 各年代満遍なく在籍しています。（平均勤続年数１０年） 女性が多く活躍しています！　施工管理チーム6人中3名が男性、3名が女性です！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 580,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間30分

• 交通費支給